【気になること・改善したほうがいい点】 働く内容と量の割に年収は低く、昇給は頻度が少ない。 それに賞与も支給があるけれども、少ないので不満に感じている。 とにかく金額面に関してだけでなく、評価の仕方自体を変え、従業員側の頑張りを今より見て欲しい。 もう今のやり方では駄目なのは、もはや明らかだから。 長い目で見たら不安になるというのもあるから、そう思える。 【良い点】 決められた日に月給制により、給与が振り込まれる。 今後もそのやり方を続けて欲しいとは思う。