【良い点】 なし 【気になること・改善したほうがいい点】 年功序列の感覚がまだあるので、若いうちからどれだけ頑張ってもあまり反映されない。それをみんな分かっているので、さぼり癖が出てしまう人も中に入る

【気になること・改善したほうがいい点】 働く量に対して年収がかなり低い。月給は段々と上がってきたが、コロナもあって志望者が減ったこともあり新入社員の月給ばかり上げ採用を取るのにすごく必死だったイメージ。中間層の給料を上げずに新入社員ばかり手厚くしていたため、不満を感じて辞める人が多かった。職階があがることによって少しずつ給料も上がるが、どちらかと言うと実力ではなく年数で上がっていくイメージなので、仕事量に似合ってない人と同じように昇級することもしばしば。仕事量が増え、責任がある立場になればなるほど見返りもないため転職を考える人が増えていたと思う。

【気になること・改善したほうがいい点】 入社前から覚悟はしていましたが、やはりお給料が低いです。そもそも、航空業界自体が全体的にお給料が低いというのもありますが その中でも低いと思います。現在はコロナ禍というのも重なり昇給がストップしていたので余計に給与面に対する不満がある社員が多いように思います。あとは年功序列感が否めない所はあるので、若手はなかなか中キャリアアップしにくいところはあります。

【気になること・改善したほうがいい点】 責任者している方とそうでない方が同じ給料をいただいていた。少しでも業務内容に差があるのなら考慮すべきだと思った。

【良い点】 月々の級は低いものの寮費が安く助かっていました。ボーナスは年間通して5倍程度出ていました。 満足とは言えませんが、それなりに海外旅行も行けて好きな物も買えるような生活はできます。 【気になること・改善したほうがいい点】 月々の給与はかなり低いです。ただ寮費が2万円弱天引きされる額なのでやっていけています。コロナの影響で減額となると最低賃金にまで下がってしまい続けていくことができなくなりました。

【気になること・改善したほうがいい点】 2019年は賞与支給は5ヶ月分出たけど、今はコロナの影響もあり、一時最低賃金までの減給を実施。また賞与の支給額が年間2ヶ月分もなかった。部署によって現在仕事量が全然違うのに、全員全く同じ待遇を受けるのは引っかかる。 昇給は年に一度の評価制度で、自分で目標を立てて実行する。評価が良くても年1000円程度しか上がらない。

【気になること・改善したほうがいい点】 給料は働く量に対して見合っていない。寮があるおかげで生活が成り立ってるくらい。コロナの影響で減給が４ヶ月ほどあった。ボーナスも今は出ていないのでそこは残念。 【良い点】 上の方も気にかけてくれる方が多く、仕事に対する評価はしっかりとしてくれると思う。定期的に面談等もあるので気になることや悩みなども相談しやすい環境。

【気になること・改善したほうがいい点】 給料がもう少し上がればいいと思うが受託会社なので難しいのかも 【良い点】 数字が出るわけでは無いが、業務をこなしていくと次次と新しい仕事がもらえ役職が上がる

【良い点】 基本給は多いとはいえませんが、仕事内容もそれに見合ったものかと思います。ボーナスは在籍中は5ヶ月分くらいは出たので、そこはありがたいポイントでした。人事考課は年に一度あります。 【気になること・改善したほうがいい点】 ボーナスの数値も一律なので、頑張り次第で差がつくものではないと思います。年功序列な風潮で、責任者を務めていてもボーナスに反映されない部分は残念かと思いました。

【良い点】 入社時は給料が少ないと感じたが寮もあり、年数重ねればある程度もらえるようになる。また最近給料体制も変わり、社員の意見を時間はかかっても取り入れてくれたように思う。 【気になること・改善したほうがいい点】 給料の割には初めは覚えることが多くあり大変だった。 新人のうちは給料が低いこともあり離職率がかなり高い。楽しさを見出せないと辞める人が多いかも。

【気になること・改善したほうがいい点】 給料はとにかく低い。グランドスタッフはどこの会社も低いので特別にこの会社が低いというわけではない。 現在、コロナ禍でボーナスは出ていなくて4ヶ月ほどは給料が3割カットになったがすぐに戻ったのでそこはありがたかった。 【良い点】 寮なので家賃がとても安いことは良い。そこが安くなければ生活していくのが精一杯なレベルの給料。

【気になること・改善したほうがいい点】 コロナ禍で、最低賃金になったりボーナスカットとなったり給料に期待を持つことはできません。仕事が好きでお金は関係ないと振り切ればなんとかなりますが、贅沢はできないと思います。

【気になること・改善したほうがいい点】 最初の研修期間は手取りが9万で一桁をきっていた。 結構しんどいお仕事内容で給与がこれなので、あまりパーっとお買い物することも出来ず、ストレスが溜まる一方で正直病みます。 モデル給与を見せてもらいましたが、10年やって給与3万くらいしか上がらない感じでした。ここの会社にいて何がスキルアップするのか、何を得られるのか、メリットはあるのか、全くわかりません。 【良い点】 特にありません。

【気になること・改善したほうがいい点】 同じ年数働いてる人の中でも、自分より明らかに担当職務が少ない人であっても給料の差がほぼない。年数を積み重ねて昇給しても1年に数千円しか変わらないので、責務が圧倒的に増えたにも関わらず年収が入社時からほとんど変わっていかない。 【良い点】 評価されている人は、賞与で若干業績評価をつけてもらえる。でも係数が0.2ヶ月分程度あがるだけで微々たるもの。

【気になること・改善したほうがいい点】 贅沢な暮らしは出来ません。 手取りになると11万円程なので、一人暮らしを行うので精一杯です。 年功序列の社風なので、先輩よりも早く出勤して、準備を行います。もちろんサービス残業なのでお給料には反映されません。飛行機が遅延した時などのみ残業手当が付きますが、基本的に1年目などは貰えないと思っておいた方がいいと思います。 親からの援助があれば貯金も出来楽しく働けると思いますが、一人で暮らしていく気持ちがある方はやめた方がいいと思います。 【良い点】 休みはきちんと貰えます。 またボーナスも少ないですが年に2回はきちんと貰えます。