株式会社日商インターライフ/内装施工管理 フレックス制

  1. 株式会社日商インターライフ/内装施工管理 フレックス制
求人情報
年収 300万円〜800万円
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株式会社日商インターライフ

  • 設立 1974年4月
  • 従業員数 52名
  • 売上高 --
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内装施工管理 フレックス制

種別
正社員
職種
店舗設計・内装
業界
建築・建設・設計・土木
勤務地
大阪府
詳しい求人内容
募集職種 内装施工管理 フレックス制
仕事内容 【仕事内容】
内装施工管理 ※フレックス制
■担当業務:
商業施設を中心に、内装施工管理を担当して頂きます。

■詳細:
施工面から事前調査、図面チェック、積算、予算、工程、品質、安全面の管理を行い、法令や環境対策に気をくばり工事全体をコントロールします。実際には空間づくりの現場に立ち、デザインの意図やお客様の意向を踏まえながら、訪れる人々に「感動」をあたえる空間をつくりあげる職種です。扱う建物としては、商業施設や料亭、カフェなどの飲食店が中心です。

■配属部署について:
大阪の商業施設部に配属になります。所長は40代後半の男性で、組織としては現在3名です。

■特徴・魅力:
・フレックス制、かつコアタイムがないので自由に働くことができます。お客様や現場の時間に合わせることもありますが、勤務時間帯をコントロールすることが可能です。
・階層別の研修や資格取得補助制度が充実しており、スキルアップを目指す方にとっては最適な環境が整っています。

■施工事例:
・CECILE東京office showroom(東京)
・LAPUTA THE FLANDERS TALE(神戸)
・RAPAS(東京)
※その他HPに詳細が載っています。
雇用形態 正社員
応募資格 ■必須条件:
・内装施工管理の業務経験がある方。

■希望条件:
・建築系資格を保有している方。
※一級、二級建築士や建築施工管理技士の資格をお持ちの方
勤務地 大阪営業所
大阪府大阪市浪速区難波中3-5-4 難波末沢ビル2階
給与 【給与】
【年収】
330万円〜700万円
【月給】
250,000円〜500,000円

※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
■賞与:業績により変動します。(昨年実績2,2か月分)
■時間外労働:みなし残業代45時間・休日出勤8時間分が含まれています。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

■資格取得支援制度
■各種サークル活動
■BBQ大会
■企業駅伝参加
■社員旅行
■その他
勤務時間 9:00〜18:00(所定労働時間8時間)
休憩時間:60分
※残業時間は月平均30時間程度です。
休日・休暇 週休2日制
有給休暇10日〜10日
休日日数125日

■週によって休みの曜日は変わります。※原則日曜は休日
■夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇、会社指定日
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応募方法
注意事項 この求人は採用企業からDODAがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募には転職支援サービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するDODAの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
掲載開始日 2016/09/29
掲載終了日 2016/12/21
※採用状況により、掲載終了日前に募集が締め切られる場合もございます。
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この会社について
会社名 株式会社日商インターライフ
設立日 1974年4月
代表者 代表取締役社長 山中 茂
資本金 100百万円
従業員数 52名
URL http://n-interlife.co.jp/nil/
事業内容 ■事業内容:
・ディスプレイ、商業施設(ショッピングセンター、百貨店、専門店等)、文化施設(博物館、美術館、資料館等)等の企画、設計、監理および施工
・建築の企画、デザイン、設計、監理及び施工
・建物メンテナンス業務
※その他インテリア資材の販売及び室内装飾の施工や陳列用品、店舗用家具の設計、製造および販売など、グループ全体で多岐に渡り事業を展開しています。
事業所 東京都荒川区東尾久4-16-12
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応募に関するよくあるご質問

  • Q

    登録作業は時間がかかりますか?

    A

    各項目に回答頂き、最短3~4分で完了します!

  • Q

    気になる程度で応募するのは、企業に失礼でしょうか?

    A

    企業の担当者としても多くの方と接点を持てる事は嬉しい事なので、少しでも気になったなら気軽に応募してみましょう!

  • Q

    他の人は何社くらい応募をしているのですか?

    A

    人それぞれですが、内定を獲得している人は平均6~10社くらい応募しています。複数の企業を比較検討する事でより良い転職になるようです。