【良い点】 一般社員同士は関係も良く働きやすい環境でした。 【気になること・改善したほうがいい点】 毎月の売り上げノルマ、イベントのノルマがあります。

【気になること・改善したほうがいい点】 お茶出しは女性の仕事だと思っている節がある。副社長の機嫌に振り回される。 お茶出しが女性の役目など雑務やお茶出し、イベント教室に来るセレブな方達のお世話に振り回されるのが苦手な方は広報室は絶対務めない方がいい。 自分の成長がなくても、ただ無駄に体動かしたり、喋るのが好きな人は行けばいいと思います。 少なくとも私は仕事するなら成長したい、キャリアを積みたいと思い仕事を選んで面接を受け面接時はそういう空気もあったので入社しましたが、現状はまるっきりそんな仕事はできず、パソコンを触るのはほとんどせず、イベントでの食事を出したり味噌汁を出したりご飯どきのお茶やおやつ時のコーヒーなどだしたりただの女中です。 そして副社長付きなのですが、その方は70代の女性で大変天真爛漫でいらっしゃるので、機嫌に振り回されて、コーヒーを終業してから出せと言われたり、こちらが何も言わなければ無理矢理コーヒータイムに付き合わされたり大変不快な思いをいたしました。 あまりにくだらなすぎてすぐ辞めようと思いました。 【良い点】 社員一人一人はいい人そうな人は多い。

【良い点】 基本的に入社から退社まで会社や本社から何か言われる事も無かった。給料があまり高く無い上に関わりも少ない分本社の方はあまり干渉されなかった。 【気になること・改善したほうがいい点】 やはり店舗内での業務と給料のバランスが気になった。 年齢層も違えば役職も違う方々と1日中少人数で顔を突き合わせてメガネの販売をしておりこの給料の低さでこの勤務はと思い退職した。老若男女誰でも仲良くなれるなら問題無いと思う。

【気になること・改善したほうがいい点】 店舗によって対応の仕方や社員の質が違いすぎて、新人への対応についても認められない対応をする先輩社員がいた。お局になる前に移動をするなどの対応をしっかりするべきだと考える。

【良い点】 一般社員は良い人が多いので、退職するのは寂しい気がしています。 【気になること・改善したほうがいい点】 数字でしか評価されない点です。 毎月の売り上げに加えて、催事やイベントなどのノルマがきついです。

【良い点】 辞める話をしたらすんなり辞めさせてくれた事 【気になること・改善したほうがいい点】 手取りの少なさ。 仕事に見合った給料じゃない事 個人の目標達成しないとボーナスもろくに出されない事

【良い点】 実績を残せば、しっかりと評価をしてもらえて、給料にも反映されるので、頑張りがいがあります。 【気になること・改善したほうがいい点】 基本給が業界内でも特に低い水準のため、実績を残せないと、他の接客業のフリーターのほうが稼いでいる。

【気になること・改善したほうがいい点】 給与、賞与。店によってはサービスが異なることがある。賞与に関しては部長評価が下がると数万円になるこで評価が下がった場合は他県に引越すしかないかもしれません。店によっては10時開店、9時30分集合が暗黙の所もある。 【良い点】 やり甲斐はある。店によっては凄く暇な時間があるので楽。給与が少なくても良い方ならオススメ。

【気になること・改善したほうがいい点】 会社としてボトムアップが図られない 上の人間が下の人間に圧をかける場面が多くみられてしまう お店によって全く雰囲気が異なるため、人間関係の構築が難しい 同じような仕事をルーティンでこなす場面が多くなり、成長を感じにくい状況である 【良い点】 お店によって全く雰囲気が異なるため、雰囲気の良い店舗では仕事のやりがいが感じられる

【良い点】 なし 【気になること・改善した方がいい点】 給料が上がらす、生活保護レベル。上の人間に気に入られるかどうかもポイントです。 また、お客様の為といいながら、高い商品を売りつけないといけない。企画力も乏しく、センスのない商品構成です。今まで頑張ってきましたが、しんどいです。これから入社予定の方一度考えてみてはどうかな

【良い点】 福利厚生等はしっかりしていると思います。法令もしっかり遵守していると思います。休日出勤とかもほとんどなく、とても働きやすい環境にあると思います。社員の人間関係も悪くないと思います。 【気になること・改善したほうがいい点】 年に数回展示会がありますが、毎回目標があり、必ず達成しろという空気が強いです。年収もかなり少なく、趣味が多い人は厳しいと思います。

【良い点】 メガネ・コンタクトユーザーであるため、安く購入できたり新商品のトライアルが出来る点、視力に関する知識が深まる点は良かった。現場で働くスタッフは大半の方が親切で、人間関係は良かった。 【気になること・改善したほうがいい点】 営業部で回数や規模は違うと思うが、催事でのノルマがあること。それに向けて、毎回購入者の見込みリストや現状報告があり、それが気になる点だった。

個人ノルマが苦しかったです。お客さんを催事会場に連れて行かなければならないので、新人のうちは過去の販売データからお客さんを探して、直接電話をしたり、案内状を出したりとにかく必死でした。仲良くなれたお客様や身内、友達など、気を遣ってくれたのか高いメガネを買ってくれる事もありましたが、自己嫌悪に陥りました。サービス残業も多く、体力的にも精神的にも辛くなって辞めました。

【気になること・改善したほうがいい点】 給与水準が低い。ノルマ設定がある点。 【良い点】 眼鏡やコンタクトの知識を身に付けることができる。 近視や遠視、乱視等の仕組みを理解し、検眼結果とお客様の使用状況によっての度数決定が出来るようになることで、自身の眼鏡やコンタクトの選択についても判断できるようになる。 子供からお年寄りまで幅広い年代層の方を接客するので、コミュニケーション能力は養われる。

【気になること・改善したほうがいい点】 給与の面に関しては転職を考えるレベルで低いです。ご結婚されてる女性がサブ的な意味で働くにはオススメ致しますが、いざ自分が稼ぎ頭になって家庭を支えていこうと考えてらっしやる男性はオススメ致しません。 【良い点】 勤務条件は素直に働きやすいと感じます。 法令も遵守しており休日も月9日取れます。 残業代も支払われますし、好条件だと感じます。