【良い点】 学生が半数を占めているため、卒業とともに退職する人が多いです。 【気になること・改善したほうがいい点】 アルバイトの人数も多いためそれなりに人間関係トラブルもあり、それが原因で辞める方もいる。

【良い点】 真摯に話を聞いてくれ、次のステップに行くことを応援してくれた。 【気になること・改善したほうがいい点】 人や職場環境は良いが、業務の負担量やシフト制による生活リズムがバラバラになることが大変に感じた。残業も多かったため、身体的負担が大きかった。

【良い点】 アルバイトスタッフ含め社員も明るく辞めるのが惜しいです。これもサイトによって変わると聞きますが、私の勤務サイトは有給もしっかり消化してくれて非常によかったです。 【気になること・改善したほうがいい点】 希望の勤務地にはいけないと思うので、全国飛び回る覚悟はしてください。

【気になること・改善したほうがいい点】 営業時間が長く、勤務時間が不規則。早番では6時頃に家を出て、遅番では日が昇ってから帰ることも珍しくない。社員の数も多くないため、休みを回すために、遅番、休日、早番が多く、休日日数はしっかりしているが、実際の余暇時間は普通の会社勤めよりもかなり少ないと思われる。 【良い点】 店舗によると思うが、人間関係は良好。入れ替わりや移動で数名の店長の元で働いたが、パワハラはまったく感じられない。

【気になること・改善したほうがいい点】 社員になることを勧められたが若い人たちがこぞって辞めていく環境に不安があった。 動員にも波があり一定ラインを超えないと賞与が支給されないこと、休憩が満足にとれないことなど疑問に感じることが多く、社員になってこの会社に居続けたいとは思えなかったため退職

【気になること・改善したほうがいい点】 働きやすさは、どこの現場も共通するが、映画館の場合は、長である支配人の現場作り次第ですね。アルバイトの身分では会社全体の話をすることは不可能です(例えば、不正や不法行為がまかり通っている場合は、会社の体質全体が悪いと捉えることはできます。そういう意味では、そのようなことはなかったため、ある程度の遵法精神はある会社かと) バイトの身分としては割と良い待遇で働けていたと思ったが、色々あって現場が消滅する事になった際の対応が不誠実だった。 一番最初の説明では、「1ヶ月ほど職場都合での解雇(退職)のため休業補償が出る」「別のサイトに行きたい人は同じ待遇で移動できる」という良いことしか言っていない説明だったのに、2週間ほど前になり事実と全く違うことが判明。休業補償は殆ど出ないし移動でなく「紹介」なだけ。 それまではいい印象を持っていたが、不誠実さにガッカリした。 【良い点】 ローソングループ大手だったので、法律が労働者向けに色々変わった(改善された)際の対応が早かった。映画業界はバイトの待遇悪いが、社保に入れてくれるようになった。

【気になること・改善したほうがいい点】 業務内容に対して、時給が低かったことです。都内ではないので、しょうがない部分もあるとは思いますが..。 辞めたいと伝えると、次の出勤で最終日にするので荷物を全てまとめてくたさいと連絡がありました。すぐに行動に移れたのはよかったのですが、有給の連絡が全くありませんでした。私も失念していたのでしょうがないのですが、有休消化すればよかったなーと思っています。

【気になること・改善したほうがいい点】 まったく自分の仕事が評価されない。年々経営が悪くなってゆく。毎年10人以上は退職している。社員の声をまったく聞いてくれない。若い会社だからなのか、本社の人達が無能。サイトの意見を聞き入れず、自分よがりの仕事しかしない。 とにかくダメな会社なのでおすすめしません。 【良い点】 アルバイトスタッフはいい子たちばかりで救われます

【良い点】 スキルアップ、年収アップの為に退職の意向を伝えた時、家族の事を気遣って頂き、決まったら退職でも良いのだと親身に相談に乗ってもらえた 【気になること・改善したほうがいい点】 正当な評価を受けられない事で悩んでいる最中に何気ない一言を管理者から言われた事で退職に踏み切った。 また、学生アルバイトと共に劇場運営をしていく仕事なので、シフトの事や設備面でどうにもならない事を好き放題話される。

【良い点】 とても良い職場だったのでできれば辞めたくありませんでしたが、私生活の事情で退職しました。 学生アルバイトが多いので、学校の卒業と同時に辞める人が多かったです。 【気になること・改善したほうがいい点】 ポジションごとにやることが全然違うので、覚えることが多いのと立ち仕事なので体力がない人は最初は少し厳しいかもしれません。続ける人の方が多いですが、辞める人もちらほらいました。

【気になること・改善したほうがいい点】 どうしても残業時間が多い、繁忙期には1時間以上の残業が毎日のようにある。一度遅番でも早朝まで働いたこともあるくらい拘束時間が長い。

【良い点】 別の業界に行くために、退職。不満はない。制度で映画を満喫できるのは良いと思います。 【気になること・改善したほうがいい点】 より整った環境を目指しての転職。

【気になること・改善したほうがいい点】 ・会員カードの勧誘ノルマがあるが、インセンティブにあまり魅力がなくモチベーションに繋がらない。 ・繁忙期の出勤手当てが急に無くなった。 ・正社員の休憩時間がほぼ無いに等しい。フロア人数が足りないこと、問い合わせ電話の対応で作業中断することにより残業が続く。配置する人数を増やして順番に休憩時間をしっかりとれるようにしてほしい。 【良い点】 シフトの希望が通りやすい。スタッフは映画を無料で見ることが出来る。

【気になること・改善したほうがいい点】 繁忙期、閑散期の差が激しい。閑散期は生活出来ないほど、シフトに入れてくれないので、フリーターにはオススメできない。人件費節約と本社がうるさいので、閑散期は最低人数のため、売り場を回すのが大変。よってチームリーダーの負荷が大きい。わたしはそういう本社の方針が嫌になったので、夏に退社しました。 【良い点】 ほとんどの映画を無料鑑賞できる。時間の融通がきくので、掛け持ちにはいいと思う。

【気になること・改善したほうがいい点】 突然の閉館に伴い退職せざるを得ない状況になり、かなり混乱しました。 【良い点】 現場のマネージャーは精一杯出来ることをやってくれていた。