農協は正直期待しない方がいい。

保守的過ぎてチャレンジすることが苦手な職場。

「まずやってみなよ」そう言ってやらせてくれる環境はなし。

上司が知らないことを教えてあげる、注意することなんて絶対にしてはならないと、人事課長に言われるくらい年功序列。

実力主義がいいと思う人には農協はお勧めしません。

私もまもなく転職を考えています。

・出産・育児:育児休暇を十分な期間で男女共に取得できる。

・キャリアパス:給与の差がない、女性の上司がいる。

・取組:育児休暇の取得率の向上、女性が育児休暇から復帰しても仕事を任されるよう な環境づくり、男女比における女性比率向上、女性の上司がいる、男女間で給与の差がない。女性がどの部署においてもたくさんいる。

結婚、出産を期にやめていく人が多いように感じました。

時短労働や休暇取得等は所属している部署、時期、担当プロジェクトや上司の理解の有無に左右されるため、一概には言えません。

女性の上司、とくに管理職は多くありません。

女性のキャリアパスという点からすると、あまり恵まれている会社とは言えないように思います。