【気になること・改善したほうがいい点】 一部の社員だけだと思うが、自分の上司は人間的にかなり可笑しい人だった。 パチンコに、負けた次の日はイライラしており何かにつけて怒鳴られたりした。 【良い点】 現場監督の仕事では現場以外の社員とはなかなか会う機会がなく、コミュニケーションを取る機会が無いことが多いが、ソフトボールイベント等があったので、現場外の社員との交流もできる環境があること

【気になること・改善したほうがいい点】 新入社員はまともな現場所長につけないと、問題がある所長につけると辞めてしまうと思う。人員配置はきをつかってほしい。

【気になること・改善したほうがいい点】 基本的に教育マニュアル等はなく、見て学べという考え方だったような気がする。 入社後は新入社員セミナーに行かせてもらいビジネスマナーを学ばせてもらえるが、現場での新人研修は特になく、新入社員が成長できるかは配属された上司に左右される可能性が高い。 ただ放任主義的な教育だが、逆にそれが合う人には良い環境だと思う。

【良い点】 私が働いていた当時は独身寮があり、たしか月15000円で光熱費込みだったので、かなり生活費を抑えることができた。 月の手取りも20万程度あったので、独身寮にすめばかなり余裕を持った暮らしが出来る。 【気になること・改善したほうがいい点】 建設業全体に言えることだが、現場第一になので休みは当然自由に取れないし、基本的に土曜日は出勤となるので休みは少ない

【良い点】 ワークライフバランスは現場や上司によると思う。現場が突貫工事だとどうしても長時間労働になるし、上司より先に帰りにくい現場もある。

【良い点】 地図に残る仕事なのでやりがいはある。 なにもない所に自分たちが仕事をしたことで、建物がたったときは達成感がある。

【良い点】 新卒入社初年度から手取り20万円以上いただけた上に同時は社員寮があり、1.5万円光熱費込みで住まわせていただけたので経済的にかなり助かった。 【気になること・改善したほうがいい点】 見込み残業なので現場によると思うが残業時間と残業代が合わないこともあるとあると思う。また上司が帰らなければ帰り辛い雰囲気はあるため、仕事がなくても残業していた記憶がある。