【印象に残った質問1】 入れ墨は入っていますか 【印象に残った質問2】 どうして当社を志望されましたか 【面接の概要】 運行管理者も一緒に面接してくれるので、入社後の乗務についてかなりリアルな話が聞けます。ただし筆記試験があるので準備しておいた方が良いです。二次面接は営業所からリモートで本社に繋いで役員面接になります。 【面接を受ける方へのアドバイス】 筆記試験対策で、企業情報の入念な下調べ(設立年、資本金、取扱製品、関連会社とそこで行っている事業内容など)と、国語(漢字)や数学の予習は必要です。

【気になること・改善したほうがいい点】 ・上の人達は、もっと現場作業員の気持ちを理解した方がいい。 ・部署により仕事内容が大幅に違うため、内容に見合った待遇にしてほしい。 ・安全にミス無くゆっくりと…とは言うが、次から次へと荷物が降りるので落ち着いてたら荷物が片付かない。ミスを起こせば評価が下がり、給料にも響き、社内に名前も晒される。 安全に作業を目指したいのであれば、業務内容と作業員の能力を分析して、現場に合った状況にすべきである。 【良い点】 有給が比較的自由に取れる

【気になること・改善したほうがいい点】 賞与が年3回と言っても、ある種のマジックみたいなもので、2回を無理やり3回に分けて響きを良くしている感じ。 特に給料が安すぎる為に、3回貰ったとしても人並み以下ではある。 ちなみに、昇給はB評価でも2500円程度。 【良い点】 賞与が年3回という事と、毎年ほとんど支給額が変わらないところ。評価についても、ミスを起こさない限りは普通に評価してもらえる。

【気になること・改善したほうがいい点】 本社にはゴマすりだけで役職に就いた人間が多く、何も仕事ができない、もしくは部下に丸投げという有り得ない人間もいる。 自分で受けた仕事も最後まで責任を持たない。 そのせいで多くの人が悩んでいる。 赤字を垂れ流していても知らんぷり。 何年も放置。 営業連中は仕事を取ってきて満足して終わっている。 若い人がほとんど入社して来ない。 見切りつけるのが早い人はどんどん辞めていく。 成長性も打ち止めだと感じている。 将来性はないと言っても過言ではないと思う。 【良い点】 係長クラス以下であればそこまで大きな責任もないし、面倒な仕事もないと思われる。

【気になること・改善したほうがいい点】 その日の事は終わっていても他の人が残業していると残業を半強制的にやらされる。 給料が本社の新潟基準なので、他の営業所では少なすぎて生活できないと思う。 大体の退職者は給料面だと言える 【良い点】 仕事は誰でも出来るような内容で慣れてしまえば難しい事はない。 人間関係も営業所によって全然違うと思うが自分のいた営業所は比較的良好だったと思う。 ただ、陰口が多くそこらへんを上手くやっていく必要はあると思う。

【良い点】 営業所によって全く違うので一概には言えないが、自分が所属していた営業所は概ね平和な人間関係だった。 分からない事は聞けば教えてくれる環境。 どこでもそうだが、人当たりがいい人には優しく接してくれる。逆も然り。 【気になること・改善したほうがいい点】 会社全体(特に本社)は時代に取り残されている事。新潟には競合他社の大企業が居ない為、殿様商売でうかれている。 本社に電話をかける時、電話の向こうで怒鳴り声がよく聞こえている。

【気になること・改善したほうがいい点】 気に入らない人は陰険にトコトン追い込む 配置換えで誤魔化すが会社の本質は変わらないし環境もそんなに変わらない 擬似フレックスで実際は適用できない職場も多い 体質が古く新しい事にチャレンジする意欲が少ない気質 人事評価はあるがお気に入り優先で仕事内容などは評価されない 【良い点】 人事は親身に聞いてくれる 職種によっては擬似フレックスが使える

年間休日が118日あり、勤務も難しいことは無く、自由気ままにやっていても残業時間をオーバーしな限り、特に文句も言われることはありません。基本給がかなり低いこと意外は、運送業界にしてはやりやすく、待遇がいいところだと思います。 上司は基本的にいばっていますので、ご機嫌をいかに取るかが大事になると思います。

【良い点】 給料と、休みの多さは非常に良いです。 休みは120日、残業もそこまでないです。 長岡では大きな会社日本精機の子会社となるため、潰れることは恐らくないと思います。 トラックの運転手として採用された場合は、非常に待遇がいいと評判です。事務職は、まぁある程度といったところです。どちらかというとホワイトな企業ですね。 【気になること・改善したほうがいい点】 残念なところとしては、物流業界なので口が悪い人が多いですね。体育会系といったところでしょうか。 かなりの縦社会です。そして、昔の企業なので、業務中にお茶を飲んではいけないとか、有給休暇が取れないとか、そういったところがあります。 体育会系になれていない人は、ちょっと面倒な、田舎独特の雰囲気がある会社です。 結局は、一部の人だけなので、気にしなければ問題ないのですが。。。

休暇は夏休みと年末年始はしっかり休めます。年間休日もかなり多く、有給も間違いなく取ることが出来ます。労働時間に関しては、基本的に10時間労働です。忙しい時期と暇な時期に波があるので、換えれるときは定時でひっかりと帰ることができます。住宅補助や家族手当などはありませんが、転勤に関しては1割負担となり生活しやすいと思います。

【良い点】 地域密着型の企業で、同じ高校の先輩後輩やらが多かったり、住んでる地域が同じだったり、社内は和気あいあいとしている感じがする。また、基本的には親会社の指示に従うだけなので、わりとのんびりな人が多い印象。 【気になること・改善したほうがいい点】 モチベーションが低すぎる。親会社がそこそこ大きな会社なので、とりあえず何もしなくてもお金が降りてくると勘違いしているような印象。中途採用など外から来た人間に変に警戒するので溶け込めるまで時間がかかる。

【良い点】 有給取得がかなり推奨されており、学校行事で休みやすい。また、育児休暇制度も利用可能で、フレックス制度と併用すればとても生活が楽。旦那がちゃんと働いていれば、良い生活費稼ぎができる会社。 【気になること・改善したほうがいい点】 職場によっては有給が取りづらく、取得にばらつきがある。どこの会社にもだがお局がいて、逆らうと課長やら部長に陰口を言われ、非常に働き辛くなる。