【気になること・改善したほうがいい点】 繁忙期は特に残業が多いため仕事終わりに予定などは入れられません。朝から出社して22時に終わることは当たり前です。働き方改革などしているようですが店舗で働いている私たちにはなにも反映されてないのが現状です。内部で働かれてる方はフレックスなどで残業などの対策はされているかと思いますが。 【良い点】 シフト制なので休みは取りやすいです。旅行に行く際などは特に取りやすく周りの理解もあります。1年目でも休みは取らせてくれます。

【良い点】 本社はフレックスなので基本的に月の労働時間を超えていれば、早く帰っても遅く来てもいい。 【気になること・改善したほうがいい点】 早く帰ったり遅く来ることはいいことのはずなのに、残業して頑張っている人が偉い昔の風土が抜けきらない点がある。また残業しないと給料が何円働いてもなかなか稼げないのも事実。給料をあげたいなら残業しなくてはいけないという悪循環。

【気になること・改善したほうがいい点】 店舗にもよりますが拘束時間がとにかく長いです。休憩が1時間半あったり、遅番で13時過ぎから出勤することがあるためバランスが取れているというのが会社からの説明です。繁忙期はランチにいけないということもありました。 【良い点】 店舗はシフト制のため好きな時に基本休みが取れます。希望休は3回出せますが上長からによってはもっと多く出すことも可能です。

【気になること・改善したほうがいい点】 残業、公休出社はあたりまえ。プライベートを捨てなければ成績は上がらない。ショッピングモール内の店舗が増えており、営業時間が21,22時までの店舗が多い。そこから残務処理が始まるのでほぼ終電になる。おわらなければ休日に処理するしかない。 【良い点】 旅行会社であるため接客的に海外旅行に行くことを推奨される。最低でも年間8連休取得可能である。

【気になること・改善したほうがいい点】 残業がとてつもなく多い。部署によってはみなし残業があり、給料と仕事量のバランスがとれていない。 ワークライフバランスを重視する人には向かない会社である。 【良い点】 様々な事業に関わる事が出来る。 手を挙げれば、新しい事に挑戦をさせてくれる社風なので、自分から成長したいと思う人にはベストといえばベストの企業であると感じる。

社員が仲がいいので、仕事が激務でも皆で助け合って励まし合いながら楽しく仕事ができるが、かなり忙しい職場なのでひとりひとりの責任や負担も大きく精神的にきついです。若い社員がおおく、和気藹々としている点は本当にいいとおもいます。退職後も皆であつまったり、一生の友達ができたのでその点では良かったとおもいます。