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大分キヤノン株式会社

コンピュータ・通信・精密機器業界 / 大分県国東市安岐町下原字中尾７１０番地２０

3.26

  • 残業時間

    15.6時間/月

  • 有給消化率

    64.8％/年

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大分キヤノンの女性・子育て支援・産休・育休・時短勤務の口コミ

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大分キヤノン株式会社の口コミ女性の働きやすさやキャリア

2024年頃

30代後半女性正社員生産管理・品質管理(機械)
【気になること・改善したほうがいい点】 子を持つ女性がキャリアを積むことは基本的には難しい。キャリアを諦めて割り切ることができるなら良いと思う。 【良い点】 子を持つ女性... 続きを読む(全104文字)
【気になること・改善したほうがいい点】 子を持つ女性がキャリアを積むことは基本的には難しい。キャリアを諦めて割り切ることができるなら良いと思う。 【良い点】 子を持つ女性の働きやすさはかなりのものだと思う。
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投稿日2024.03.08/ IDans-6765012

この回答者のプロフィール

年齢
30代後半
性別
女性
雇用形態
正社員
職種
生産管理・品質管理(機械)

同じ回答者の別のレビューを読む

大分キヤノンの退職理由、退職検討理由

2.00
将来性に不安を感じた。会社がなくなるとは思わないが、存続のためには社員の負担増が不可欠になる未来しか見えず、現状のままの給与ではその負担を受けきれないと判断した。

大分キヤノンの社員、管理職の魅力

2.00
口調が荒い人が多い。良い人もいるが、憧れたり、目標とする先輩、上司には出会えていない。

大分キヤノンの事業の成長性や将来性

2.00
長崎や宮崎に手を広げているが、社員の異動を伴うときは負担が生まれる社員への手当ては手厚くして欲しい。

大分キヤノンのワークライフバランス

2.00
夏の期間のサマータイム制は出勤時間があまりにも早すぎるので家族との時間も合わず、ワークライフバランスが取れない。慣れてきた頃に元に戻ることもあり、導入するメリットをいまだに理解できていない。

大分キヤノンの年収、評価制度

2.00
試験に合格した上で仕事の評価を得ることが給与UPには必要で、そのことは理解できる。ただ一昔前と現在とでは基準が違うようで、仕事をしない、できない先輩社員が自分より上のランクにいることが納得できない。その前提がある限り、自分の評価について色々と説明をされても納得することは難しい。

大分キヤノンの評判・社風・社員 の口コミ（407件）

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大分キヤノンの関連情報

大分キヤノンの総合評価

3.26
27件（9％）
56件（18％）
103件（33％）
81件（26％）
49件（16％）

会社概要

会社名
大分キヤノン株式会社
フリガナ
オオイタキヤノン
URL
https://oita.canon/
本社所在地
大分県国東市安岐町下原字中尾７１０番地２０
代表者名
増子律夫
業界
コンピュータ・通信・精密機器
資本金
80,000,000円
従業員数
2,938人
設立年月
1982年2月
上場区分
未上場
FUMA
ID1131474

大分キヤノンの口コミの注目トピック

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専門職(コンサルタント・法律・金融・不動産)
ビジネスコンサルタント,研究員、リサーチャー,その他のコンサルタント関連職、弁護士,弁理士,司法書士,行政書士,公認会計士,税理士,その他の法律・会計関連職、ファンドマネージャ,金融商品開発・クオンツ・アクチュアリー,投資銀行業務,金融アナリスト・リサーチャー,金融システム企画,その他の金融関連職、不動産企画・用地仕入れ,不動産鑑定,不動産管理・プロパティマネジャー,ファシリティマネジャー,アセットマネジャー,マンション管理・ビル管理,その他の不動産関連職
その他（教育、公務員、技能工、農林水産など）
教師,塾講師・家庭教師,スクールマネージャー,インストラクター,通訳・翻訳,その他の教育関連職、公務員,団体職員,その他の公務員・団体職員関連職、農林水産関連,その他農林水産関連職、その他職種

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