【気になること・改善したほうがいい点】 部署にもよりますが、職場環境が悪いです。みなし公務員のため、多少のことでは首にならないので、人格に難がある方はやりたい放題です。若手への仕事のおしつけ(サボり)や業務連絡についても気に食わないことは無視、怒鳴ったり言い争いがあったり、困っていても誰も助けてはくれません。課長クラスの上司も、もめたくないのか放任です。事なかれ主義が行き過ぎています。 また、専門的な業務を扱うにも関わらず、マニュアル化が進んでおらず、指導らしい指導もほぼありません。前と同じようにしてくださいの1点張りです。同じようにと言われてもベースはある程度教えてもらわないことには..フォルダの資料を漁り、自分で苦労して覚え、身につける職場です。 3年に1回程度異動があるのが救いですが、既婚者子持ちだろうが容赦なく、米沢市、鶴岡市、山形市等飛ばされます。 移動発表も2.3週間前なので、引越し等も考慮しても正直時間が足りないです。 【良い点】 福利厚生は良いと思います。リフレッシュ休暇やフレックスタイム制度、在宅勤務や住居手当、寒冷地手当など一通り揃っています。

【印象に残った質問1】 大学時代の研究・卒論のテーマは何か 【印象に残った質問2】 前職の業務で苦手だった仕事は何か 【面接の概要】 臨時職員の採用面接（一次面接のみ）で、面接官は所属部局の役職者3人でした。 面接時間はトータル15分ほどで短めでしたが、終始穏やかな雰囲気で、リラックスして受け答えすることができました。 冒頭で、答えたくないことは無理に答えなくていい、また回答の内容は簡潔にするようにと前置きがあり、面接を受ける側に配慮されているなと感じました。

【面接の概要】 流れとしては、 書類選考〜グループディスカッション〜 三段階になります。 【面接を受ける方へのアドバイス】 最終面接は1対5〜６人の役員面接です。副学長？がなかなかの圧迫面接をします。 この人の匙加減で採用が決まるとの話も.. ストレス耐性をチェックしてるのかもしれません。 謙虚に責められるような話をされても落ち着いて面接に臨んでください。 大学職員は狭き門と言われますが、正直あまり入職はおすすめしません。

【気になること・改善したほうがいい点】 国立大学法人のため赤字という概念がないと思ってましたが、置賜地方の某キャンパスはかなりの財政難です。その余波は事務職員に降りかかります。 まず夏場はエアコンは上長の許可がないと使わせてもらえません。(研究室は普通に使ってます。事務棟のみNGです) 毎日30度近い高温の密室で8時間以上仕事をさせられます。みなさんうちわやサーキュレーターを使用して、体を壊しそうになりながら働いています。 内部告発があり、一度、安全衛生責任者から管理職に指導が入りましたが、「お前しかつけたいと言ってないだろ！！」と一蹴されてしまいました。私もあまりの暑さに体調を崩しそうで、上長に許可をお願いしましたが、嫌な顔をされしぶしぶその日はつけてもらえるようなくらいシビアです。 職員の健康よりもお金が大事な職場なのかもしれないです。 エアコンをつけることに許可をとり、御礼を言わないといけない職場は初めてです。このほかにも職場環境はいろいろ問題点が多いかと思います。パワハラなどキャンパスニュースにたびたび取り上げられますので、気になる方は見てください。 【良い点】 特になし。山形にしてはお給料がそれなりにもらえるところくらい。

【印象に残った質問1】 特になし 【印象に残った質問2】 特になし 【面接の概要】 集団討論、適性検査、役員面接がある。適性検査は性格検査みたいなものなので対策する必要はない。役員面接は山形のどんなところが好きなのか、山形大学に関する気になるニュースをなんこか考えておくべき。なぜならば、地域に密着した大学であるから。集団討論は面接官がたくさんいて緊張するが、メンバーと協力しようとする姿勢が重要

