【気になること・改善したほうがいい点】 法人の目指すところと保育の現場の実態に大きな乖離を感じます。現場は、人手不足が深刻で到底保育の質を深めることや人材育成に及びません。そんな中、研修はたくさんあり休憩時間を返上して参加する、そして更に現場が現実とのギャップに苦しくなる状況でした。 【良い点】 新しいことに挑戦している点や、情報を取り入れやすい点が私にとってはとても魅力的に見えました。また、ビジョンがしっかりしているので目指したい所が明確にあるのも安心感がありました。

【気になること・改善したほうがいい点】 パートは救命救急など全体研修の機会はありますがキャリアを積む機会はありませんでした。土曜日出勤もあり参加が厳しい研修もよくありました。

【印象に残った質問1】 他の施設は見たのか 【印象に残った質問2】 特になし 【面接の概要】 最初にWEBでの適性検査を実施し、書類通過との連絡とともに一次面接へ進みました。未経験業界への応募ということもあり、転職理由や志望動機について、かなり深堀りされました。基本的には、応募職種への適性を見ていると思いますが、30分の程度の面接の中で、担当者2名の方々には、笑顔もなく、言葉使いも高圧的な印象で、教育機関に関わっている方としては微妙な感じでした。

【気になること・改善したほうがいい点】 妊婦さんやママさんは、働きづらい様子。事務仕事に回したくても仕事が忙しすぎてクラスを持って子どもと共に過ごしてもらわなければならない。書類仕事は終わらず、残業が当たり前なのでそこで残業が難しい人は特に働きづらい。 【良い点】 キャリアアップの制度が整っており、評価はされやすい

【印象に残った質問1】 なぜ未経験で福祉業界を選んだのか 【印象に残った質問2】 多くの企業がある中でなぜ当社なのか 【面接の概要】 基本的によく聞かれる質問内容が多かったです。オンラインではありますが笑顔が多く、明るく対応してくださったことが印象的でした。退職理由をお伝えした際も共感してくださり、とても良い対応でした。 イメージの相違がないかどうか確認してくださったり、会社の良さも伝えてくださいました。 【面接を受ける方へのアドバイス】 基本的によく聞かれる質問への対策をされたら良いと考えます。

【気になること・改善したほうがいい点】 人手不足もあり、子ども一人一人としっかり関わることができていないように感じたから。 残業申請はできるが、サービス残業している職員が多く申請しにくい雰囲気がある。 休憩時間にも書類などの仕事をする職員が多い。 【良い点】 人間関係がとてもよく働きやすい環境だと感じる。年齢が近い職員が多い。

【良い点】 経営層は、SIPSという、新しいプロジェクトを推進しており会社のやり方としては魅力的に感じます。 【気になること・改善したほうがいい点】 特に新卒などは、保育の基礎が分かっていない人が多い。そして1年の育ちな幅がすごく少ない。このまま進んだ時の未来が心配になる。大きな事故が起きてからでは対処しきれない。

【気になること・改善したほうがいい点】 配置基準はクリアされていても丁寧な保育をするには難しい環境があった。法人内で近くのエリアの保育園が多数あるため、体調不良による人員不足等で気軽に助けあい、補い合えるとより良いと思う。 子ども主体というより、保護者満足を優先していく流れが最近になって強く感じる。

【良い点】 今の所退職を検討していない 【気になること・改善したほうがいい点】 わからない

【気になること・改善したほうがいい点】 ライブイベントがない限り柔軟な働き方は難しいです。 基本フルタイムの正社員かパートのみ、正社員で固定シフトにはさせてもらえることは昔はあったものの今はほとんどないです。 【良い点】 残業が少なくなるよう業務はICT化されています。PC操作が得意であればすぐに終わらせられ、行事がない限りは書類が理由で残業になることは少ないです。

【良い点】 法人内の園の様子を知ることができる。いい保育をしている園の活動から刺激を受け、高め合っていけると思う。 【気になること・改善したほうがいい点】 法人の理念が変わったが、上の人たちが勝手に考えた感じ。現場はやる意味ないと感じることも、上の指示だからやらなくてはいけない。 困っていても、現場の声より園長。保育者は定着しないのが当たり前だから、辞めれば？というスタンスに感じられる。

【良い点】 清潔感のある職場 【気になること・改善したほうがいい点】 女子が多く、男性保育士は少し肩身が狭いかも。

【良い点】 休み希望、有休希望を出すことができ希望を考慮して調整してくださるのでプライベートの予定が立てやすい。 年末年始やゴールデンウィークなどは職員で話し合い、連休をとることができた。 【気になること・改善したほうがいい点】 人手不足のため、有休がとりにくい時もあった。

【気になること・改善したほうがいい点】 経費の関係で容赦なく辞めさせようとする場面もありました。 【良い点】 退職手続きはスムーズでした。 特に本部とのやりとりはスムーズです。

【良い点】 とにかく研修が多いし、法人もどんどん新しいことを始めていくので、学ぶ機会はたくさんあると思う。 【気になること・改善したほうがいい点】 研修に参加できるのはいいが、時間のやりくりが大変。研修参加後は、レポート提出もあるが書いている暇がない。自分がいた園は、誰がどの研修に参加するかは園長が決めていました。