ベルデザイン株式会社/組込系の設計技術者(未経験者歓迎)◆賞与年2回!残業月平均20〜40h!年間休日120日以上!

  1. ベルデザイン株式会社/組込系の設計技術者(未経験者歓迎)◆賞与年2回!残業月平均20〜40h!年間休日120日以上!
年収 400万円〜700万円

締め切りまであと 4

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ベルデザイン株式会社

  • 設立 2011年
  • 従業員数 10名
  • 売上高 --
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組込系の設計技術者(未経験者歓迎)◆賞与年2回!残業月平均20〜40h!年間休日120日以上!

新着 未経験者歓迎
種別
正社員
職種
ソフトウェア開発(制御系)
業界
ソフトウェア/ハードウェア開発/システムインテグレータ
勤務地
福岡県
こちらの求人は、『未経験者歓迎』の求人です。

≪新部署スタートアップメンバー求む≫スキルアップできるフィールドあり!『設立6年目、成長期に突入』

設立6年、着実に成長を遂げてきた『ベルデザイン株式会社』。
◎「通信」「画像処理」が得意であること
◎経験値の高いスタッフが多く、技術力・提案力があること
◎身軽に柔軟な対応ができること
などが評価され、今では多くのご依頼をいただけるようになりました。

◆— スタートアップメンバー募集! —◆
これまで半導体の機能検証業務で基盤をつくってきた当社。
今回、自社製品の開発に注力していくため、新部署の立ち上げを決定!
業務領域の拡大だけでなく、『ものづくりにこだわる』という想いが込められている新部署の立ち上げを、共に成功させる仲間を探しています!

◆— キャリアが浅い方も歓迎! —◆
入社時点でのスキル・経験よりも、あなたの『これから』に期待しています。なぜなら、仮に現時点で力不足であったとしても、この業界や仕事への興味が高ければ猛スピードで成長できると考えているから。

また、経験値の高いスタッフが共に立ち上げをおこないます!
キャリアがある方はもちろん、キャリアが浅い方でも歓迎いたします。

◆— 共に会社を創ろう! —◆
2015年には9名で売上1.2憶円を実現し、
現在は2020年に5憶円を目指している当社。
業務拡大・新部署の立ち上げなど、成長期真っただ中です!

ぜひ、新部署立ち上げを通して、力を発揮してほしい!

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詳しい求人内容
募集職種 組込系の設計技術者(未経験者歓迎)◆賞与年2回!残業月平均20〜40h!年間休日120日以上!
仕事内容 【具体的な業務内容】
≪通信機器関連の組込ソフトウェアの設計をお任せします≫—
◎製品企画
◎設計・検証
製品例:駅構内の電光掲示板の無線化 など

—≪新部署の立ち上げメンバーとしてお迎えします≫—
通信、画像処理、情報処理関連を得意分野としている当社。
半導体の機能検証などの受託業務をベースに、今後は自社製品を広げていく計画があります。すでに、協力会社に外注している業務を内製化し、社内にノウハウを蓄積していくための動きを始めており、あとは新部署を共に立ち上げる仲間のみ!
★キャリアのある組込系エンジニア1名と共に、
新たな部署を立ち上げる新メンバーを探しています!

—≪社員の意見が反映されるボトムアップの社風!≫—
実際に、社長を交えた立ち話から製品開発に至っているものもあり!
会議などのかしこまった場以外でも、日頃から意見や提案がしやすいことが特徴です。

—≪ベルデザインが考えるクリエイターとは…≫—
私たちは、エンジニアではなく、クリエイター(もしくはデザイナー)でありたいと考えています。その理由は「創造力」にあります。
いくら高い技術力を持っていても、創造力がなければ新しいものを生みだすことは困難です。お客様の「実現したいこと」をカタチにするためには、創造力が必要不可欠!
共に、「技術」と「創造力」を兼ね備えたクリエイターを目指しましょう!

雇用形態 正社員
応募資格 【必須の経験・スキル・資格】
◆—<学歴・経験・資格は一切不問です>—◆
【歓迎される経験・スキル・資格】
C++、Cを使用しての通信機器関連の組込ソフトウェアの設計経験
【求める人物像】
<一つでも当てはまったら、まずはご応募ください>
◎これから力をつけ、スキル・キャリアアップをしていきたい!
◎仕事もプライベートも充実させたい!
◎『人を大切にする』会社を探している!
◎単に指示を待つだけでなく、積極的に提案ができる社風が良い!
◎共に会社を創っていく面白さを感じたい!
【未経験者へのメッセージ】
経験よりも前向きな姿勢を重視します! 知識やスキルならば入社後、全力でサポートするので、スグに覚えていただけるはずです。一緒に頑張りましょう!
【募集背景】
設立6年目に突入した、「通信」「画像処理」を得意とする『ベルデザイン株式会社』。
技術力と豊富な経験、柔軟な対応が支持され、多くのご依頼をいただけるようになりました。

