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チェーンストア・スーパー・コンビニ業界 / 新潟県長岡市中之島1993番地17

3.79
  • 残業時間

    20.4時間/月

  • 有給消化率

    69.4%/年

※この情報は、転職会議ユーザーによる投稿データから算出しています。

職種
雇用形態
正社員
正社員以外
性別
男性
女性
  • 標準
  • 高評価順
  • 低評価順
  • 投稿日順

該当件数:9

20代後半男性正社員販売スタッフ主任クラス
年収:
460万円

【良い点】

平均年収で見ると、新潟県の企業の平均年収よりはもらえている印象。

残業代も1分単位でもらえるため、残業した分もしっかり稼げる。

会社側は、サービス残業等にもかなりうるさいため、ほとんど見かけない。

等級制度があり、等級を上げれば上がるほど給料が上がるので、やる気があれば自ら収入を増やせる。賞与も年2回+業績によって期末特別手当てありで、合計4ヶ月分くらいはもらえる。

【気になること・改善したほうがいい点】

何もしないと、勤続年数、年齢給の上がり方は微々たるものなので、基本給料は増えない。

投稿日2023.02.14/ IDans-5798706
30代後半女性正社員販売スタッフ
年収:
460万円

【良い点】

年二回の賞与の他に期末特別手当も出る。残業代も一分単位で出るので良い。

【気になること・改善したほうがいい点】

年齢給や勤続給による給料アップが数年で終了するところ。微増で良いので続いてほしい。

投稿日2023.04.26/ IDans-5987293
30代後半男性正社員販売スタッフ主任クラス
年収:
550万円

【良い点】

基本給が比較的上げやすく、それに伴って賞与の金額も世間一般の水準並みには貰えていた。また、毎年年度末に決算賞与が出ていた。ここ数年は、支払い月数にバラ付きはあるものの毎年出ていた。

投稿日2023.11.03/ IDans-6475209
30代前半男性正社員販売スタッフ
年収:
411万円
【良い点】 基本的に給料は高い。賞与も年に4ヶ月分もらえ、残業代も1分単位で出る。 【気になること・改善したほうがいい点】 チーフ以上になるとみなし残業も増え、仕事のやり... 続きを読む(全101文字)
【良い点】 基本的に給料は高い。賞与も年に4ヶ月分もらえ、残業代も1分単位で出る。 【気になること・改善したほうがいい点】 チーフ以上になるとみなし残業も増え、仕事のやりがいを感じられなくなる事もある。
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投稿日2023.07.13/ IDans-6181096
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30代後半女性非正社員販売スタッフ
在籍時から5年以上経過した口コミです
【良い点】 仕事内容はとても好きだったし、全てマニュアル化している所はとても安心して仕事に取り組めた。(人によって言っていることが違うと言った心配がない) 一部の社員を除... 続きを読む(全333文字)
【良い点】 仕事内容はとても好きだったし、全てマニュアル化している所はとても安心して仕事に取り組めた。(人によって言っていることが違うと言った心配がない) 一部の社員を除いて、パートさんや嘱託社員はいい人ばかりだったので、退職すべきか本当に悩んだ。 【気になること・改善したほうがいい点】 パートとして働いていた時は、社会保険に入る制度がなかったので収入の限界を感じ、別会社に転職した。 数年後、諸事情で別店舗に嘱託社員として再就職したが、嘱託社員は昇給・賞与がなく、年齢を考えるとこのまま続けても収入に不安があったので、別会社で正社員を目指すべく退職した。 休みに関してはちゃんとしているので、もう少し他県の店舗の従業員に対して待遇を良くしたら人手は増えると思う。
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投稿日2016.03.20/ IDans-2155385
20代前半女性正社員調理・料理長
在籍時から5年以上経過した口コミです
年収:
350万円
【良い点】 残業代は一分単位で支給されます。更に、余程のことがない限り賞与もしっかり支給されるので、年収的には県内の他の会社で働く人々よりはかなり多く貰うことになると思い... 続きを読む(全208文字)
【良い点】 残業代は一分単位で支給されます。更に、余程のことがない限り賞与もしっかり支給されるので、年収的には県内の他の会社で働く人々よりはかなり多く貰うことになると思います。 【気になること・改善したほうがいい点】 一定期間までは毎年昇給がありますが、それを過ぎると厳しい条件をクリアしないと昇級できません。また、チーフになると貰える手当てがあるにはありますが、額と仕事内容が見合わずモチベーションにはなりません。
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投稿日2017.04.25/ IDans-2524555
20代後半男性正社員販売・接客・ホールサービス
在籍時から5年以上経過した口コミです
教育制度がしっかりしているので、よほど不器用じゃなければ、しっかり育ちますし伸びます。 チーフレベルになるかは、上司に恵まれたり店舗に恵まれたりというのはありますけど。... 続きを読む(全170文字)
教育制度がしっかりしているので、よほど不器用じゃなければ、しっかり育ちますし伸びます。 チーフレベルになるかは、上司に恵まれたり店舗に恵まれたりというのはありますけど。 賞与は良いのでがんばれますし、社員同士も仲がいいので部活動とかもあります。 社内恋愛も多いので出会いも結構ありますよ。 あとは異動が頻繁なので、それが苦じゃなければ
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投稿日2012.03.07/ IDans-325934
20代前半男性正社員その他の小売・ファッション関連職
在籍時から5年以上経過した口コミです
年収:
300万円
給与に関しては、30歳で年齢に応じての自動的な昇給は止まる。そこからは自らの力で等級を上げていくしかない。それがめんどくさいと思う人も多く存在する。役員クラスはもちろん、... 続きを読む(全156文字)
給与に関しては、30歳で年齢に応じての自動的な昇給は止まる。そこからは自らの力で等級を上げていくしかない。それがめんどくさいと思う人も多く存在する。役員クラスはもちろん、店長室長クラスになるのも果てしない道のりに思える。とはいえ、この業界にしては給与、賞与は満足いくものか。キャリアパス、評価制度も透明と言える。
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投稿日2012.08.21/ IDans-511258
20代後半男性正社員販売スタッフ主任クラス
在籍時から5年以上経過した口コミです
年収:
400万円
【良い点】 残業込みではあるが、他社に比べればいい方かと思う。賞与も良かった。評価がある人は売り上げの高い店に行くが、その分激務(部門にもよるが)。暇な店ばかり異動がある... 続きを読む(全178文字)
【良い点】 残業込みではあるが、他社に比べればいい方かと思う。賞与も良かった。評価がある人は売り上げの高い店に行くが、その分激務(部門にもよるが)。暇な店ばかり異動がある人は… 【気になること・改善したほうがいい点】 暇な店も忙しい店も基本的には給料は変わらないので、忙しい店の担当者程自分の時間が持てなくなるため、給与面での補てんが無いと不公平に感じる。
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投稿日2018.02.07/ IDans-2801078
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原信の関連情報

原信の総合評価

3.79
19件(8%)
56件(22%)
116件(46%)
43件(17%)
16件(6%)

会社概要

会社名
株式会社原信
フリガナ
ハラシン
URL
https://www.harashinnarus.jp/
本社所在地
新潟県長岡市中之島1993番地17
代表者名
丸山三行
業界
チェーンストア・スーパー・コンビニ
資本金
500,000,000円
従業員数
1,024人
設立年月
2006年4月
上場区分
未上場
FUMA
ID1136375
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