株式会社ウイン・インターナショナル/医療機器営業【北関東】★東証一部上場グループ/未経験可★

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求人情報
年収450万円
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株式会社ウイン・インターナショナル

  • 設立 1983/06
  • 従業員数 283 人
  • 売上高 38888 百万円
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医療機器営業【北関東】★東証一部上場グループ/未経験可★

種別
正社員
職種
法人営業
業界
専門商社
勤務地
千葉県

【東証一部グループの急成長企業】【産休・育休実績多数】【無借金経営】

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★★ 医療機器商社で上場している企業は日本に10社も御座いません。東証一部上場のウイン・パートナーズグループ ★★

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詳しい求人内容
募集職種 医療機器営業【北関東】★東証一部上場グループ/未経験可★
仕事内容 ◆トップシェアを誇る同社の主力製品の営業をお任せ致します。

【具体的には・・・】
 心筋梗塞や狭心症などの心臓疾病の検査・治療の際に使用する
 心臓カテーテルや、心臓の拍動に異常が生じる疾患を治療する
 ペースメーカー・ICD・CRTD等の医療機器を営業

【営業先】
 大学病院や国公立病院等の大規模な医療施設の医師をはじめとする
 医療スタッフ、事務方の方々、 経営者の方々など多岐にわたります。

【取扱い製品】
 ■虚血性心疾患関連(PCI)、心臓律動管理関連(CRS)
  http://www.win-int.co.jp/business/detail.html#b01
  http://www.win-int.co.jp/business/detail.html#b02

【一人当たりの担当医療施設数】:
 1~5施設程度で、原則として3~4人単位のチームで担当。
雇用形態 正社員
応募資格 【必須要件】
 ■以下のどちらかの要件を満たすこと
  1、営業経験(目安:2年以上)
  2、販売・接客経験(目安:3年以上)

 ■運転免許(AT可)をお持ちの方

勤務地 千葉県 松戸市高塚新田405-5北関東営業所
給与 月給制
モデル年収 昇給年1回(7月)、賞与年2回(7・12月/実績3.7ヶ月)
モデル年収425万円(28歳)
待遇・福利厚生 役付手当、社員持株会、慶弔見舞金、自己啓発支援制度、産休・育休制度、社員同好会制度、通勤手当、残業手当、退職金制度
勤務時間 09:00 ~ 18:00
休日・休暇 年間休日日数: 124日 完全週休二日(土日)
祝日、年末年始休日、リフレッシュ休暇、特別休暇、有給休暇
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応募方法
応募方法 この求人は採用企業からパソナ パソナキャリアカンパニーがお預かりしている求人情報です。
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(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するパソナ パソナキャリアカンパニーの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
掲載開始日 2016/07/13
掲載終了日 2017/02/09
※採用状況により、掲載終了日前に募集が締め切られる場合もございます。
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この会社について
会社名 株式会社ウイン・インターナショナル
設立日 1983/06
資本金 330 百万円
従業員数 283 人
売上高 38888 百万円
URL http://www.win-int.co.jp/
事業内容 【医療機器販売事業】
国内医療機器メーカー・海外医療機器メーカーの日本法人等から仕入れた医療機器を、国内の医療施設等に販売。
【医療施設支援事業】
医療施設のニーズを把握し、手術室など医療設備の設計・施工から大型医療機器のパッケージ販売まで付加価値の高いトータルサービスを提供。
◆本社:
東京都台東区台東4-24-8 新御徒町ビル
◆営業所:
埼玉県さいたま市、東京都八王子市、神奈川県横浜市、大阪府大阪市、香川県高松市、福岡県福岡市、千葉県流山市、千葉県千葉市、福島県郡山市
事業所 東京都 台東区台東4-24-8
会社特徴 【◎魅力1. 心臓カテーテルでトップシェアを誇る成長企業】
■低侵襲治療に用いられる心臓カテーテル治療関連製品の販売において、同社は国内トップシェア。こだわりを持って事業を展開してきたことが奏功し、特定分野で圧倒的な強みを発揮しています。また、黒字を維持し続けた結果、2012年には無借金に。
着実に業績を伸ばしつつ、新分野の開拓にも力を入れている成長企業で、腰を据えて長く働くことができます。

【◎魅力2. 商社の立場から、医療費の削減にも貢献】
■同社が支援に力を注ぐ「低侵襲治療」は、従来の外科手術と異なり、切開部を最小限に抑えながら診断・治療を行なうというもの。患者への身体的負担が少ないことはもちろん、医療費の削減においてもメリットのある治療法です。
低侵襲治療では大規模な切開などを行なわないため、入院・加療を短縮化することが可能。一見、商社としては機器を多く消費してもらったほうが利益を得られるように見えますが、同社はそれを行ないません。高齢化社会の進展によって医療費の増大が懸念される中、自社の利益のみを追求するのではなく、社会にとって、患者にとってあるべき医療こそを目指しているからです。非常に社会貢献性の高い企業と言えます。
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応募に関するよくあるご質問

  • Q

    登録作業は時間がかかりますか?

    A

    各項目に回答頂き、最短3~4分で完了します!

  • Q

    気になる程度で応募するのは、企業に失礼でしょうか?

    A

    企業の担当者としても多くの方と接点を持てる事は嬉しい事なので、少しでも気になったなら気軽に応募してみましょう!

  • Q

    他の人は何社くらい応募をしているのですか?

    A

    人それぞれですが、内定を獲得している人は平均6~10社くらい応募しています。複数の企業を比較検討する事でより良い転職になるようです。

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