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レジャー・アミューズメント・フィットネス業界 / 東京都品川区大崎1丁目11番2号

3.74
  • 残業時間

    25.6時間/月

  • 有給消化率

    41%/年

※この情報は、転職会議ユーザーによる投稿データから算出しています。

職種
雇用形態
正社員
正社員以外
性別
男性
女性
  • 標準
  • 高評価順
  • 低評価順
  • 投稿日順

該当件数:20

20代前半男性正社員販売・接客・ホールサービス

【良い点】

完全週休二日制で有休消化率も100%

シフト制なので休み希望も通る。

仕事終わりに映画も見れる。

【気になること・改善したほうがいい点】

休みの前日に遅番が入っていると、休みが半日潰れがち。残業も多くなりやすい傾向。

投稿日2025.02.22/ IDans-7596814
20代前半女性パート・アルバイト販売・接客・ホールサービス

【良い点】

実際には同年代が多く楽しく働けた

マネージャーとの距離感が親しみやすく、意見が言いやすい

残業は基本的にない

投稿日2025.01.15/ IDans-7499895
20代前半男性正社員販売・接客・ホールサービス

【良い点】

真摯に話を聞いてくれ、次のステップに行くことを応援してくれた。

【気になること・改善したほうがいい点】

人や職場環境は良いが、業務の負担量やシフト制による生活リズムがバラバラになることが大変に感じた。残業も多かったため、身体的負担が大きかった。

投稿日2025.02.22/ IDans-7596811
20代前半女性パート・アルバイトアミューズメント関連職
【良い点】 アルバイトですが、週1のシフト申請制のため、急な予定にも対応しやすくワークライフバランスを保つには最適。サイトによるが私のところでは残業ゼロを目標に掲げており... 続きを読む(全343文字)
【良い点】 アルバイトですが、週1のシフト申請制のため、急な予定にも対応しやすくワークライフバランスを保つには最適。サイトによるが私のところでは残業ゼロを目標に掲げており残業しなければいけない風潮も全く無いため仕事によってライフの部分が左右されることは全く無い。 【気になること・改善したほうがいい点】 アルバイトと異なり、正社員即ち各サイトのマネージャーとなるとかなり多忙な印象。地域や顧客層により異なると思うが、私が勤務していたサイトでは、マネージャーの残業はみなし残業時間をゆうに超え、朝早くから夜まで働いているのを見ることもある。全サイトがそういう訳では無いが正社員となると仕事量と映画による「決まった時間」に追われ、残業によるワークライフバランスは崩れやすいのではと思われる。
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投稿日2025.03.10/ IDans-7637381
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20代前半女性パート・アルバイトアミューズメント関連職
【気になること・改善したほうがいい点】 私は非正規なのでシフトの融通は繁忙期でなければきくが、社員は残業が当たり前。社員が複数人いる事はほとんどなく呼ばれれば対応しなけれ... 続きを読む(全187文字)
【気になること・改善したほうがいい点】 私は非正規なのでシフトの融通は繁忙期でなければきくが、社員は残業が当たり前。社員が複数人いる事はほとんどなく呼ばれれば対応しなければならないためしっかりとした休憩もないという状況が当たり前になっている。 過去には声を上げた人もいるようだが改善されていない。 【良い点】 シフトがパートであればギリギリ提出なのでありがたい。社員は不明
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投稿日2023.05.21/ IDans-6044859
20代後半男性契約社員販売・接客・ホールサービス
在籍時から5年以上経過した口コミです
【気になること・改善したほうがいい点】 朝から晩まで営業してるため不規則 バイトと違い、社員は残業の時間数の恐ろしいほど多い。 正直バイトなら楽しいが社員になるメリットは... 続きを読む(全97文字)
【気になること・改善したほうがいい点】 朝から晩まで営業してるため不規則 バイトと違い、社員は残業の時間数の恐ろしいほど多い。 正直バイトなら楽しいが社員になるメリットはほとんどないと言える。
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投稿日2023.06.20/ IDans-6122123
