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建築・建設・設計・土木業界 / 兵庫県神戸市八幡通3丁目1番14号

3.98
  • 残業時間

    38.9時間/月

  • 有給消化率

    66.3%/年

※この情報は、転職会議ユーザーによる投稿データから算出しています。

職種
雇用形態
正社員
正社員以外
性別
男性
女性
  • 標準
  • 高評価順
  • 低評価順
  • 投稿日順

該当件数:5

40代後半男性契約社員施工管理

【良い点】

精神力や人間として成長できる。生やさしい会社ではないので、全ての人に気遣いをし、自ら率先していくようになる。長くつとまれば、役職はつきすくなります。

【気になること・改善したほうがいい点】

パワハラが横行しています。

個人の見た目や個人のプライバシーに関与した発言があります。また残業当たり前、一日では処理しきれない業務量の為帰れないので、深夜残業かかるほど残業あります。

投稿日2021.11.26/ IDans-5101347
20代前半男性正社員施工管理
在籍時から5年以上経過した口コミです

【良い点】

退職時に退職代行を使うことが横行しているほど、締め付けがすごい

恐怖政治でみなをまとめていた。

最近は戸建てではなくマンションの塗装をしているので比較的仕事しやすくなったとは聞いている

【気になること・改善したほうがいい点】

とにかくパワハラが横行していて、それが普通だと錯覚している人ばかり

投稿日2024.10.16/ IDans-7310111
40代後半男性契約社員施工管理

【良い点】

マニュアルがそろっている。またハード面の備えも良いです。

【気になること・改善したほうがいい点】

スキルアップの為の全体会議は皆萎縮し、パワハラもあり、初めて参加する人は会議出席して退職する人多々おります。精神論から始まり、パワハラも見受けられます。体育会系が馴染んでいる人以外はきついです。

膨大なマニュアルは皆ひっしにに覚えていかないとついていけなくなります

投稿日2021.11.26/ IDans-5101359
40代前半男性正社員施工管理
【気になること・改善したほうがいい点】 休日関係なく電話対応、現場訪問は当たり前。 考えられているのかいないのかわからない評価制度により、ミス等があると給料から天引き。 ... 続きを読む(全265文字)
【気になること・改善したほうがいい点】 休日関係なく電話対応、現場訪問は当たり前。 考えられているのかいないのかわからない評価制度により、ミス等があると給料から天引き。 離職率が異常に高く、入社3日で辞める等はざら。 パワハラ、モラハラは日常的にある。 【良い点】 喫煙者には良い環境 また、年齢高く未経験でも入社可能と思われる。 50歳の新入社員など当たり前にいるので年齢高くて新人は恥ずかしい…と思ってる方には良いが、殆どは研修中に辞める。 人間関係は現場の人達は仲が良く、普通のコミュニケーション能力があらば大丈夫だろう。
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投稿日2022.11.03/ IDans-5609050
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30代後半男性正社員施工管理
【良い点】 がむしゃらに働けば、頑張ったぶん賞与にも反映され、人生逆転のチャンスが誰にでもあります。 【気になること・改善したほうがいい点】 残念ながら、上司によってはま... 続きを読む(全180文字)
【良い点】 がむしゃらに働けば、頑張ったぶん賞与にも反映され、人生逆転のチャンスが誰にでもあります。 【気になること・改善したほうがいい点】 残念ながら、上司によってはまだ古い考え方の人も多少ですが残っています。ただ、コンプライアンスは昔と比べると発達しているので、会社からのパワハラやモラハラ、セクハラなどは排除されるので気にしなくても全然だいじょうぶです。
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投稿日2022.06.21/ IDans-5402409
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RCSの関連情報

RCSの総合評価

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316件(74%)
29件(7%)
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会社概要

会社名
株式会社RCS
フリガナ
アールシーエス
本社所在地
兵庫県神戸市八幡通3丁目1番14号
業界
建築・建設・設計・土木
従業員数
122人
上場区分
未上場
FUMA
ID3143300
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