株式会社ステップ/初級エンジニア【25万円の家具・家電プレゼント】◆経験浅い方も歓迎◆面接交通費支給◆残業ほとんどなし

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株式会社ステップ

  • 設立 2006年5月
  • 従業員数 15名
  • 売上高 2億5000万円
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初級エンジニア【25万円の家具・家電プレゼント】◆経験浅い方も歓迎◆面接交通費支給◆残業ほとんどなし

種別
正社員
職種
プログラマ(オープン系・WEB系)
業界
ソフトウェア/ハードウェア開発/システムインテグレータ
勤務地
東京都

仕事もプライベートも含めて、
あなたの新たな一歩を応援します!

「実家を離れて一人暮らしがしたい」

そんな想いをお持ちのあなた、
当社で一人暮らしデビューしてみませんか?

私たち『ステップ』は、設立10年の若い会社ですが、
誰もが知る有名大手生命保険会社のITシステム全般を手がけ、
安定した基盤を実現しているIT企業。

そんな私たちが今一番大切にしているのは、若手エンジニアの育成。
「仕事もプライベートも充実させてほしい」という社長の想いから、
あなたの“新たな一歩”を応援するための万全の体制を用意してお待ちしています!

──☆ 安心の一人暮らしフォロー体制 ☆──
◎寮完備(毎月50%費用負担!)
◎家具・家電代支援(25万円まで会社負担!)
◎土日祝休み・残業ほとんどなし
◎産休取得実績ありで、ワーキングママも活躍中!

まずはあなたの“暮らし”が最優先。
新たな一歩を踏み出す準備をしっかりと整えてから、
仕事の知識を身に付けていってください。

ちゃんと一人前のエンジニアになるまで真剣に、本気で向き合いますよ!

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詳しい求人内容
募集職種 初級エンジニア【25万円の家具・家電プレゼント】◆経験浅い方も歓迎◆面接交通費支給◆残業ほとんどなし
仕事内容 経験の浅い方でも、社内での作業を通じて仕事に慣れて頂きます。
その中で、徐々にできる仕事を拡大していき、独り立ちできるよう経験を積んでもらいます。
★プロジェクトには先輩社員と参画します!

─*プロジェクトは 100%直請けの案件です *─
仕事に慣れてきたら・・・
現在手がけている大手生命保険会社のシステム設計や開発および、
開発パートナーのコントロールなど全般をお任せしたいと考えています。
コンサルティング(上流)から製造・実装、運用・改修など、
プロジェクトをワンストップで手がけていますので、
スキル・経験に合わせたお仕事をお任せできる環境です。
雇用形態 正社員
応募資格 【職歴・スキルなどの必須条件】
≪第二新卒OK!≫
■学歴不問
■開発経験のある方(年数不問)
★複数名募集のため、同期スタートもたくさん!

★ 人物重視の採用を行っています ★
基本的な経験やスキルは拝見いたしますが、マインドやポテンシャルを大切にします。
エンジニアとしてより上のステップへと成長したい方など、
様々な方からのご応募をお待ちしております!
勤務地 ─* U・Iターン歓迎! *─
★遠方からお越しの方は面接交通費支給(要相談)
★寮完備
★家具・家電代25万円まで会社負担

【業務は東京都(23区内)のクライアント先となります】
チームでの常駐となりますので周りは自社社員です。
長期案件となりますので、基本的に常駐先が変わることはなく、クライアントとの関係もフラットで良好なのも魅力です!

◆本社/東京都千代田区神田錦町3丁目19番 楠本第3ビル10F
【アクセス】東西線「竹橋駅」より2分、半蔵門線「神保町駅」より5分、東西線「大手町駅」より徒歩7分
給与 【入社後の想定給与】
月給21万円~50万円
★昇給年1回 ★決算賞与あり
※経験・能力を考慮のうえ決定します
※試用期間6ヵ月(その間の給与・待遇に変動はありません)

