該当件数:3件
【良い点】
現場で少しお世話になりました。作業者とスタッフの格差がひどく、スタッフは年1回ボーナスがもらえますが、作業者は寸志程度。作業者の給料は年齢問わず安く、外資系らしく、昇給はほとんどないです。作業者は8時前出社だが、スタッフはフレックスでダラダラと遅れて出社。工場は巨大な高温の加熱機があるので夏は地獄の暑さ。この格差が許せないと続けられません。日本の会社と大きく違うと感じたところです。
【良い点】
全くありません
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に仕事内容は誰も先輩が居ないのでおしえてくれまへん。
自分で勝手にやって適当に怒られてみんなその日暮らしで時間を過ごしています
基本給は低いのにボーナスは1ヶ月…
泣きそうです。
社員のほとんどが一年以内に入れ替わっており、派遣社員を正社員に引き入れています。
社員教育はなくて民度はかなり低いです。
辞めると言うか、ここで仕事を続けている人は、他に正社員としていく力のない人たちばかりです。
入れば分かります。
すぐに化けの皮が剥がれる人たちばかりです。
逆に1年以上続けている社員には気を付けてください。
パワハラ上長の手先ばかりです。
【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がなく面談も形式上であること。本人の意志に関係なく他の仕事をやらされて残業が多い。給料が安く残業をして給料をあげるしかない。昇級は期待できないしボーナスもない状態。優秀社員賞的な表彰があるみたいで選ばれた人には納得できるけれど同じように自分はできない。仕事が早いけれど仕事をいっぱい抱えているので自分はなりたくない。経験をつみたいけれど配属に当たり外れがある。溶接がいちばん早く帰れそうだし何か経験をつめそう。