DOTインターナショナル株式会社/ビジネスディベロップメント 受託営業 ★業界未経験応募可★

  1. DOTインターナショナル株式会社/ビジネスディベロップメント 受託営業 ★業界未経験応募可★
求人情報
年収 400万円〜700万円
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DOTインターナショナル株式会社

  • 設立 2006/11
  • 従業員数 110 人
  • 売上高 80 百万円
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ビジネスディベロップメント 受託営業 ★業界未経験応募可★

種別
正社員
職種
法人営業
業界
医療・医薬
勤務地
東京都

★人財の育成に重きを置いており、スピード感のある成長が得られる環境が整っています★専門性が身につく社会貢献性の高いお仕事です★社員の裁量大きくやりがいがあります

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詳しい求人内容
募集職種 ビジネスディベロップメント 受託営業 ★業界未経験応募可★
仕事内容 医薬品等の臨床開発業務のアウトソーシングサービスをクライアントにご提案します。
【主なクライアント先】
製薬メーカー臨床開発部、ドクター、大学教授等
【具体的には】
■クライントと良好なリレーションを構築し、医薬品開発(治験/臨床研究)の業務を受注
※他CROとのコンペなども有
■受託業務の見積書、契約書の作成
■同業他社(海外含む)との協業業務調整

≪営業スタイル≫ 直行直帰可/出張有/内勤外勤:半々
※チームと個人の年間目標に対する実績が賞与に反映されます。
≪組織≫ 営業部長=社長、次長1名、営業スタッフ2名
≪募集背景≫ 増員
雇用形態 正社員
応募資格 【必須要件】
■無形サービスの法人営業経験者(目安:5年以上)
【歓迎要件】
▼医療業界での営業経験
▼マネジメント経験

★仕事の魅力★
・サービス提案型の営業スタイル
・医薬品が日本で発売されるためには欠かせない業務を提案する、
 やりがいや社会貢献性の高い仕事
・まだまだ営業開拓する余地があり今後も成長が見込まれる
・現在活躍している既存社員も業界出身であり業界未経験でもチャレンジ可能
勤務地 東京都 港区東新橋2-14-1 NBFコモディオ汐留4F
給与 月給制
モデル年収 賞与:年2回(7月・12月)  昇給:年1回(4月)
待遇・福利厚生 役職手当、住宅手当(条件により2年目から支給)、通勤手当、残業手当、退職金制度
勤務時間 09:00 ~ 18:00
休日・休暇 年間休日日数: 128日 完全週休二日(土日)
土日祝日、夏季3日、年末年始4日、創立記念日(11月7日)、慶弔休暇、有給休暇(初年度10日)
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応募方法
応募方法 この求人は採用企業からパソナ パソナキャリアカンパニーがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募には転職支援サービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するパソナ パソナキャリアカンパニーの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
掲載開始日 2016/08/31
掲載終了日 2017/02/09
※採用状況により、掲載終了日前に募集が締め切られる場合もございます。
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この会社について
会社名 DOTインターナショナル株式会社
設立日 2006/11
資本金 15 百万円
従業員数 110 人
売上高 80 百万円
URL http://www.crodot.jp/
事業内容 ■臨床試験(治験、製造販売後臨床試験及び医師主導型臨床試験)及び製造販売後調査の企画、運営管理及び支援業務
■臨床試験、製造販売後調査のモニタリング業務
■医薬品・医療機器開発及び製造販売後調査の担当者の特定労働者派遣事業
■臨床試験、製造販売後調査の担当者向け研修業務
■臨床試験の品質管理業務及び薬事法に基づく薬事監査業務
■臨床試験、製造販売後調査及び疫学調査におけるデータマネージメント業務
■医薬品、医療機器関連文書の作成
■医薬品、医療機器の開発並びに薬事コンサルティング
■薬剤安全性情報管理業務及び支援業務
■症例登録センター業務
事業所 東京都 港区東新橋2-14-1 NBFコモディオ汐留4F
会社特徴 ★充実した研修!未経験からでも一人前のCRAへ育てます★
医薬品の開発において、製薬メーカーが行う治験(医薬品の製造承認を目的とした臨床試験)に関わる業務の全て、または一部を代行・支援を事業とするCROです。代表取締役社長の折戸氏は大手製薬メーカーで臨床開発畑を十数年間歩んできました。現在多数のセミナー・講演会を行っており、専門書も執筆しています。
【研修】社員教育には社長自ら積極的に行っています。臨床開発での経験豊富な社長ですので、3ヶ月間の内容の濃い研修を通じて、製薬メーカー以上の知識・経験を積むことができます。モニター業務、プロトコールの作成、メディカルライティングといったプロフェッショナルになる為のスキルが身につきます。
【評価制度】ワールドホールディングスと経営統合をした事を皮切りに、評価制度を見直し新たな制度を導入。結果・プロセスともに評価され、やりがいが感じられます。
★エネルギッシュで魅力的な社長。現場主義で自ら研修講師も務めます。受託型プロジェクトが主体で、チーム体制。実務についてからの周囲サポートも充分受けることが可能。
★新卒、中途ともに採用中。若い社員が多く非常に仲が良いです。
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応募に関するよくあるご質問

  • Q

    登録作業は時間がかかりますか?

    A

    各項目に回答頂き、最短3~4分で完了します!

  • Q

    気になる程度で応募するのは、企業に失礼でしょうか?

    A

    企業の担当者としても多くの方と接点を持てる事は嬉しい事なので、少しでも気になったなら気軽に応募してみましょう!

  • Q

    他の人は何社くらい応募をしているのですか?

    A

    人それぞれですが、内定を獲得している人は平均6~10社くらい応募しています。複数の企業を比較検討する事でより良い転職になるようです。

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