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株式会社ヨネザワ

専門店業界 / 熊本県熊本市水前寺６丁目１番３８号

3.03

  • 残業時間

    9.9時間/月

  • 有給消化率

    39.6％/年

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ヨネザワの休みの口コミ（13件）

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職種
雇用形態
正社員
正社員以外
性別
男性
女性
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該当件数：13件

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株式会社ヨネザワの口コミワークライフバランス

2024年頃

20代後半女性正社員販売スタッフ

【良い点】

イベントなどと重ならなければ比較的希望した日に休める。

【気になること・改善したほうがいい点】

休みの日でも確認の電話がかかってくる。仕事ができる人ほどよくある。

投稿日2024.12.14/ IDans-7444240
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株式会社ヨネザワの口コミワークライフバランス

2023年頃

20代前半男性正社員販売スタッフ

【良い点】

大型催事や、他の従業員と休みが被る等で人員が不足する場合を除き、事前に休日希望を出していれば基本的に休みをとることができます。また、月末は1〜2時間ほど残業がありますが、それ以外は基本的に定時で帰ることが可能です。

【気になること・改善したほうがいい点】

夏季休暇や年末年始休暇等が無いため、年間休日は少ないです。(1/1は休みですが、一部店舗は営業しているため、出勤している社員もいます。)

店長クラスになるとさらに休みが少なくなるようです。

投稿日2025.01.16/ IDans-7502009
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株式会社ヨネザワの口コミワークライフバランス

2023年頃

20代後半男性正社員販売スタッフ

【良い点】

一般社員は月9回休みがありますので、休みに関しては特に不満はありませんでした。

【気になること・改善したほうがいい点】

土日祝日は休みがとりづらいので、子供がいる人は大変かもしれないです。

投稿日2023.04.25/ IDans-5984186
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株式会社ヨネザワの口コミワークライフバランス

2020年頃

20代前半女性正社員販売スタッフ
在籍時から5年以上経過した口コミです
【良い点】 希望休みは、他の従業員と被らなければ基本的に取ることが出来ます。また、よっぽどのことがない限りは休日出勤はありません。そして、上長によりますが定時で上がれるこ... 続きを読む(全177文字)
【良い点】 希望休みは、他の従業員と被らなければ基本的に取ることが出来ます。また、よっぽどのことがない限りは休日出勤はありません。そして、上長によりますが定時で上がれることが多いです。 ですが、インショップなどになると土日は休みにくいかと思います。 【気になること・改善したほうがいい点】 店長クラスになると休日手当という残業で月の出勤が2日増えること。
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投稿日2023.08.02/ IDans-6229186
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株式会社ヨネザワには
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ボーナス寮残業転勤賞与休み有給資格ノルマ不満昇給上司役職
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株式会社ヨネザワの口コミワークライフバランス

2022年頃

20代前半男性正社員販売スタッフ
【良い点】 基本的に平日2回の休みがあるため休みに関しては問題無かった。店舗によるが管理者はある程度の希望を通してくれるので土日等も予定があれば休むことができるし平日連休... 続きを読む(全152文字)
【良い点】 基本的に平日2回の休みがあるため休みに関しては問題無かった。店舗によるが管理者はある程度の希望を通してくれるので土日等も予定があれば休むことができるし平日連休も取れると思う。 【気になること・改善したほうがいい点】 サービス業なのでなにか理由が無いと土日休みというのがあまり取りづらいと思う。
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投稿日2024.06.02/ IDans-6987582
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株式会社ヨネザワの口コミワークライフバランス

2022年頃

20代後半男性正社員販売スタッフ
【良い点】 月に9回休みがあるので、それなりにプライベートな時間は確保できます。 【気になること・改善したほうがいい点】 店長クラスになると、休日出勤があるため一般社員よ... 続きを読む(全122文字)
【良い点】 月に9回休みがあるので、それなりにプライベートな時間は確保できます。 【気になること・改善したほうがいい点】 店長クラスになると、休日出勤があるため一般社員よりも休日は少なくなります。 また、夏季休暇や年末年始休暇などがありません。
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投稿日2022.11.17/ IDans-5629530
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株式会社ヨネザワの口コミワークライフバランス