20代後半男性契約社員販売・接客・ホールサービス
在籍時から5年以上経過した口コミです
【気になること・改善したほうがいい点】 どうしても残業時間が多い、繁忙期には1時間以上の残業が毎日のようにある。一度遅番でも早朝まで働いたこともあるくらい拘束時間が長い。... 続きを読む(全86文字)
【気になること・改善したほうがいい点】 どうしても残業時間が多い、繁忙期には1時間以上の残業が毎日のようにある。一度遅番でも早朝まで働いたこともあるくらい拘束時間が長い。
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投稿日2023.06.20/ IDans-6122124
20代後半男性契約社員販売・接客・ホールサービス
在籍時から5年以上経過した口コミです
【良い点】 女性スタッフやマネージャーも多いので、家庭の事情などは理解がある。 【気になること・改善したほうがいい点】 早番しか入れない主婦も残業を強いられてしまう 特に... 続きを読む(全104文字)
【良い点】 女性スタッフやマネージャーも多いので、家庭の事情などは理解がある。 【気になること・改善したほうがいい点】 早番しか入れない主婦も残業を強いられてしまう 特に繁忙期は1時間以上の残業も頻繁にある。
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投稿日2023.06.20/ IDans-6122120
20歳未満女性契約社員法人営業
在籍時から5年以上経過した口コミです
【良い点】 いい意味で入社後と入社前のギャップがなかったです。先輩後輩ともに仲が良く意見を言いやすい環境にあります。残業もそんなに無いので働きやすい環境だと感じました。 ... 続きを読む(全193文字)
【良い点】 いい意味で入社後と入社前のギャップがなかったです。先輩後輩ともに仲が良く意見を言いやすい環境にあります。残業もそんなに無いので働きやすい環境だと感じました。 【気になること・改善したほうがいい点】 特にないです。入社後と入社前のギャップがなかったので、不満に感じたり、改善した方がいい点は特に見当たらなかったです。入社前に会社についてある程度調べておけば問題ないと思います。
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投稿日2021.04.17/ IDans-4786870
20代前半女性パート・アルバイトアミューズメント関連職
在籍時から5年以上経過した口コミです
【気になること・改善したほうがいい点】 ・会員カードの勧誘ノルマがあるが、インセンティブにあまり魅力がなくモチベーションに繋がらない。 ・繁忙期の出勤手当てが急に無くなっ... 続きを読む(全224文字)
【気になること・改善したほうがいい点】 ・会員カードの勧誘ノルマがあるが、インセンティブにあまり魅力がなくモチベーションに繋がらない。 ・繁忙期の出勤手当てが急に無くなった。 ・正社員の休憩時間がほぼ無いに等しい。フロア人数が足りないこと、問い合わせ電話の対応で作業中断することにより残業が続く。配置する人数を増やして順番に休憩時間をしっかりとれるようにしてほしい。 【良い点】 シフトの希望が通りやすい。スタッフは映画を無料で見ることが出来る。
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投稿日2018.09.01/ IDans-3306430
20歳未満女性契約社員法人営業
在籍時から5年以上経過した口コミです
【良い点】 週休二日制なためワークライフバランスの満足度は高いです。残業も少なく、自分の時間をゆっくりと取ることができます。仕事と休日をしっかりと分けて過ごすことが出来て... 続きを読む(全178文字)
【良い点】 週休二日制なためワークライフバランスの満足度は高いです。残業も少なく、自分の時間をゆっくりと取ることができます。仕事と休日をしっかりと分けて過ごすことが出来ているので満足です。 【気になること・改善したほうがいい点】 気になることと改善した方がいい点は特にありません。ワークライフバランスの点においては問題だと感じることは特にありませんでした。
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投稿日2021.04.17/ IDans-4786894
20代前半女性パート・アルバイトその他営業関連職
在籍時から5年以上経過した口コミです
【良い点】 映画好きは、常に映画に携わっている仕事なので、とても楽しいと思う。基本、映画を無料で見ることができるのも、映画好きには嬉しい特典だと思う。 【気になること・改... 続きを読む(全178文字)
