レバレジーズ株式会社/インフラエンジニア【3年連続ベストベンチャー100選出】

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求人情報
年収 300万円〜650万円
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レバレジーズ株式会社

  • 設立 2005/04
  • 従業員数 400 人
  • 売上高 --
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インフラエンジニア【3年連続ベストベンチャー100選出】

種別
正社員
職種
データベース設計・構築・運用・保守(汎用機)
業界
人材
勤務地
東京都

★3年連続150%成長のメガベンチャー ☆「IT×人材」を軸に幅広いサービスを展開 ★インハウスにこだわり、最先端の知識・技術を習得可能 ☆自社メディアへの異動あり ☆従業員満足度・顧客満足度が非常に

★3年連続150%成長のメガベンチャー ☆「IT×人材」を軸に幅広いサービスを展開 ★インハウスにこだわり、最先端の知識・技術を習得可能 ☆自社メディアへの異動あり ☆従業員満足度・顧客満足度が非常に高い ★産休育休復職率100%(年間17名)

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詳しい求人内容
募集職種 インフラエンジニア【3年連続ベストベンチャー100選出】
仕事内容 弊社が保有するインフラ案件に携わっていただきます。

【具体的な業務内容】
案件の内容に応じて求められるスキルは変動いたしますが、
インフラ設計・構築に携わっていただき、また、弊社から参画させるメンバーのマネージメントまで携わって頂きます。

【主な取引先】
ガンホー、DeNA、GREE、楽天、サイバーエージェント等、名立たる大手インターネット企業

【配属先】
レバテック事業部
雇用形態 正社員
応募資格 【必須要件】
■Linux及びWindowsServerでの設計・構築経験合計3年以上

【レバテック事業部の特長】
■エンジニアに対するサポート体制が充実しており、
 エンジニアをフォローを専門とするフォロワーチームがございます。
 フォロワーは取引先企業に1名専任でフォローを行い、
 開発案件での悩みを何でも相談することができます。
 その悩みをフォロワーチムがカウンセリングを行い、参画企業へ解決のため交渉します。
■エンジニアのキャリア形成を大事にしているため、
 レバレジーズの自社メディア開発へ異動することも可能です。
 様々な働き方ができるため、キャリア形成の度に転職する必要がありません。
勤務地 東京都 ※常駐案件により異なります
給与 月給制
モデル年収 月給+業績賞与(年2回:4月、11月)
※業績賞与は個人・部門・企業業績により増減する可能性がございます。
待遇・福利厚生 ご近所手当(会社から2駅で通勤可能:20,000円支給)、レバカフェ制度、資格取得支援制度、ビジネス雑誌読み放題、オンライン英会話無料受講制度、通勤手当、住宅手当
勤務時間 09:00 ~ 18:00
休日・休暇 年間休日日数: 123日 完全週休二日(土日)
有給休暇(入社半年後10~最大40日)、夏季休暇3日、年末年始休暇5日、生理休暇、特別休暇、婚姻休暇、出産補助休暇、慶弔休暇
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応募方法
応募方法 この求人は採用企業からパソナ パソナキャリアカンパニーがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募には転職支援サービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するパソナ パソナキャリアカンパニーの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
掲載開始日 2016/09/06
掲載終了日 2017/02/04
※採用状況により、掲載終了日前に募集が締め切られる場合もございます。
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この会社について
会社名 レバレジーズ株式会社
設立日 2005/04
資本金 50 百万円
従業員数 400 人
URL http://leverages.jp/
事業内容 ■自社メディア事業
■人材関連事業
■システムエンジニアリング事業

【関連会社】
■レバレジーズキャリア株式会社
事業所 東京都 渋谷区渋谷2-21-1 渋谷ヒカリエ 17F
会社特徴 ★3年連続ベストベンチャー100に選出★働きがいのある高成長企業【連続増収増益中】★★★
【時代を動かす企業へ~自己成長の向こう側に見えるものを追い求めます】
■レバレジーズの企業理念は“自分の為になることがそのまま人の為になり、人の為になることがそのまま自分の為になる。そういう思いや行動を行う人を増やすことが、世の中全体の改善に貢献する”という想いから生まれました。
■全社員での朝の掃除やクレドアンドニュー(良かったことや気づいたことなどをレバレジーズのクレドに関連させ、社員同士で共有する取り組み)が、社内コミュニケーション活性化による知識シェアやポジティブ思考の確立に役立っています。
■レバテック事業部はWebモバイル系案件の実績が業界トップクラス。ネット系企業での稼働エンジニア数でも、関東6000社のうちトップクラスの実力を誇っています。メディカル事業は業界4位でほぼ2位と差がありません。各事業部において業界1位を目指します。
■自社メディア『レバッテクシリーズ』『teratail』『看護のお仕事』など約30のサイトを運営。2009年度からは人材紹介業も立ち上げ、医療・看護領域専門、エンジニア専門の転職支援サイトを立ち上げています。いずれも売上が順調に推移しています。
【備考】正社員8割が20代、男女比=5:5、産休育休実績あり、高復帰率、離職率6%
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応募に関するよくあるご質問

  • Q

    登録作業は時間がかかりますか?

    A

    各項目に回答頂き、最短3~4分で完了します!

  • Q

    気になる程度で応募するのは、企業に失礼でしょうか?

    A

    企業の担当者としても多くの方と接点を持てる事は嬉しい事なので、少しでも気になったなら気軽に応募してみましょう!

  • Q

    他の人は何社くらい応募をしているのですか?

    A

    人それぞれですが、内定を獲得している人は平均6~10社くらい応募しています。複数の企業を比較検討する事でより良い転職になるようです。

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