2022年頃

20代前半女性正社員販売スタッフ
【良い点】 店舗だと仕事が終わってすぐ帰宅でき、休日も希望で休みを取りやすい。 【気になること・改善したほうがいい点】 商業施設に店舗が入っている場合は勤務体制が様々で、... 続きを読む(全171文字)
【良い点】 店舗だと仕事が終わってすぐ帰宅でき、休日も希望で休みを取りやすい。 【気になること・改善したほうがいい点】 商業施設に店舗が入っている場合は勤務体制が様々で、遅番だと、就業時間になってから締め作業に入らないといけない為どうしても残業時間がでてしまう。しかし、後日勤務時間の調整もできるため、フレックスタイムで早上がりできる日もある
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投稿日2023.01.26/ IDans-5754265
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株式会社ヨネザワの口コミ年収、評価制度

2015年頃

20代後半男性正社員販売スタッフ
在籍時から5年以上経過した口コミです
年収：
250万円
【気になること・改善したほうがいい点】 とにかく給料が安い！そして有給なんか使える環境ではない。使ったら評価下がるらしい。会社全体が有給使うなみたいな雰囲気で、一度も使っ... 続きを読む(全246文字)
【気になること・改善したほうがいい点】 とにかく給料が安い！そして有給なんか使える環境ではない。使ったら評価下がるらしい。会社全体が有給使うなみたいな雰囲気で、一度も使ったことないし、今の時代に合わない。給料も安いので、慢性的な人手不足で悪循環。新人も入ってもすぐに辞めるような環境になってしまっているので、待遇面をもう少し考えた方がいいと思う。店長なっても給料はたかが知れてます。上を目指す頑張り甲斐がないです。 【良い点】 休みは月に９日は必ずあり、シフト制なので働きやすいと思います。
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投稿日2017.10.08/ IDans-2689586
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株式会社ヨネザワの口コミ福利厚生、社内制度

2015年頃

20代前半女性正社員販売・接客・ホールサービス
在籍時から5年以上経過した口コミです
【気になること・改善したほうがいい点】 給料が安いのと、長期休みがとれません。有給休暇も使用できません。ノルマもあり、自分でお金を出して買う人もいます。役職についても、そ... 続きを読む(全217文字)
【気になること・改善したほうがいい点】 給料が安いのと、長期休みがとれません。有給休暇も使用できません。ノルマもあり、自分でお金を出して買う人もいます。役職についても、そんなにお給料は上がらないとききます。 【良い点】 月の取る休みが決まっているため、普通のサービス業に比べると月の休みは多い方だと思います。育児休暇をとる女性社員も多く、産休、育児休暇を終えてパートとして復帰される女性社員は多いです。環境としては、働きやすいです。
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投稿日2016.08.28/ IDans-2296736
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株式会社ヨネザワの口コミワークライフバランス

2015年頃

30代前半男性正社員販売スタッフ
在籍時から5年以上経過した口コミです
【気になること・改善したほうがいい点】 人が休んでる時も仕事、人が働いてる時も仕事なので、年中休みなく働いてるいるような感覚になります、休日も勉強会等あれば参加が前提で、... 続きを読む(全180文字)
【気になること・改善したほうがいい点】 人が休んでる時も仕事、人が働いてる時も仕事なので、年中休みなく働いてるいるような感覚になります、休日も勉強会等あれば参加が前提で、行かないと村八分にあいますね〜長期の連休なんて、辞めない限りムリなんで、頑張ってくださいね。 【良い点】 月に9日休みはあるので、２日行って1日休みなど、きつくはないのではないでしょうか。
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投稿日2017.03.17/ IDans-2485699
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株式会社ヨネザワの口コミ年収、評価制度

2013年頃

30代後半女性正社員販売スタッフ
在籍時から5年以上経過した口コミです
年収：
210万円
【良い点】 覚えることは多いが、お客様の視力に関わる仕事なので、やりがいはある。休日は月9日あり問題ないが、連休はとりにくい。販売業なので、お盆や正月休みはなく、そのかわ... 続きを読む(全187文字)
【良い点】 覚えることは多いが、お客様の視力に関わる仕事なので、やりがいはある。休日は月9日あり問題ないが、連休はとりにくい。販売業なので、お盆や正月休みはなく、そのかわりとなる休日もない。また、店舗により違うと思うが、有給を使える雰囲気ではなく、同じ店舗で有給を使った社員はいない。給与は、底辺で安定しており、下がることも上がることもない。賞与年2回あるが、かなり少ない。
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投稿日2017.09.05/ IDans-2657692
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株式会社ヨネザワの口コミ入社理由、入社後に感じたギャップ

