【気になること・改善したほうがいい点】 現時点での不満はないが、10年後を見据えた時に不安が残る。企業としては安定しているが、30歳を超えると世間の平均年収を下回り、上がり幅が少ない。

【気になること・改善したほうがいい点】 業務が多岐にわたり、顧客情報を扱うのに1日数十から百件近く入力をする。絶対ヒューマンエラーは起こるのにダブルチェックする時間と人員を削減しようとするのはやめた方がいい。 1人が1日に捌く仕事量が多いので、せめて二人入力でダブルチェック役を別に置いて欲しい。 製品の展示会に社員を引っ張るのは別に構わないけど、女性社員を引っ張ってくる理由を「男ばかりでむさ苦しいから華を添えるため」はハッキリ言ってセクハラである。会社全体でそういう風潮で、女性の社会進出を謳っているのは滑稽である。

【良い点】 日曜が休みのとこはいいです。 【気になること・改善したほうがいい点】 給料が安すぎることが退職を考えるきっかけになります。あと、ここで働いても他で使える技術とか身につかないなと思います

【気になること・改善したほうがいい点】 評価制度がないため年功序列で権力が明確化され成長もない。若手を育てる姿勢はなくキャリアプランに不安を感じる。そう思わない人は長期に勤務している。特に経費管理のずさんさに不安を覚え不正に似たことに関与したくなかった。法令遵守すべきところは企業として徹底した管理をするべきで本社が最終的チェック後に支払うべきでは？給与が低いことを理由にして各個人の領収書の管理がめちゃくちゃでそれを見逃す構造になっていることは理解出来なかった。 【良い点】 事務員は残業があまりなく定時退勤できること。逆にカスタマースタッフは残業が多いが地方営業所だと出張が多いので出張費で非課税に感謝してる社員が多い。

【気になること・改善したほうがいい点】 年収は安定しているがなかなか上がらない。ライフワークバランスが悪く、自分の時間を取る余裕がない。個人の売上がどれだけ良くても営業所全体の売上が悪いとボーナスは下がってしまう。 【良い点】 毎年安定した収入があり、仕事の内容も特別難し事は少なく、客層がリピーターが7割前後のため、最初から顧客の信頼が高く、変なクレームに合う事が少ない。また、上司がしっかりとサポートをしてくれる。

【良い点】 直行直帰が出来ます。 資格を取得すれば賞金がいただけます。 自社製品の浄水器の水が飲み放題ですね。 自然環境に興味を持っており社員旅行は世界遺産の自然遺産になるケースが多いです。 日曜日にボランティアで里山の植林に参加出来ます。 【気になること・改善したほうがいい点】 時間外労働がとても多いです。土日のサービス出勤もあります。有給は取りづらいです。

【気になること・改善したほうがいい点】 特にありませんが、 当時帳簿が全て手書き手計算だったり パソコンのソフトが古かったため 作業効率に自信がある方にお勧めします。 【良い点】 経理事務に慣れた方からすると、 とても働きやすいかと思います。 浄水器、水についての詳しい研修がありました。 事務所長もポジティブでアクティブな為 頼れる存在でした！ 営業マン達も気さくで明るい方や 面白いキャラクターの方達でした。

【気になること・改善したほうがいい点】 夜遅く、日によっては朝も早い。 上はそれを知っていても、安定の早く帰れしか言わない。 ボーナスは年3回あったけどただの残業代。 こんな会社に不安を感じたので退社しました。 典型的な中小企業でホールディングスと名乗っているがただ、経理と営業を切り離し、営業を働き続けさせるためにしただけである。 【良い点】 ない。