─* 頑張りや実績はお給料に最大還元します! *─
毎月のお給料からも自分の成長を実感して欲しいと考えています。
【実際の給与例】
・年収 1010万円/44歳/SE(経験23年 入社9年)
・年収 840万円/40歳/PM(経験18年 入社2年)
・年収 420万円/33歳(女性)/テスト設計・テスター(経験10年 入社5年)
・年収 350万円/34歳/テスター(経験4年 入社3年)
待遇・福利厚生 ◆昇給年1回
◆決算賞与あり
◆各種社会保険完備
◆交通費全額支給
◆資格取得手当
◆残業手当支給
◆社員旅行
☆2016年石垣島
☆2017年初島予定(7月)
◆社員寮あり(毎月50%負担)
◆海外インターンシップ制度あり

─* その他にも… *─
◆遠方からお越しの方は面接交通費支給(要相談)
◆入寮にあたって家具・家電購入費支給(25万円まで、規定あり)
【産休・育休取得状況】
─* 産休・育休取得実績あり *─
今年、産休に入った女性社員がいるほか、ワーキングエンジニアママも活躍中です!
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)

─* 残業はほとんどありません *─
ワークライフバランスをしっかりとキープして働ける環境です。
休日・休暇 ─* 年間休日120日以上 *─
◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆年末年始休暇
◆夏季休暇
◆年次有給休暇(初年度10日)
◆慶弔休暇 など
教育 【身につくスキル】
─* 『成長』⇒『収入アップ』⇒『さらに頑張れる』プラスのスパイラル *─
エンジニアの頑張りは、実は日々の仕事でもすぐに成果に繋がるモノだと考えます。
だからこそ、当社では個々のキャリア・スキルアップに対する評価を最大限お給料に還元しています。
【入社後のサポート】
─* “日本屈指のスペシャリスト”もあなたの先輩です *─
社内教育の一環として、教育担当者とマンツーマンの勉強会を開いています。
先輩たちの中には、国内でもトップクラスの実績と実力を持つエンジニアもいますので、スピーディに成長していけるはず。
また、先輩社員や上司に付き添い、専門的な業界知識、提案に活かせるコミュニケーションなど、日常の仕事を通じて実践的なノウハウを吸収する機会も豊富です。
この仕事の魅力は? ─* 一流のエンジニアを目指せる! *─
プログラマーにとどまらず、ゆくゆくはプロジェクトを統括するリーダーや
マネージャーへと成長できます。

─* 国内トップクラスの“スタートアップサポート体制” *─
例えば、「転職を機に地方から上京したい」という方であれば、当社には「寮(借り上げマンション)」があります。
さらに、25万円までを会社が負担しますので、新しい家具・家電で新生活をスタートしていただけます。
2023年には社員数100名規模への成長を目指す当社ならではのサポート体制も魅力の一つです。
どんな経験・スキルが活かせる仕事? 今回の募集は経験の浅いエンジニアの方も大歓迎!
「もっとスキルを身につけたい」「安定した会社のもとで働きたい」
など、あなたが想うことを素直にお聞かせください。
ITのプロフェッショナルへとあなたを育てます!
手掛ける商品・サービスは? 【どんな案件がある?】
─* クライアントは大手生命保険会社です *─
ここに社名を記載することはできませんが、多くの方が聞いたことがある大手生命保険会社での勤務となります。
その中で、業務で使用する大規模かつ多岐にわたるシステムを担当していただきます。
募集背景 大手生命保険会社のシステムを全般的に手がけている当社。
技術力と業務・業界知識に裏付けられた確かな成長を続けています。
この度、クライアントからの期待の高まりを受け、2020年には58名に、2023年には105名規模を目標に採用をスタートしました。
取材メモ 「御用聞きだけのエンジニアは、間違いなく生き残れなくなる」

ステップの代表を務める白鳥氏は、力強い口調でそう断言する。

海外出身のエンジニアが日本国内で活躍するステージを広げ、
オフショア・ニアショアというビジネスモデルが拡大・成長を続ける中、
同社が目指すのは「他社の追随を許さないほどの専門性を究める事」だという。

その結果、TVCMでもおなじみのネット専門の生命保険会社の役員から
直接ご指名で超巨大プロジェクトの立ち上げから参画するまでに。
10数名の企業が、大手SIerなどと対等な立場で仕事を任せてもらえるパートナーとして
見なされているという事実そのものが、この会社の市場価値の高さを示していると言えるだろう。