2012年頃

20代前半女性正社員個人営業
在籍時から5年以上経過した口コミです
月のノルマもほとんどなく、年に一回展示会があるだけということを面接でいわれましたが、 実際は月に100万ほどノルマがあり、インショップだと売上に関してうるさく言われます... 続きを読む(全153文字)
月のノルマもほとんどなく、年に一回展示会があるだけということを面接でいわれましたが、 実際は月に100万ほどノルマがあり、インショップだと売上に関してうるさく言われます。 休みは月に9日ありますが、勉強会などで潰れることも多く(メーカー主催の勉強会は強制参加のため) 月に4回は閉店後勉強会があります。
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投稿日2013.07.16/ IDans-825771
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株式会社ヨネザワの口コミワークライフバランス

2011年頃

30代前半男性正社員店長・店長候補
在籍時から5年以上経過した口コミです
女性の育児休暇取得は正社員・パート関係なく問題なく取得できていました。女性にとっては働きやすい環境だったのかもしれません。メリットでありデメリットである点としては、休日が... 続きを読む(全172文字)
女性の育児休暇取得は正社員・パート関係なく問題なく取得できていました。女性にとっては働きやすい環境だったのかもしれません。メリットでありデメリットである点としては、休日が不定休なため、周りと休みが合わないため休みは一人でのんびりする時間が取れていたと思います。ただ、引き継ぎがうまくいっていない場合などは休みの日でも電話がなることもありました。
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投稿日2014.01.19/ IDans-981649

ヨネザワの休みの口コミ（13件）

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ヨネザワの関連情報

ヨネザワの総合評価

3.03
1件（1％）
6件（7％）
39件（47％）
23件（28％）
14件（17％）

会社概要

会社名
株式会社ヨネザワ
フリガナ
ヨネザワ
URL
https://www.yonezawa-web.co.jp/
本社所在地
熊本県熊本市水前寺６丁目１番３８号
代表者名
米澤房朝
業界
専門店
資本金
91,000,000円
従業員数
961人
設立年月
1974年5月
上場区分
未上場
FUMA
ID2515456

ヨネザワの口コミの注目トピック

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クリエイティブ系
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建築・土木系
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技術系（電気・電子・機械・半導体）
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技術系(医薬・食品・素材)
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医療・福祉・保育系
医師,看護師・准看護師・看護助手,医療事務,助産師,保健師,薬剤師,臨床検査技師,歯科助手・歯科衛生士,歯科技工士,カウンセラー・臨床心理士,作業療法士(OT),理学療法士(PT),その他の医療サービス関連職、ヘルパー,介護福祉士,社会福祉士,生活相談員,サービス提供責任者(福祉),ケアマネージャ,その他の福祉関連職、保育士,幼稚園教諭,ベビーシッター,その他の保育関連職
専門職(コンサルタント・法律・金融・不動産)
ビジネスコンサルタント,研究員、リサーチャー,その他のコンサルタント関連職、弁護士,弁理士,司法書士,行政書士,公認会計士,税理士,その他の法律・会計関連職、ファンドマネージャ,金融商品開発・クオンツ・アクチュアリー,投資銀行業務,金融アナリスト・リサーチャー,金融システム企画,その他の金融関連職、不動産企画・用地仕入れ,不動産鑑定,不動産管理・プロパティマネジャー,ファシリティマネジャー,アセットマネジャー,マンション管理・ビル管理,その他の不動産関連職
その他（教育、公務員、技能工、農林水産など）
教師,塾講師・家庭教師,スクールマネージャー,インストラクター,通訳・翻訳,その他の教育関連職、公務員,団体職員,その他の公務員・団体職員関連職、農林水産関連,その他農林水産関連職、その他職種

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