日産自動車株式会社/自動運転・知能化行動決定システム研究

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求人情報
年収 600万円〜800万円

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日産自動車株式会社

  • 設立 1933/12
  • 従業員数 22614 人
  • 売上高 11375207 百万円
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自動運転・知能化行動決定システム研究

種別
正社員
職種
プログラマ(制御系)

★★日本経済を支えている大手自動車メーカー!!業績も右肩上がりで、世界のフィールドで活躍しております★★

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詳しい求人内容
募集職種 自動運転・知能化行動決定システム研究
仕事内容 【職務内容】
自動運転車両の挙動決定のための知能化システム研究。
自動運転に必要な状況判断、行動決定、車両制御のアルゴリズム開発において、アルゴリズムの設計およびそ様々な条件での実験・評価を通してアルゴリズムを改良し、機能を構築していくことを担当する。

【アピールポイント】
最先端の研究成果を活かし、時々刻々変化する交通状況に臨機応変
対応しながら知的に走る将来のクルマの実現に挑戦できる。

日産の研究開発の中心において、社内外パートナーとのグローバルな
研究環境で自己の研究能力を最大限発揮できる。結果として将来
モビリティーシステム実現に直接参画できる。
雇用形態 正社員
応募資格 【必須要件】
■センサ、車両運動の知識、経験があること
■計算科学、数理統計学、人工知能などの情報工学の基礎知識を有すること
■Matlab、C、CC++等でのプログラム開発できること
■TOEIC600点以上

【歓迎要件】
■機械学習等の人工知能実現に関わる実務経験があること
■車両運動制御開発の経験があること
■Embeddedシステム開発の実務経験があること

【求める人物像】
■ポジティブ思考で新しいことにチャレンジできる方
■自ら考え、提案や行動を起こすことができる
■高い研究目標値に挑戦しやり遂げる精神力を有すること
■視野を広く持ち、柔軟な思考と豊かな発想力を心がけられる
■関連部署や社外関係会社とうまく連携しながら業務遂行ができる
勤務地 神奈川県 厚木市森の里青山日産先進技術開発センター
給与 月給制
待遇・福利厚生 大型住宅金融制度 社内預金制度 直営保養荘など、通勤手当、残業手当、退職金制度、寮社宅
勤務時間 08:30 ~ 17:30
休日・休暇 年間休日日数: 121日 完全週休二日(土日)
(週休2日制※当社カレンダー有り),祝日,夏期休暇(9日程度),年末年始(9日程度),GW,育児休暇/介護休暇制度等
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応募方法
応募方法 この求人は採用企業からパソナ パソナキャリアカンパニーがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募には転職支援サービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するパソナ パソナキャリアカンパニーの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
掲載開始日 2015/12/16
掲載終了日 2017/02/06
※採用状況により、掲載終了日前に募集が締め切られる場合もございます。
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この会社について
会社名 日産自動車株式会社
設立日 1933/12
資本金 605813 百万円
従業員数 22614 人
売上高 11375207 百万円
URL http://www.nissan.co.jp/
事業内容 自動車、船舶の製造、販売および関連事業
事業所 神奈川県 横浜市西区高島1-1-1
会社特徴 ★★ダイバーシティ(多様性)により新しい価値を生み出す、5ヵ年経営計画「日産パワー88」に取り組むグローバル企業!! ★★
【2011年6月から中期経営計画「日産パワー88」に取り組んでいます。】
「新規の市場とセグメントを含む世界市場での成長を加速させること」に主眼を置いた戦略です。
2016年度末までlに「グローバル市場占有率を8%」に伸ばすと同時に、「売上高営業利益率を8%」に引き上げてまいります。
上記戦略を達成する為に以下6つの戦略を柱にしています。
1.ブランドパワーの強化 2.セールスパワーの向上 3.クオリティの向上 4.ゼロ・エミッションリーダーシップの有効活用 5.事業の拡大を通じた成長の加速化 6.コスト リーダーシップ
【人事制度・採用に対する考え方に関して】
採用のベースとなっているのが「ダイバーシティー(多様性)」です。
日産自動車が世界中のお客様の期待を越える車づくりを実現するための一つとして、会社全体を挙げてダイバーシティーを目指した採用に力を入れています。一例ですが、日産自動車では中途採用者のうち女性がおよそ3割を占めます。性別はもちろん、国籍、新卒・中途を問わないさまざまな価値観を持った人材が活躍し、能力を発揮できる会社づくりを目指しています。
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応募に関するよくあるご質問

  • Q

    登録作業は時間がかかりますか?

    A

    各項目に回答頂き、最短3~4分で完了します!

  • Q

    気になる程度で応募するのは、企業に失礼でしょうか?

    A

    企業の担当者としても多くの方と接点を持てる事は嬉しい事なので、少しでも気になったなら気軽に応募してみましょう!

  • Q

    他の人は何社くらい応募をしているのですか?

    A

    人それぞれですが、内定を獲得している人は平均6~10社くらい応募しています。複数の企業を比較検討する事でより良い転職になるようです。