【気になること・改善したほうがいい点】 もう少し社員のことを考えた福利厚生にして欲しい。住宅手当の補助や扶養補助等。休暇ももう少し取りやすくなればいい。

【良い点】 福利厚生に関しては、最近新卒者を取り入れる為に充実しはじめていますので、とても良いと思われます。ジムなども福利厚生で安く使うことができます。 【気になること・改善したほうがいい点】 家賃補助がないのが気になります。新卒のうちは出るようですが、何年か後に出ないようです。それはかいぜんしたほうがよろしいかと思っています。ボーナスも出ないときがあります。

パート、アルバイト勤務の場合においては毎月シフト作成する際に、休み希望を出せる。希望が被るなど、問題がない限りは希望通りに休みを貰える。社内表彰制度があり、事業部ごとに売場の構成などを評価してくれる。努力が形として認められ、評価される点はモチベーションの向上に繋がり、日々の仕事に対する意欲に繋がる。

【気になること・改善したほうがいい点】 やはり使う時間があまりないことがあげられる。 基本バイト9割、1割社員で成り立っているので、バイトがこれなくなったりすると社員がでなければいけない。こうした状況であるから福利厚生がなかなかつかえない。 ただ、上司はうまくやすんで福利厚生を活用しているようにみえる。 【良い点】 基本なものは揃っている。またジム通いに使用できるのは嬉しいとおもった。

【良い点】 一般企業での一通りの福利厚生は整っていると思います。業務上のシフトも組みやすく、また病気などでも会社を休みやすかったです。代休、有給についても事前申請すれば、ほぼ確実にとることができました。またリフレッシュ休暇も兼ねて、たくさん休んでいいよと上司が進めてくれる環境だったので、仕事のオンオフをつけて働くことができました。