【良い点】 次の就職先を探していただき感謝している。ありがたかった。 【気になること・改善したほうがいい点】 3年という限られた時間の中で、次の就職先を探す必要がある。

【気になること・改善したほうがいい点】 面白みはあまりないかもしれない。封入、簡単なPC入力があり、単純作業だった。 他のスタッフとの能力の差が気になる

【良い点】 ベースアップがあった。 【気になること・改善したほうがいい点】 給料が低い。障がいがあり、最低賃金で働いていた。月11万ほどであり、なかなか大変だった。

【気になること・改善したほうがいい点】 同じことの繰り返しで自分のスキルが上がっているかと言うと疑問が残る。他のスタッフとの能力の差があり、自分でモチベーションを維持していく必要がある 【良い点】 支援員がスタッフの能力を見て、仕事をふっている。能力がなくても、やっていけると思う

【良い点】 広域自治体として、ここでしかできない業務は多く存在する。 また、非常に多くの部署・業務内容が存在し、人事異動も２～３年に一度必ずあるため、いつか自分にあった部署・業務に従事することができるという希望はある。（多くの場合自分でコントロールできないが） 【気になること・改善したほうがいい点】 県の財政状況の悪化を要因に、他都道府県庁に比べると、県独自取り組み等のチャレンジングな取り組みはそこまで無い印象を受ける。

【良い点】 島根県教育庁総務課ワークセンターがどう成長していくのか見てみたい。 【気になること・改善したほうがいい点】 障がいのあるスタッフをどんどん増やしている。法定雇用率を満たしていないからのようだ。3年でステップアップできるように確実に就職させる必要がある。

【良い点】 働きやすかった　障がいがあり、軽作業の仕事でしたが、仕事しやすかった 体調が悪くなると休める。 【気になること・改善したほうがいい点】 人数が多くなり、一人一人の能力に差がある

【良い点】 良くも悪くも公務員のため、待遇、福利厚生等は全国の公務員と同等。 地域柄、県内の企業と比べれば優良の部類に入る。 【気になること・改善したほうがいい点】 公務員の給与体系のため、努力や成果が待遇には若手～中堅まではなかなか反映されてこないイメージ。ポジションによって給与に差がついてくるのはベテランになってからであり、それまでは所属の業務量＝残業時間に給与が左右される。

【良い点】 専門職として働くとき、やはり多くの先輩に囲まれて色々な視点から指導してもらうのはかなりの成長になりました。特に私の専門となる部門は専門職としてのキャリアラダーも明確に提示されており、職場でもキャリアアップについて相談しやすい環境です。 【気になること・改善したほうがいい点】 良くも悪くも、上司の個性に左右されるところです。特に専門性に偏りがある上司によっては汎用性のある成長が阻害される場合もあるようです。（私はそういう方に当たったことはありません。）あとは万年人手不足です。公務員は割に合わないとよく言われますが、確かにそうだなと窓口業務では特にそう思います。そういうところは周りがサポートしてくれるので、気持ち的には楽です。

【良い点】 逆の立場で考えて、自分自身がそこの住民として生きて行く上で欠かせない仕事だと思います。四六時中必要であることを痛感されるようなものではないので分かりにくいですが、どこかでかならず誰かを支える仕事であると自負できます。 【気になること・改善したほうがいい点】 反対に言えば、その自負がない職員もおり、そういう人達の働き方は同業としても苛立ちを覚えるほどに適当で怠慢です。

【良い点】 各種福利厚生は全国の公務員と同等であるため、特に同県内の大抵の企業と比べれば、相対的に優良な部類になる。 【気になること・改善したほうがいい点】 各地域に宿舎があり、要件を満たす希望者は大抵入居できる。家賃の 節約という観点では大きいが、設備や外観は古く、あまり住環境は良いとは言えない。

【良い点】 県全体として働きやすい職場づくりがすすめられているので、休みは取りやすいです。また、残業を減らそうという雰囲気が数年前から強くなった気がします。配属先にもよりますが、子育てへの理解もあり、手が回らない仕事のフォローもしてもらえています。 【気になること・改善したほうがいい点】 上司によっては休みを取りにくい場合があります。

【良い点】 配属先によって仕事内容が様々なので、多くの経験を積むことができます。 【気になること・改善したほうがいい点】 異動が多いので良い職場があっても、ずっとそこで働くことは通常できません。 県民の指導であったり、クレーム対応であったり、仕事内容によっては、やりがいを感じることが難しく、むしろストレスしか感じないところもあります。

【良い点】 給料が下がるようなことはほぼないです。安定してお給料をもらえるのは嬉しいです。 【気になること・改善したほうがいい点】 仕事量は給料と関係ないので、自分より仕事をしていない年配の人の方が給料がかなり高いということはよくあります。 徐々に給料は上がりますが、初めはとても低いです。多くの知識が必要な仕事が多いですが、身につけたスキルや仕事内容と給料が見合わない気はします。 それなりに仕事をすればいいのかもしれませんが、こなさないといけない仕事量は多いし、適当にやればいろんな人に迷惑がかかるので、ほとんどの人は真面目に働いています。

【良い点】 穏やかな人も多く、人間関係は良好な所属が多い印象を受ける。 特に庁内で存在感が大きい本庁中核所属には優秀な方が多い。