株式会社東急百貨店/事務◆未経験から事務スキルが身に付く◆正社員登用あり◆2回の長期休暇あり◆残業月平均4.3時間!

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株式会社東急百貨店

  • 設立 大正8年3月7日(191...
  • 従業員数 2278名(2016年1...
  • 売上高 1893億3700万円(...
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事務◆未経験から事務スキルが身に付く◆正社員登用あり◆2回の長期休暇あり◆残業月平均4.3時間!

未経験者歓迎
種別
契約社員
職種
一般事務
こちらの求人は、『未経験者歓迎』の求人です。

創業82年、多くの人に長く愛される東急百貨店の
バックオフィスとして活躍しませんか?

1919年に設立し、1934年に創業した東急百貨店。
一号店である渋谷東横店を中心に、多くの方々にご愛顧いただき、
創業から82年、時代とともに成長しながら、安定した経営を続けています。

誰よりも深くお客様のことを想い、 情熱と感性で、 その声にお応えするため、
お客様にご満足いただけるような上質なサービスの提供を追求する
東急百貨店で、縁の下の力持ちとなる事務として活躍しませんか?

★≫充実の研修で、未経験から活躍できる!
「安定した企業で、長く続けられる仕事がしたい」
「未経験から、今後も活かせるスキル・知識を身に付けたい」
そんな想いを持った方なら未経験の方でも大歓迎!
入社後の研修の後は、先輩達の丁寧な指導のもと仕事を覚えることができます!

☆≫無期雇用契約・正社員登用制度で、長く働ける!
入社後3年間は1年ごとの契約更新となりますが、
3年間勤続された方は、自動的に無期雇用契約に切り替えとなるので、
長く、安定して働いていただくことが可能です。
また、勤続3年後は正社員のチャンスあり!
ゆくゆくは正社員を目指したいという方にも、ピッタリの環境です。

★≫東急百貨店ならではの充実した福利厚生
■交通費全額支給
■買物優待制度
■資格取得支援制度
■通信教育制度
■東急グループ施設・他弊社契約施設割引制度など、充実した福利厚生をご用意!
また、産休育休・時短勤務の制度も整っており、女性も長く働くことができます。

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詳しい求人内容
募集職種 事務◆未経験から事務スキルが身に付く◆正社員登用あり◆2回の長期休暇あり◆残業月平均4.3時間!
仕事内容 あなたには、東急百貨店のバックオフィスをお任せします。
※専門的な業務の他に、社内や取引先からの電話応対、簡単な書類作成やコピーなどを行うこともあります
※繁忙期に他部署で支援を行う場合があります。基本的に外出はありません

≪ご希望とスキルを考慮し、下記業務をお任せします≫
■一般事務
電話応対、事務作業、書類作成、その他営業のサポート
※Word・Excel・PowerPointのスキルをお持ちの方は歓迎します
■会計業務
従業員に対しての会計の窓口業務、両替機の運用、伝票処理、レジ業務の問い合わせ対応など
■営業事務
営業のサポートをメインに、商品の発注業務、取引先、社内からの電話応対、事務処理作業など
雇用形態 契約社員
応募資格 【職歴・スキルなどの必須条件】
≪未経験・第二新卒の方も大歓迎!≫
■高卒以上
■基本的なパソコンスキル

≪正社員登用のチャンスあり!≫
勤続3年経過後に、無期雇用契約に切り替えとなります。更に、勤続3年以上経過すると、正社員への選考試験を受ける機会を得ることができます。
※正社員になると異動が発生する場合があります。
勤務地 東京都内の店舗または本社のいずれかになります。
★転居を伴う転勤はありません
★勤務地のご希望を考慮します

□渋谷本店/各線「渋谷駅」より徒歩8分
□渋谷本社/各線「渋谷駅」より徒歩8分
□吉祥寺店/JR線・京王井の頭線「吉祥寺駅」より徒歩5分
給与 【入社後の想定給与】
年俸制210万円以上
※1/12に分割した金額(17万5000円以上)を月々支給いたします
※昇給あり
※一時金・期末業績給あり
※交通費全額支給
待遇・福利厚生 ■昇給あり
■一時金・期末業績給あり
■各種社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
■交通費全額支給
■買物優待制度
■共済会、健康保険組合
■資格取得支援制度(※取得後、資格手当あり)
■通信教育制度
■育児時短勤務制度(※子どもが小学4年生になるまで時短勤務可能)
■正社員登用制度
■制服貸与
■東急グループ施設他弊社契約施設
⇒国内外のホテルや、映画・観劇・遊園地といったレジャー・サービスの割引サービスが受けられます
勤務時間 9:10~20:10(シフト制/実働7時間45分)
★休憩はたっぷり1時間15分!
★残業は月平均4.3時間以内です

