【気になること・改善したほうがいい点】 労働者の目線だと説明不足の事がまだ沢山あり、それはきちんとして欲しい事ではある。 働く上で大切なことだから。 納得がいかない事が多ければ仕事に身が、入らなくなる。 なので真剣に向き合い変えていくのを望む。 今までの流れが続くのは駄目なのは明らかだから。 他の視点で見たら世間からの信用にも繋がるとも思う。 【良い点】 希望の職種で働けていてそれは当てはまると思う。 今後もその通りになればうれしく感じる。

【気になること・改善したほうがいい点】 色んな所で会社側が発表している情報と違う点があり、求人情報と違う事が割とある。 改善が必要なのは客観的に見ても明らかだと思う。 長い目で見たら会社の為にもならないからであり、人手不足が続くだけ。 離職率がいつまでも高い状態が続く。 つまりそれを考えて、情報を発信していく事が望ましい。 【良い点】 任さられる仕事は希望通りになる事だと思う。 それもありまだ働き続けているから、そう思える。

【気になること・改善したほうがいい点】 働いていると昔ながらの雰囲気を感じて、少しやりにくいと感じる事はある。 この会社の業務内容は客目線だと、昔ながらよやり方は敬遠されがちなので、改善しないといけない。 会社の者同士だけでなく、客にもそういう雰囲気を出したり、対応をしていると印象が悪いから。 なるべく早めに変えていくべき。 【良い点】 勤務地によるが施設が割とある所に、配属になると働きやすい。 これは色んな意味で助かる。

【良い点】 指導員を目指してる入社する人がほとんどだと思うので大きなギャップの違いとかは生まれないと思われる、予想通り

【気になること・改善したほうがいい点】 不安と不満に感じる点が目立つ。 会社の将来を考えたら、業績面では最低でも先細りしていく流れが見えていた。 また設備投資も満足にできてはいない。 根本的な解決をするには業績を改善するしかないが、まずはできる所から改善すべき。 何も変えられない程ではないのだから、早めに対応すべきである。 【良い点】 入社経路は色んな面において、関係はあまり無い。 なのでそれは良いと思う。

【気になること・改善したほうがいい点】 とてつもなく繁忙期は忙しくて、大変に感じると思う。 これが原因で長続きしにくいから。 他の時期も極端に楽になるわけではなく、仕事が忙しい日も、割とある。 なのでそこは入社してから、事前の想像とは特に違うと感じた。 ともかく事前に知るべき事であるのは、明らかである。 【良い点】 中堅社員と若手社員とは、そこまで気にし合わないで仕事はできた。 それは良い。 気を遣うのが苦手なのでね。