ここでならば、技術力だけでなく、その専門性が磨ける。
広いIT業界の中でキラリと光るスペシャリティを手に入れたい方には、
きっとふさわしいステージがここにあると感じられた。
フリー記事1 【あなたも、誰もが認めるスペシャリストになれるはずです。】
生命保険業界に専門特化したビジネスモデルで急成長中の当社。生命保険業界を中心に、ビジネスアナリストやプロジェクトマネージャーといった、プロジェクトの中枢を担うポジションの業務を請負ってきました。当社の強みはシステム開発の知識はもちろん、業務の知識を併せ持つエンジニアの存在自体にあります。国内屈指の実力と言っても決して過言ではないと自負しています。おそらく、当社とクライアントの規模を比べれば、多くの方が予想以上のプロジェクトに驚くはずです。「エンジニアの成長」という点で見た時、この環境こそが大きなアドバンテージになるはずです。
フリー記事2 【今ある“良さ”を大切にしながら、私たちは成長を続けます!】
当社は、少人数で小さな会社です。だから、厳しい上下関係はなくフラットな風土が定着しています。月1回の食事会では「勉強会でこんなシステムを作りたい!」「よし、予算をだそう(社長)」なんていう会話が飛び出すことも。会社の制度も、全員で意見を出し合ったりして決めています。例えば、社員旅行の行先なんかも社員で話し合って決めています。業界では珍しく、ワーキングエンジニアママも在籍し、今年産休に入ったばかりの女性社員もいます。社員同士の距離の近さが、上手く働きやすさを生んでいると思います。私たちはこれから2倍にも3倍にも大きくなっていこうとしていますが、このカルチャーも一緒に育てていきたいですね。
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応募方法
選考プロセス プロセス1:Web応募書類による書類選考
プロセス2:面接、適性検査(事前の準備などは不要です)
プロセス3:内定
【@type】の専用応募フォームからご応募ください。
※書類選考に1週間程度お時間をいただいております
※結果については合否に関わらずご連絡いたします
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─* 上京&一人暮らし『25万円分』サポートします! *─
★U・Iターン歓迎!
★面接交通費全額支給
★寮完備
さらに、家具・家電を揃える資金を、当社が25万円まで負担!
長く、腰を落ち着けてキャリアを築いていって欲しいから、
あなたの新しいスタートも全力で応援します!
全国からのご応募をお待ちしています!
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◆ご応募から内定までは2~3週間程度を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください
掲載開始日 2016/11/22
掲載終了日 2016/12/19
※採用状況により、掲載終了日前に募集が締め切られる場合もございます。
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この会社について
会社名 株式会社ステップ
設立日 2006年5月
代表者 代表取締役 白鳥 和明
外資系保険会社を経て、当社を設立。現在に至る。
資本金 3,000,000円
従業員数 15名
売上高 2億5000万円
URL http://www.stepup.ne.jp/
事業内容 ≪生命保険業界に特化した派遣/業務請負ビジネス≫
■システム開発
■基盤業務(インフラ設計・構築)
■ビジネスアナリスト
■クオリティアシュランス(品質管理)

派遣登録番号:特13-307184

【取引実績】
・アクサ生命保険株式会社
・アクセンチュア
・アリアンツ火災海上保険
・ライフネット生命保険株式会社
・ソニーライフ・エイゴン生命保険株式会社
・チューリッヒ・スマート・テクノロジー・サービス
・オリックス生命
・ジブラルタ生命
・プルデンシャル生命 など
事業所 東京都千代田区神田錦町3丁目19番 楠本第3ビル10F
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応募に関するよくあるご質問

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    企業の担当者としても多くの方と接点を持てる事は嬉しい事なので、少しでも気になったなら気軽に応募してみましょう!

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    他の人は何社くらい応募をしているのですか?

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    人それぞれですが、内定を獲得している人は平均6~10社くらい応募しています。複数の企業を比較検討する事でより良い転職になるようです。

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