該当件数:16件
【良い点】
・結婚式当日全ての行動が一瞬でミスにつながるので、危機感や判断力は身につく
・ある程度の言葉遣い
・1年目から各ポジションの責任者になれる
【気になること・改善したほうがいい点】
・今後の転職や仕事で役に立つようなスキルはほとんど身につかない。
・入社して2.3ヶ月で責任者をさせられる。1ヶ月ほどで引き継ぎをさせられ、理解度の低いまま責任者をさせられるのでミスが増えて謝罪と報告書の嵐。
・一昨年まで私の部署の役職持ちは新卒入社はたった1人しかいなかった。キャリア採用(転職者やアルバイトからのエスカレーター)+男性優遇が露骨すぎて最近やっと新卒を役職持ちにしている
【良い点】
リーダーや責任者といった役職をとにかく早く持ちたい人には向いていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
・早期に役職を持つため、できないことばかりの責任者になります。
私が関与していないクレーム対応の報告書をなぜか私が書けと言われ、訳もわからず情報収集して提出したら遅いと怒られる。本来書くべき人は隣で知らないふりをしており、怒った上長も本来書くのは私ではないと知っています。
4人の上司に報告書を提出しましたが、「報告者があなたで良いのか?」と聞いてくれたのは1人だけでした。
【良い点】
スタッフやアルバイトの方全員が「お客様第一」という理念を理解し、その言葉をモットーに自らで考え行動し、感動創造をしている。
チームワーク力は素晴らしいと思います。一人一人がお客様の一生に一度の大切な結婚式をどう良くするか、考え、お互い役職や立場関係なく意見を言い合える環境も整っており風通しは良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
前へ前へとグイグイ行く、目立っているスタッフだけではなく、縁の下の力持ちや陰で支えてくださるスタッフの方々にも昇格の機会をもっと儲けた方が良いと思います。
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