アズビル株式会社/戸建住宅向け全館空調システムの施工管理 契約社員・九州⑧-4

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アズビル株式会社

  • 設立 1949/08
  • 従業員数 5247 人
  • 売上高 248416 百万円
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戸建住宅向け全館空調システムの施工管理 契約社員・九州⑧-4

種別
契約社員
職種
設計
業界
総合電機
勤務地
福岡県

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詳しい求人内容
募集職種 戸建住宅向け全館空調システムの施工管理 契約社員・九州⑧-4
仕事内容 戸建住宅用のダクト式全館空調システム「きくばり」の施工管理をお願いします。
オーナー様、現場監督者の方等との着工前打合せから工事現場管理・立会い、試運転調整までの管理業務及び、更新現場の現調~施工管理業務と幅広い仕事となります。
オーナー様の意をくんで、協力会社へ的確な指示を出す責任ある仕事です。
木造戸建住宅で培った、施工管理の実績を活かして活躍してください。

【求める人物像】
■コミュニケーション能力の高い方
■柔軟な対応ができる方
※変に職人肌の方はアンマッチかもしれません。
雇用形態 契約社員
応募資格 【必須要件】
■管工事施工管理技士、電気工事士の有資格者
以下のいずれかの経験をお持ちの方
■在来工法、2×4など木造戸建住宅の施工管理(監督)を3年以上経験された方
■住宅設備工事(空調、電気、給湯、床暖房、etc)のいずれかの住宅設備工事の施工管理を3年以上経験された方

【歓迎要件】
■一級管工事施工管理技士、二級建築士以上をお持ちの方
■施工図を竣工図に手直しする程度の、CAD経験者
勤務地 福岡県 福岡市博多区冷泉町2-1 博多祇園M-SQUARE
給与 月給制
モデル年収 昇給年1回(4月)、賞与年2回(6月・12月)
※経験・能力・年齢等を考慮し、優遇します。※時間外手当全額支給(残業、休日出勤)
待遇・福利厚生 各種共済グループ保険、財形貯蓄、社員持株制度、資格支援制度、研修制度(eラーニング研修、集合研修、外部研修など)、通勤手当、住宅手当、残業手当、家族手当、退職金制度、寮社宅
勤務時間 09:00 ~ 17:45
休日・休暇 年間休日日数: 125日 完全週休二日(土日)
春季・夏季長期連続休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇 など
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応募方法 この求人は採用企業からパソナ パソナキャリアカンパニーがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募には転職支援サービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するパソナ パソナキャリアカンパニーの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
掲載開始日 2016/05/06
掲載終了日 2017/02/06
※採用状況により、掲載終了日前に募集が締め切られる場合もございます。
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この会社について
会社名 アズビル株式会社
設立日 1949/08
資本金 10522 百万円
従業員数 5247 人
売上高 248416 百万円
URL http://www.azbil.com/jp/
事業内容 ■ビルディング・オートメーション、産業オートメーション、ソーシャルオートメーションの機器、システムの製造、販売およびヒューマンケア事業

【事業所情報】
本社/東京都千代田区丸の内2-7-3(東京ビル)
藤沢テクノセンター/神奈川県藤沢市川名1-12-2
湘南工場/神奈川県高座郡寒川町大曲4-1-1
伊勢原工場/神奈川県伊勢原市鈴川54品川
ビジネスセンター/東京都品川区東品川4-12-2(品川シーサイドサウスタワー)
※その他、全国各地に事業所があります。
※上記売上高は連結決算を記載
事業所 東京都 千代田区丸の内2-7-3 東京ビル
会社特徴 ■ビルディングオートメーション事業:ビルディングオートメーションシステム、セキュリティシステムから、アプリケーションソフト、コントローラ、バルブ、センサまでのフルラインナップを自社にて開発、製造することで高機能、高品質を実現。計装設計から販売、エンジニアリング、サービス、省エネソリューション、設備の運営管理までを一貫した体制で提供しております。
■アドバンスオートメーション事業:石油、化学、鉄鋼、紙パルプなどの素材産業や、自動車、電気・電子、半導体、食品などの加工・組立産業の課題解決に向け、ライフサイクルで支援する製品やソリューション、計装・エンジニアリング、保守サービスを提供しております。
■ライフオートメーション事業:計測・制御・計量の技術と、心のこもった人の手による行き届いたサービスを、ガス水道などのライフライン、生活の場、介護・健康支援などに展開しています。

【社風】自由闊達で若い人が意見を出来る風土。成果主義制度を導入しております。社員のモットーは安全重視です。社員平均勤続年数は約17年であり、自己都合退職比率2%程度と低くなっています。有給休暇の取得率も高いです。『健康な職場づくり』に積極的に取り組んでおります。 (全社・平均年齢:43.6歳、平均年収:716万円)
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応募に関するよくあるご質問

  • Q

    登録作業は時間がかかりますか?

    A

    各項目に回答頂き、最短3~4分で完了します!

  • Q

    気になる程度で応募するのは、企業に失礼でしょうか?

    A

    企業の担当者としても多くの方と接点を持てる事は嬉しい事なので、少しでも気になったなら気軽に応募してみましょう!

  • Q

    他の人は何社くらい応募をしているのですか?

    A

    人それぞれですが、内定を獲得している人は平均6~10社くらい応募しています。複数の企業を比較検討する事でより良い転職になるようです。

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