【良い点】 映画好きは、常に映画に携わっている仕事なので、とても楽しいと思う。基本、映画を無料で見ることができるのも、映画好きには嬉しい特典だと思う。 【気になること・改善したほうがいい点】 社員でもアルバイトと同じように接客をする必要がある。そういうお客様の前にでてする接客の仕事と、裏での作業と、両方こなさなければならない。忙しい日は、残業もあります。
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投稿日2020.06.16/ IDans-4334467
20代前半男性パート・アルバイト一般事務
在籍時から5年以上経過した口コミです
【良い点】 シフトサイクルが一週間ごとであり、毎週希望を出すので日程調整がしやすい。スタッフ数が多いのでカバーや急病の際の代わりは見つけやすい環境。 【気になること・改善... 続きを読む(全179文字)
【良い点】 シフトサイクルが一週間ごとであり、毎週希望を出すので日程調整がしやすい。スタッフ数が多いのでカバーや急病の際の代わりは見つけやすい環境。 【気になること・改善したほうがいい点】 バイトリーダーになった場合、代わりが探しにくいポジションになることがある。また、繁忙期は少し残業が当たり前のような風潮がある。特に夜の方が閉店作業に伴う残業が多い印象。
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投稿日2020.12.16/ IDans-4593266
20代後半女性正社員アミューズメント関連職
在籍時から5年以上経過した口コミです
シフト勤務で、退勤時間が深夜に及ぶことは珍しくない。映写機器のメンテナンスは営業時間内にはできないし、そういうの以外にも残業してると明るくなってから帰ることもしばしば… ... 続きを読む(全379文字)
シフト勤務で、退勤時間が深夜に及ぶことは珍しくない。映写機器のメンテナンスは営業時間内にはできないし、そういうの以外にも残業してると明るくなってから帰ることもしばしば… また映画業界はとにかく閑散期と繁忙期の差が激しい。閑散期は割と落ち着いてほぼ定時で帰れたりするが、逆に繁忙期は昼ご飯も食べられず、アルバイトスタッフに混ざって現場を回しながら自分の仕事もしなきゃいけないので4,5時間の残業は当たり前。すべての残業を申請できるわけではないが、同年代の女性と比較したら給料は多いと思う。ただシフトによっては終電なんか間に合うわけないので勤務地の近くに一人暮らし必須。 会社員として当たり前なPC使っての事務以外にも売店担当、映写機器の管理、アルバイトスタッフの労務管理、接客など業務の幅が広く、楽しさややりがいはある。でも若いうちしか出来ない仕事ですね。
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投稿日2015.09.05/ IDans-1528604
30代前半男性正社員アミューズメント関連職主任クラス
在籍時から5年以上経過した口コミです
【気になること・改善したほうがいい点】 不規則なシフト制での勤務なので体調不良になる人が多い。遅番で残業をすると明け方に帰ることもある。映写担当になると休みの早朝でも容赦... 続きを読む(全183文字)
【気になること・改善したほうがいい点】 不規則なシフト制での勤務なので体調不良になる人が多い。遅番で残業をすると明け方に帰ることもある。映写担当になると休みの早朝でも容赦なく電話で呼び出される。(なかには女性の遅番勤務を組まないようにする店舗もある。) 連休はなく、産休や育休制度もない。 【良い点】 映画が無料で観られるのは、映画が好きな人にとってはとても良い。
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投稿日2018.03.16/ IDans-2900118
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ローソン・ユナイテッドシネマの総合評価

3.74
25件(12%)
51件(25%)
74件(36%)
35件(17%)
19件(9%)

会社概要

会社名
株式会社ローソン・ユナイテッドシネマ
フリガナ
ローソンユナイテッドシネマ
旧社名
ユナイテッド・シネマ株式会社
URL
https://www.unitedcinemas.jp/index.html
本社所在地
東京都品川区大崎1丁目11番2号
代表者名
渡辺章仁
業界
レジャー・アミューズメント・フィットネス
資本金
100,000,000円
従業員数
1,900人
設立年月
1999年10月
上場区分
未上場
FUMA
ID2742717

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