◆今回は、新部署立ち上げメンバーの募集!
これまでの半導体設計・検証業務の実績をもとに、今後は自社製品をどんどん出していきたいと考えています。
得意分野やご経験を活かし、共に新たな部署をつくりましょう!
勤務地 ■福岡本社、または福岡市内の各プロジェクト先での勤務です。

≪福岡本社≫
福岡市中央区天神4丁目8-25 ニッコービル3F
*地下鉄「天神駅」より徒歩3分
※■福岡本社、または福岡市内近郊の各プロジェクト先での勤務です。
給与 ■月給250,000円〜400,000円(フレックスタイム制)
(残業月40時間を含む ※40時間を超えた場合は別途残業代を支給しています)

※フレックスタイム制でない場合は、月給220,000円〜400,000円+残業代
(新卒の方や同分野での経験・キャリアが浅い方など)

※試用期間最長3ヵ月(期間中も待遇は同じです)
待遇・福利厚生 【昇給・賞与】
■昇給:年1回
■賞与:年2回

【諸手当】
■交通費支給(月3万円まで実費支給)
■出張手当あり

【福利厚生】
■社会保険完備
■定期健康診断あり
■社内勤務の場合は服装自由
■交流会あり(月に1回、自由参加で費用会社負担の食事会などを開催しています)
勤務時間 ■フレックスタイム制 <コアタイムは10:00〜15:00です>
*フレックスタイム制により、出退社の時刻は自由です。
*平均勤務時間8:45〜17:30(7時間45分勤務したものとみなしています)
休日・休暇 ■完全週休2日制(土日)
■祝日
■GW休暇
■夏季休暇(1週間)
■年末年始休暇
*連休はできる限り大型連続になるよう調整を図っています!
■有給休暇
*有給休暇取得推進日を設け、取得を促しています!
■慶弔休暇
※年間休日120日
社長メッセージからのメッセージ 『『ものづくり』にとことんこだわろう!新部署立ち上げメンバーとしてお迎えします。』
創業時は5名のスタッフでスタートした当社も6年目に突入し、
スタッフは10名まで増えました。
今回は成長スピードを加速すべく、2〜3名の増員募集を決定しました!

『ものづくりの基本に立ち返って製品開発をおこないたい』
という想いが込められた、今回の新部署立ち上げ。
これまで実績を積んできた半導体の機能検証業務をベースに、
自社製品の開発を進めていくための動きをスタートさせており、
『ベルデザイン』は、今まさに成長期を迎えています。

自由にチャレンジできるボトムアップの社風が特徴の当社。
ぜひ、これまでの経験を活かし、
共にものづくりにこだわりって取り組んでいただきたいと考えています!
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応募方法
選考プロセス 【選考スケジュール・プロセス】
■□■最後までお読みいただき、誠にありがとうございます!■□■

当社にご興味を持っていただけた方は、
下記応募フォームよりエントリーください。

※ご不明点・質問などはお気軽にお問合わせください。
※応募の秘密は厳守しますので、在職中の方も気兼ねなくご応募ください。


【1】応募内容を確認し、ご連絡いたします。
多くの方とお会いする予定です!
応募いただいた内容をもとに面接日時などをメール又はお電話にてご連絡差し上げます。
   ▼
【2】面接(2回)(面談と簡単な筆記テストがございます)
   ▼
【3】内定
◇ご応募から内定まで、最短で2週間程度です。
◇入社日はご相談に応じます。

ご不明な点がございましたら、
お電話やメールにて、お気軽にお問い合わせください。
応募方法 ページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
掲載開始日 2016/12/07
掲載終了日 2016/12/14
※採用状況により、掲載終了日前に募集が締め切られる場合もございます。
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この会社について
会社名 ベルデザイン株式会社
設立日 2011年
代表者 代表取締役/斉藤 誠一
資本金 800万円
従業員数 10名
関連会社 ■CMエンジニアリング株式会社
URL http://www.beldesign.co.jp/index.html
事業内容 ◎通信・画像処理・情報処理関連の半導体製品の受託設計
◎画像/通信処理製品開発
◎組込機器製品開発
◎EDA製品ソフトウェア開発
事業所 【本社所在地】
福岡県福岡市中央区天神4丁目8-25 ニッコービル3F

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応募に関するよくあるご質問

  • Q

    登録作業は時間がかかりますか?

    A

    各項目に回答頂き、最短3~4分で完了します!

  • Q

    気になる程度で応募するのは、企業に失礼でしょうか?

    A

    企業の担当者としても多くの方と接点を持てる事は嬉しい事なので、少しでも気になったなら気軽に応募してみましょう!

  • Q

    他の人は何社くらい応募をしているのですか?

    A

    人それぞれですが、内定を獲得している人は平均6~10社くらい応募しています。複数の企業を比較検討する事でより良い転職になるようです。

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