【気になること・改善したほうがいい点】 会社全体の規模の割には、福利厚生はほぼないと思われる。何かの割引や優待が使えるようなサイトを使えるわけもなく、当時は保養所があったがそこまでのメリットはあまり感じられない。産休育休実績はないため、取ることがむずかしいか、会長に気に入られれば取れる。だいたいどんなことも会長承認なので、会長次第でなんでも変わる。

【良い点】 評価制度は半年に1度、簡単な目標シートに記入し、それに関して室長との面談の方式。1か月は確実にもらえるので、本人の頑張り次第、会長の気に入られ具合でプラスアルファがある。数字として結果が出ないような業務でも、年に一度は必ず上がるのでその点はよかった。 【気になること・改善したほうがいい点】 祝日休みではないということを加味すると、少ない印象。

【良い点】 残業は基本的になく、ゆったりした雰囲気の印象。定時退社がほとんどで、少し残っている人がいても1時間くらい。有給についても基本的にできる環境と、土日出勤することがあっても振替休日は取れた。 【気になること・改善したほうがいい点】 経営企画室はあまりなかったが、営業はある程度していた様子でした。祝日休みではないので、少し休みが少ないが、営業から始まった会社なのでそこは変わらず難しい。