株式会社システナ/企業の経営をITで支える汎用系エンジニア/金融・生損保システムの経験をシステナで活かしてください!

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株式会社システナ

  • 設立 1983年
  • 従業員数 2,818名(2016年...
  • 売上高 426億9,500万円(...
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企業の経営をITで支える汎用系エンジニア/金融・生損保システムの経験をシステナで活かしてください!

種別
正社員
職種
プロジェクトマネージャ(汎用機)
業界
ソフトウェア/ハードウェア開発/システムインテグレータ
勤務地
大阪府

大手企業とタッグを組むことで生まれる、新しい可能性と絆に期待しています!

創業35年を迎えたシステナは、高い技術力と相手を思いやる「おもてなしの心」を大切に、モノづくりではなくサービス業として提供してきた企業です。

そんなシステナの大阪支社が目指すのは、価値あるサービスを提供することで、関西をもっと元気にすること。これまで培ってきた技術を活かして自社開発を積極的に行っていくことはもちろんですが、これまで一緒に開発を進めてきた協力会社様との関係も強固なものにしていきたいと考えています。ここで生まれた技術と絆は、企業の未来を支えてくれる大きな安定要素となってくれるはずだからです。

「大阪支社は設立して13年になりますが、これまでいろんなプロジェクトを経験し、そこで得た実績とノウハウがあります。今後は、いろんな企業様とシステナがタッグを組むことで、新しい可能性にチャレンジしてきたいです。」と語るのは、大阪支社・技術統括部・統括部長代理の土岐さん。

「大阪支社が担当しているお客様は、大手企業・メーカー様が多く、その仕事の範囲も多岐に渡ります。そして、関西を元気にするために日夜戦っている企業様ばかりです。そのような企業様をシステナの技術力で支援すれば、関西にもっと笑顔が増えるはず。私たちが掲げるスローガンにピッタリの仕事ができるはずです。」

価値あるサービスで関西を笑顔に。
あなたの経験とスキルを活かして、一緒に関西を盛り上げましょう!

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詳しい求人内容
募集職種 企業の経営をITで支える汎用系エンジニア/金融・生損保システムの経験をシステナで活かしてください!
仕事内容 【具体的な業務内容】
某生損保会社向けの案件に関する業務を担当していただきます。
直接の取引先は、信頼ある大手企業様となりますのでご安心ください。

実際に現場に出向いていただき、先方の担当者やエンドのクライアントとなる某生損保会社の担当者ともコミュニケーションをとりながら、要件定義から外部内部設計、結合総合テストまでといった幅広い範囲に携わり、プロジェクトの責任者として開発を進めていただきます。

お客様からの信頼を得ていただき、マネジメント能力を養っていただくことも可能。あなたのキャリアアップにつなげてください。

汎用系エンジニアは長時間の現場勤務となりますが、そこで得られるお客様からの信頼は企業の未来を支える大切な要素になると確信しています。皆さんには、その重要な役割を担っていただくことになります。

雇用形態 正社員
応募資格 専門学校卒以上 

【必須の経験・スキル・資格】
汎用系システムの開発経験がある方。
【歓迎される経験・スキル・資格】
◎COBOL
【求める人物像】
これまでの汎用系システム開発の経験を活かしたい方
金融・生損保システムの知識を活かしたい方
大手企業などの大型案件に携わり、経験を積みたい方
人と接すること、コミュニケーションをとることが好きな方



【募集背景】
システナは、「技術」と「おもてなしの心」でサービスを提供するIT企業です。取引先には大手企業が多く、さまざまな現場でシステナの技術が求められています。

今回、某生損保会社向けの案件が発生したため、経験を活かして汎用系エンジニアとして活躍できる人材を募集します。お客様からの信用を得て、マネジメントに携わっていただける人材を求めています。
勤務地 大阪支社:大阪市北区茶屋町19-19 アプローズタワー18F
※勤務地は、大阪市北区茶屋町のアプローズタワー!
交通 阪急各線「梅田」駅・茶屋町出口より徒歩6分
JR各線「大阪」駅・御堂筋出口より徒歩10分
大阪市営地下鉄御堂筋線「中津」駅4番出口より徒歩4分
給与 ◆経験者 :月給25万円以上

※試用期間3か月間あり(待遇の変更はありません)。
※残業代は全額支給します。
※年齢・能力・経験を考慮し決定します。
※昇給・昇進は職域・職責に応じて評価します。
※会社の利益を還元するインセンティブ制度もあります。
(上回った利益の1/3を決算賞与として、貢献度に応じて配分)
モデル年収 450万円/入社5年28歳(月給制:技術一般)
600万円/入社9年31歳(年俸制:主任、係長)
700万円/入社13年38歳(年俸制:課長)
待遇・福利厚生 【昇給・賞与】
昇給年1回(4月)
賞与年2回(6月・12月)