【印象に残った質問1】 他のスタッフと意見がぶつかった時、あなたならどうしますか？ 【印象に残った質問2】 円満退社ですか？ 【面接の概要】 1人15分ほどの個人面接でした。病院側は看護部長、副部長、事務の人事の方数名いらっしゃったと思います。私の場合、既卒者でしたので、円満退社かどうか質問されました。面接の雰囲気は和やかで発言しやすい環境だったと思います。 【面接を受ける方へのアドバイス】 基本的に落とすような試験ではないと思うので、力を抜いてリラックスして普段通りの自分を見せられれば大丈夫だと思います。

【印象に残った質問1】 最近気になったニュース 【印象に残った質問2】 英語は話せるか 【面接の概要】 面接時間は30分ほど。面接官は４人でした。質問内容は面接で聞かれそうなことばかりです。子供はいる？とかプライベートなことは全く聞かれませんでした。研究室の事務であれば、教授１人が面接官の場合もあります。教授の場合はプライベートなことも聞かれるかもしれません。英語話せますか？の質問に正直に話せません。と答えましたが、採用されたのでよかったです。

【良い点】 自分の仕事の都合に合わせて休みが取りやすい。人事異動があるので、場所によって忙しさや忙しい時期もバラバラではありますが、基本的には満足をしています。 多少の勤務時間変更もきくので融通が効く職場だと思います。 【気になること・改善したほうがいい点】 部署によっては激務であり、休みを取ることも少し気が引けるところもありますが、慣れれば問題は無いと思います。

【良い点】 先生、学生、留学生、他キャンパスの職員、企業の方など、いろんな人と関わることができたので、コミュニケーション能力はとても上がりました。データ入力やチラシ作成などもありますが、パソコン操作が好きなので問題なくできました。非常勤でも常勤職員と変わらない仕事内容をしているので、大変な時もありますがやりがいはあります！

【良い点】 私は保育園の子供2人いますが、保育園から呼び出しの電話が来たときでも休みやすいです。私の部署は職場の雰囲気も良く、分からないことは丁寧に教えてもらえたり、仕事をお願いしても快く引き受けてもらえたり、とても仕事がしやすい職場です。 【気になること・改善したほうがいい点】 同じ部署でも担当している仕事が一人一人違うため、担当者不在のときの対応は少し大変です。日頃からの情報共有が大切だと思います。

【気になること・改善したほうがいい点】 頑張って仕事をしても昇給しません。残業代が支払われません。次の職につなげるための準備は自分で行う必要があります。勤務時間中に自分の研究を行ってもよい場合があります。どのようなルールで仕事を進めるのか何の説明もありません。休日出勤をさせられます。 【良い点】 あまり仕事をしなくても給料をもらえます。減給もありません。

【気になること・改善したほうがいい点】 キャリアアップやスキルアップ制度はありません。中年以降が多く、教育体制はありません。 研修もありません。いきなり業務に入ります。 勝手に自力で何とかするしかありません。 5年で更新はありません。 使い捨てです。　 【良い点】 しいていえば、有給がしっかりとれます。

【印象に残った質問1】 特にありません 【印象に残った質問2】 特にありません 【面接の概要】 書類選考後、面接のご案内をいただき就業先の方と面接いたしました。 学歴、職務経歴についての確認と、職務経歴については経験した業務の内容をお話ししました。また、ワード、エクセル、パワーポイントなどどの程度パソコンを使いこなすことができるかの確認がありました。英語を使う職務についた場合、ビジネスレベルでの英語の読み書きが可能か聞かれました。

【気になること・改善したほうがいい点】 仕事内容はあまり責任の重いものではなかったし、量も多くなかったです。 逆に時間を持て余して、パソコンで仕事とは関係のない閲覧をしたくらいです。 やめた自分が言うのもなんですが、人余り？なのでしょうか？ 退屈すぎて、ただいることに限界がきました。 【良い点】 自分の不出来もあったのかもしれませんが、やめたいと申し出てすんなり受け付けてくれたこと。

【気になること・改善したほうがいい点】 自分の立場を守るためにミスはしたくないから仕事をしません。学生の陰口でストレス発散しています。非正規の安月給に嫌な仕事やトラブルのある仕事を押し付けます。そのうえ、押し付けるだけ押し付けて残業代が惜しく、残業させてもらえませんでした。 【良い点】 良いところはありません。 有給がしっかりとれるくらいです。