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株式会社日本ワイドコミュニケーションズ

ソフトウェア/ハードウェア開発業界 / 東京都中央区日本橋本町４丁目６番１１号

2.77

  • 残業時間

    27.7時間/月

  • 有給消化率

    83.6％/年

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日本ワイドコミュニケーションズの業績・売上・事業の将来性と成長性の口コミ

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株式会社日本ワイドコミュニケーションズの口コミ事業の成長性や将来性

2022年頃

30代後半男性正社員評価・テスト（電気・電子）主任クラス
【気になること・改善したほうがいい点】 良くて横這い、売上のほぼ全てを... 続きを読む(全70文字)
【気になること・改善したほうがいい点】 良くて横這い、売上のほぼ全てを1社に頼っているので直ぐに倒れる可能性がある。 【良い点】 特になし
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投稿日2022.12.30/ IDans-5703569

この回答者のプロフィール

年齢
30代後半
性別
男性
雇用形態
正社員
職種
評価・テスト（電気・電子）
役職
主任クラス

同じ回答者の別のレビューを読む

日本ワイドコミュニケーションズのスキルアップ、キャリア開発、教育体制

1.00
最小限のOJTのみ

日本ワイドコミュニケーションズの退職理由、退職検討理由

1.00
ルールや規律がないので個人の主観で良い悪いが判断される風潮。離職人数が非常に多い（10人に1人残るかどうか）。どの会社にもマズい人間は存在するがルールや指導によってそれを是正をしていくものだが、この会社にはそれが無い。そのためマズい人間が顕在化し、更にそれが正しいと思い込めるため根が深い。人数は少ないがかなりコミュニケーションの風通しは悪い方だと思う。

日本ワイドコミュニケーションズのワークライフバランス

2.00
人によって残業や負荷にかなり開きがある。

日本ワイドコミュニケーションズの年収、評価制度

1.00
直接業務で特化するか否かだけが評価につながる

日本ワイドコミュニケーションズの福利厚生、社内制度

2.00
退職金制度が弱い（ない）家族手当がない

日本ワイドコミュニケーションズの社員、管理職の魅力

1.00
個人主義が過ぎるので組織として中長期的な成長がない

日本ワイドコミュニケーションズの仕事のやりがい、面白み

1.00
意欲があれば上流から下流までなんでも任せられる

日本ワイドコミュニケーションズの入社理由、入社後に感じたギャップ

1.00
会社としてこれから成長すると聞いていたが結局横這いか後退している

日本ワイドコミュニケーションズの評判・社風・社員 の口コミ（29件）

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日本ワイドコミュニケーションズの関連情報

日本ワイドコミュニケーションズの総合評価

2.77
- 件（ - ％）
1件（4％）
4件（14％）
8件（29％）
15件（54％）

会社概要

会社名
株式会社日本ワイドコミュニケーションズ
フリガナ
ニホンワイドコミュニケーションズ
URL
https://www.n-wide.co.jp/index.html
本社所在地
東京都中央区日本橋本町４丁目６番１１号
代表者名
松井保
業界
ソフトウェア/ハードウェア開発
資本金
10,000,000円
従業員数
120人
設立年月
2002年4月
上場区分
未上場
FUMA
ID1571434

日本ワイドコミュニケーションズの口コミの注目トピック

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専門職(コンサルタント・法律・金融・不動産)
ビジネスコンサルタント,研究員、リサーチャー,その他のコンサルタント関連職、弁護士,弁理士,司法書士,行政書士,公認会計士,税理士,その他の法律・会計関連職、ファンドマネージャ,金融商品開発・クオンツ・アクチュアリー,投資銀行業務,金融アナリスト・リサーチャー,金融システム企画,その他の金融関連職、不動産企画・用地仕入れ,不動産鑑定,不動産管理・プロパティマネジャー,ファシリティマネジャー,アセットマネジャー,マンション管理・ビル管理,その他の不動産関連職
その他（教育、公務員、技能工、農林水産など）
教師,塾講師・家庭教師,スクールマネージャー,インストラクター,通訳・翻訳,その他の教育関連職、公務員,団体職員,その他の公務員・団体職員関連職、農林水産関連,その他農林水産関連職、その他職種

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