【シフト例】
◆9:10~18:10
◆9:40~18:40
◆11:10~20:10
休日・休暇 ≪年間休日 116日≫
■週休2日制(月8~9日/交替制)
■年2回(11日間および8日間)の連続休暇制度
■有給休暇
■産前産後休暇
■育児休暇

≪女性も長く活躍できます≫
当社は、厚生労働省より「次世代育成支援(子育てサポート)」の認定を受けています。そのため、出産休暇は法定より長い、前後8週間をご用意。配偶者が出産する場合も休暇の取得が可能です。多くのスタッフがこの制度を活用し、復職したばかりの女性スタッフは、時短勤務など無理のないワークスタイルを選択しています。
この仕事の魅力は? ≪入社後の研修で、しっかりとスキルが身に付く≫
入社後には1~2日かけて、会社についての知識や、コンプライアンスの基礎について座学で学ぶ機会があります。研修後は、現場で実務を通じてお仕事を覚えます。先輩社員がOJTで、丁寧に仕事の流れを教えますので、未経験の方でもすぐに仕事に慣れることができます!

≪東急百貨店の充実した福利厚生≫
国内外のホテルや、映画・観劇・遊園地といったレジャー・サービスなど、東急グループ施設や契約施設の割引サービスが受けられる制度の他、「8日間の連続休暇取得可能」「産育休取得実績あり」など当社ならではの待遇・福利厚生が整っています。
どんな経験・スキルが活かせる仕事? ≪スキル・経験は必要ありません!≫
未経験の方がイチからスキルを身に付けて、活躍できる環境です!わからないことは先輩社員に確認できる環境ですのでご安心ください。もちろん経験者の方も歓迎します!スキルや経験などに応じて、業務を分担しながら仕事を進めていただきます。
募集背景 1934年の創業時より、ファッションから食品まで品揃え豊富な百貨店として親しまれてきた東急百貨店。今後も成長を続けるため、当社を支え、共に成長していただける方を募集しています。
取材メモ 顧客に徹底的に寄り添う姿勢を強く打ち出すことで他社との差別化を図り、お客様に愛される揺るぎない「東急ブランド」を築き上げてきた東急百貨店。1934年の創業時から長い間、多くのお客様に愛され続けている。そんな同社を支えるのは、現場の販売スタッフやバックオフィスを支える事務スタッフに他ならない。契約社員という雇用形態だが、勤続3年経過後は無期雇用契約になるなど、腰を据えて長く働くことができる環境が用意されている。サービス業界でありながら、休日は年間で116日と業界の中でも高水準!プライベートも大切に長く働ける環境を捜し求める方にはピッタリの環境だ。
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応募方法
選考プロセス プロセス1:Web応募書類による書類選考
プロセス2:適性検査(ご自宅にて受検いただけます)
プロセス3:面接(原則1回。同時に説明会・筆記試験を実施します)
プロセス4:内定
【@type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

◆ご応募から内定までは3週間を予定しております。
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します
掲載開始日 2016/10/25
掲載終了日 2016/11/21
※採用状況により、掲載終了日前に募集が締め切られる場合もございます。
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この会社について
会社名 株式会社東急百貨店
設立日 大正8年3月7日(1919年)
代表者 代表取締役社長執行役員/二橋 千裕
資本金 1億円
従業員数 2278名(2016年1月31日現在) 男女比/男1:女2 中途入社者の割合/約3割
売上高 1893億3700万円(2016年1月期実績)
URL http://www.tokyu-dept.co.jp/
事業内容 ■百貨店業(婦人服、紳士服・洋品、服飾雑貨、アクセサリー、子供服、呉服、宝飾品、家庭用品、食料品 などの販売)
■法人外商事業
事業所 東京都渋谷区道玄坂2-24-1
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応募に関するよくあるご質問

  • Q

    登録作業は時間がかかりますか?

    A

    各項目に回答頂き、最短3~4分で完了します!

  • Q

    気になる程度で応募するのは、企業に失礼でしょうか?

    A

    企業の担当者としても多くの方と接点を持てる事は嬉しい事なので、少しでも気になったなら気軽に応募してみましょう!

  • Q

    他の人は何社くらい応募をしているのですか?

    A

    人それぞれですが、内定を獲得している人は平均6~10社くらい応募しています。複数の企業を比較検討する事でより良い転職になるようです。