株式会社クエスト/【名古屋】システムエンジニア【JASDAQ上場/プライム案件90%】

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求人情報
年収 350万円〜550万円

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株式会社クエスト

  • 設立 1965/05
  • 従業員数 732 人
  • 売上高 8134 百万円
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【名古屋】システムエンジニア【JASDAQ上場/プライム案件90%】

種別
正社員
職種
プログラマ(オープン系・WEB系)

■IT業界では珍しく創業50年以上を迎える老舗企業! SONY・東芝などの大手企業と設立以来、継続した直取引をしています!

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■その技術力により50年以上黒字経営を実現しています!  ■研修などの社内制度も充実! ■離職率4%程度、平均残業20時間/月

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詳しい求人内容
募集職種 【名古屋】システムエンジニア【JASDAQ上場/プライム案件90%】
仕事内容 直接取引のお客様(製造、通信、医療、銀行、証券、保険etc)のシステム開発および、保守を担当いただきます。


【仕事のやりがい】
案件の90%がプライム案件
⇒よりユーザーに近い立場で上流工程から案件に参画できます。

【キャリアステップサポート体制】
 技術支援を目的とした「ITセンター」を立ち上げ、社員のスキルアップを企業として全面的に支援しています。
 また、資格取得も全面的にサポートしており、資格手当該当資格は200以上。月額100,000円支給の例もあり、資格取得を協力にバックアップしています。
雇用形態 正社員
応募資格 【必須要件】
■オープン系言語での開発経験
 ※実務経験なくても独学経験あれば可 

【歓迎要件】
■上流工程が経験できる環境の中で成長したいという
              強い意欲をお持ちの方
勤務地 愛知県 名古屋市中区錦1-17-26 ラウンドテラス伏見6F
給与 月給制
モデル年収 ※経験・実績・能力などを考慮し、同社規定により優遇いたします。※賞与:年2回( 6月、12月)
※上記想定年収は残業月30時間した場合を想定した年収です。(残業代は全額支給)
待遇・福利厚生 地域手当( 1,000円~13,000円)、時間外手当、通勤手当(全額)、資格手当(取得資格に応じて、1資格につき月額 3,000円~100,000円)、団体保険、厚生年金基金、財形貯蓄制度、社員持株会制度、退職金制度
勤務時間 09:00 ~ 17:30
休日・休暇 年間休日日数: 123日 完全週休二日(土日)
祝日、年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇(初年度12日・最高20日)、特別休暇、育児・介護休暇 ※但し、業務内容により一部異なることがあります。
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応募方法
応募方法 この求人は採用企業からパソナ パソナキャリアカンパニーがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募には転職支援サービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するパソナ パソナキャリアカンパニーの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
掲載開始日 2016/03/14
掲載終了日 2017/01/18
※採用状況により、掲載終了日前に募集が締め切られる場合もございます。
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この会社について
会社名 株式会社クエスト
設立日 1965/05
資本金 491 百万円
従業員数 732 人
売上高 8134 百万円
URL http://www.quest.co.jp/
事業内容 ■IT Value-Upサービス
■システム開発・保守
■インフラサービス
■ビジネス・プロセス・アウトソーシング

【主要取引先】
ソニーグループ、東芝グループ、メガバンク、生命保険 ほか大手を中心とした企業
事業所 東京都 港区芝浦1-12-3 Daiwa芝浦ビル
会社特徴 ★★★働きやすさ◎/創業50年以上の安定した経営基盤/JASDAQ上場★★★
【高いプライム比率】
 受注案件のプライム比率は90%以上で、大手企業を中心とした顧客/ビジネスの近くで業務に携われます。案件種類は基幹系、業務系、勘定系など多岐に渡ります。ほとんどの案件をリピートで受注するなど、創業以来築いてきた顧客からの信頼と開発実績に定評があります。

【堅実経営+成長】
 堅実経営をモットーに創業以来50年以上、黒字経営を実践しています。また、社長自身が「社員を育てること」に重点を置いていらっしゃり、長く努めていただくこと=品質を保つことに繋がると考えています。その結果が、離職率の低さ、長期就業化に繋がっています。

【働きやすさ】 ※平均年齢39.1歳 ※離職率4%程度
 資格取得支援、キャリア開発支援制度の更なる強化、育児休業・短時間勤務を利用し出産後の復職率100%です(男性の取得実績あり)。定年退職者も毎年出ているという高い定着率で、安定した経営基盤のもと、腰を据えて安心して働くことが出来ます。
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応募に関するよくあるご質問

  • Q

    登録作業は時間がかかりますか?

    A

    各項目に回答頂き、最短3~4分で完了します!

  • Q

    気になる程度で応募するのは、企業に失礼でしょうか?

    A

    企業の担当者としても多くの方と接点を持てる事は嬉しい事なので、少しでも気になったなら気軽に応募してみましょう!

  • Q

    他の人は何社くらい応募をしているのですか?

    A

    人それぞれですが、内定を獲得している人は平均6~10社くらい応募しています。複数の企業を比較検討する事でより良い転職になるようです。