【気になること・改善したほうがいい点】 営業部門等退職者が増加しているにも関わらず、会社がそれを大ごとだと思っていない節があったことに心を痛めた。 また、親会社が中間素材メーカーであり、高付加価値の紳士服メーカーの経営方針と合っていないように感じられる部分も多く、会社の将来に不安を感じたため退職を決意した。 また管理職の手当が他の会社に比べて低く、仕事量や責任が増加していくことの割に合ってないように思えた。

【気になること・改善したほうがいい点】 担当部署にもよるが、人間関係が最悪でした。基本的にその場にいない人間に対しての人の悪口を言うことが一番の楽しみみたいなところがありました。在籍スタッフもほぼ契約社員なので、仕事に対しての向上心もありません。 【良い点】 残業等はほぼないので、勤務時間内に帰れます。プライベートを重視したいのであればよいのではないでしょうか？

この数年で衰退の一途をたどり、この年ついに愛知県内にあろ最後の製造工場が閉鎖、 四日市に工場を移動、製造部門の従業員も入社当時は数100人はいたのが10人程 度になってしまう程になってしまうという状況、又それに加えあまり危機感を感じて いない経営者陣、営業部門を目の当たりにした為、退職を決意しました。