【良い点】 ワークライフバランスは非常にいい。有給休暇はとても取得しやすい。また、育児休暇に関しても男性、女性ともに取りやすいと思う。しかし、組織としてた対応する仕組みができていないので周りの負担が大きくなる。

【良い点】 自分の仕事さえ進めていれば比較的休める部署もある。 【気になること・改善したほうがいい点】 残業が多い。子育て中の人は忙しくないまたは人手が足りている部署でないと働きづらそう。

【良い点】 部署次第ではあるが、全体的にみると働きやすい部署が多いように感じる。繁忙期は遅くまで仕事をしている部署もあり、ギャップはある。

【良い点】 プライベートとワークライフのバランスはとりやすいと感じた。有給も通りやすく、残業も少ないです。毎日に良くも悪くも変化がない。給与も待遇も満足している 【気になること・改善したほうがいい点】 業務量が多いため、効率よくこなさないといけない。保守的であり年功序列、以前はのみかいもあったが、コロナ禍になりプライベートを守った生活ができるようになった。

【良い点】 部署内でお互いにスケジュールを把握しあって、ワークアンドライフを保つ仕組みが整っていました。私は有給で行った先のお土産を、翌日の職場の机に置くようにしていたので、信頼性を保てていた気がします。 【気になること・改善したほうがいい点】 上司の顔色を伺いながらタイミングを見計らって、有給申請をするのが部署ごとに難易度が変わりなかなか難しく感じておりました。

教育や研究以外で雑用がかなり多い。それらを要領良くこなすスキルがあれば、プライベートとのバランスは取りやすい。ただ研究職はプライベートでも研究のことを考えているので無いと言えばないが、好きでやっていることなので苦にならない。育休などは所属している研究室などによるが、比較的取得しやすいと感じている。もとは国の機関なので福利厚生などは良い方なのではないか。

【良い点】 休みは比較的取りやすいと思います。繁忙期はなかなか休めないこともありますが、柔軟に対応できると思います。 ただし、部署によっては休日に自主的に出勤してサービス勤務をしなければならないこともありますので、そこのところは運でしょうか。 【気になること・改善したほうがいい点】 部署によっては超過勤務が常態化しているところもあるので改善できるといいと思います。

【良い点】 自分は正職員ではなかったため、ほとんど定時にあがっていました。そのため、自分の時間は文句なく充実していました。正職員の方たちについても、かなりフレキシブルな働き方をされていたようにおもいます。また、有給はかなりとりやすそうでした。非正規の自分も、ほぼ希望通りとることができていました。 【気になること・改善したほうがいい点】 とくにありません。