【諸手当】
残業手当(全額支給します)
通勤手当(上限あり 5万円/月)
役職手当

【福利厚生】
各種社会保険完備
資格取得一時金
社員持株会
確定拠出年金
健康診断
産休・育休制度
社員貸付金
サークル活動 (野球・テニス・フットサル・バスケットなど内容も充実!)
勤務時間 9:00〜18:00(休憩1時間、実労働時間8時間)
※残業は、10〜30時間程度/月。
休日・休暇 完全週休2日制 (土・日)
祝日
夏季休暇
年末年始休暇
年次有給休暇
慶弔休暇
結婚休暇
出産休暇
育児休暇
介護休暇

社員一人ひとりのライフイベントを応援します!
振替休日制度もあるので、安心です。
※年間休日125日
上司からのメッセージ 『「人」と「人」のつながりから生まれたものには、輝く強さがあります!』
大阪支社が誕生して13年。これまで、数多くの案件に携わらせていただきました。それらの経験で得た技術力と企業力を武器に、これからまさに新しい時代に突入しようとしているところです。

今後は社員一人ひとりの個性にも注目し、人と人とのつながりから生まれる新しい可能性を見出していきたいと考えています。人の心と技から生まれたものは輝く強さを持っており、それが企業に安定をもたらしてくれる財産となるはずです。

昨年、新支社長を迎え組織を一新した大阪支社は、「スピード感」「チームワーク」「自由度」が高まり、組織力も高まったと実感しています。

社員一人ひとりが変化を恐れず、挑戦する準備は整いました。
今後は協力企業様とのタッグや、自社商品・サービスの開発を積極的に展開し、関西を元気にしていきたいと思っています。

一緒に挑戦できる人、愛を持って後輩を指導できる人を待っています!
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応募方法
選考プロセス 【選考スケジュール・プロセス】
書類選考→一次面接→二次面接→内定

【注意事項】
このままイーキャリアよりご応募ください。
なお、応募者多数の場合、選考を通過された方のみにご連絡する可能性がございますので、予めご了承くださいますようお願い申し上げます。
 ※応募の秘密は厳守いたします。
 ※面接日・入社日はご相談に応じます。
 在職中で今すぐ転職できない方はぜひご相談ください。

 ご不明な点がございましたら、お電話やメールにて、お気軽にお問い合わせください。
応募方法 ページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
掲載開始日 2016/11/18
掲載終了日 2016/12/16
※採用状況により、掲載終了日前に募集が締め切られる場合もございます。
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この会社について
会社名 株式会社システナ
証券コード 2317
設立日 1983年
代表者 三浦 賢治
資本金 15億1,375万円(2016年07月現在)
従業員数 2,818名(2016年07月現在)
平均年齢 34歳(2016年04月現在)
売上高 426億9,500万円(2016年03月現在)
関連会社 ■株式会社ProVision
■東京都ビジネスサービス株式会社
■株式会社GaYa
■株式会社IDY
■北洋情報システム株式会社
上場市場 東証一部上場
URL http://www.systena.co.jp/
事業内容 ■ITシステム設計・開発事業
■ITソリューション提案・販売
■ITサービス事業
■クラウド事業
■クオリティデザイン事業

総合ソリューションカンパニーである当社の特長は「理念経営」。経営判断から採用教育に至るまで、すべてが経営理念・行動基準をもとに組み立てられている会社になります。各々の社員が、お客様の商売繁盛をお手伝いをさせていただくという仕事観を持ち、目の前の業務に全力で取り組んでいます。今後も、3500社を超えるお客様、これからお会いするお客様に信頼されるITビジネスパートナーとして邁進していきます。
事業所 【本社所在地】
東京都港区海岸1丁目2番20号 汐留ビルディング

【事業所】
大阪支社/大阪市北区茶屋町19-19 アプローズタワー
横浜事業所/横浜市西区みなとみらい2-2-1 横浜ランドマークタワー
名古屋営業所/名古屋市中区栄1-2-7 名古屋東宝ビル
広島開発センター/広島市中区立町2番23号 野村不動産広島ビル
札幌開発センター/札幌市中央区北三条西3-1-6 札幌小暮ビル
福岡開発センター/福岡市博多区博多駅前2-17-8 安田第4ビル
個人情報の取扱について ご提供いただいた皆様の個人情報を、ご本人の同意なく、採用業務以外の用途に使用することはございません。
なお、採用活動終了に伴い、ご提供いただきました個人情報は、弊社の責任のもと、適切に廃棄・消去させていただきます。
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応募に関するよくあるご質問

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    各項目に回答頂き、最短3~4分で完了します!

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    気になる程度で応募するのは、企業に失礼でしょうか?

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    企業の担当者としても多くの方と接点を持てる事は嬉しい事なので、少しでも気になったなら気軽に応募してみましょう!

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    他の人は何社くらい応募をしているのですか?

    A

    人それぞれですが、内定を獲得している人は平均6~10社くらい応募しています。複数の企業を比較検討する事でより良い転職になるようです。

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