株式会社ミサワ/ライフスタイルの業態開発 ≪インテリアショップ unico≫

  1. 株式会社ミサワ/ライフスタイルの業態開発 ≪インテリアショップ unico≫
求人情報
年収 380万円〜560万円

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株式会社ミサワ

  • 設立 1959/02
  • 従業員数 --
  • 売上高 8079 百万円
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ライフスタイルの業態開発 ≪インテリアショップ unico≫

種別
正社員
職種
新規事業・事業開発

●20代~30代に人気の高いライフスタイルショップ「unico」を運営する【株式会社ミサワ】

●20代~30代に人気の高いライフスタイルショップ「unico」を運営する【株式会社ミサワ】
●前期比120%成長を続ける同社のライフスタイルの業態開発担当として、ご活躍いただくポジションです。

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詳しい求人内容
募集職種 ライフスタイルの業態開発 ≪インテリアショップ unico≫
仕事内容 新業態の基本構想・コンセプト設計、店舗開発、マーケティング戦略の構築など、広くお任せします。

【職務詳細】
「自分にも地球にも心地よい、健康で感性豊かなライフスタイルの普及」という経営理念に基づき、新業態の開発を進めます。unicoブランドコンセプトやトレンドを踏まえつつ、新たなライフスタイルの提案を形にしていただきます。

※場合によって、そのまま新規事業責任者をお任せすることもあります。
雇用形態 正社員
応募資格 【必須要件】
■ライフスタイルにおける業態開発、新規事業立ち上げいずれかのご経験
(ライフスタイルやアパレルなど小売り新業態ご経験)
勤務地 東京都 渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー 25F
給与 月給制
モデル年収 ■月45時間分の残業代込み、超過分は別途支給
■月給23~35万■賞与年2~3回
待遇・福利厚生 通勤手当(6ヶ月定期代を実費支給、上限18万円)、社販割引 持株会制度、退職金制度
勤務時間 09:30 ~ 18:15
休日・休暇 年間休日日数: 115日 その他
変形労働制:日曜、祝日、第1,3,4,5土曜休み 年末年始 リフレッシュ休暇 有給休暇(出社後6ヶ月後から初年度10日)
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応募方法
応募方法 この求人は採用企業からパソナ パソナキャリアカンパニーがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募には転職支援サービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するパソナ パソナキャリアカンパニーの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
掲載開始日 2015/01/15
掲載終了日 2017/01/11
※採用状況により、掲載終了日前に募集が締め切られる場合もございます。
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この会社について
会社名 株式会社ミサワ
設立日 1959/02
資本金 380 百万円
売上高 8079 百万円
URL http://www.unico-fan.co.jp/
事業内容 ■ライフスタイルショップ「unico」の運営
■レストランの運営 「Le Bistro ル ビストロ」「bistro oeuf oeuf ビストロ ウフウフ」

連結子会社 Lamon Bay Furniture Corp. (フィリピン)
事業所 東京都 渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー 25F
会社特徴 2015年、東証一部市場上場!『モノ』ではなく、『モノ』を通して実現できる『コト(くらし方、生き方)』をunicoの世界観で提案しています。
◆unico事業 -ライフスタイルショップunicoの運営SPA型ビジネスモデルで、家具・ファブリックを中心に商品の9割は自社オリジナル企画です。unicoブランドの世界観を補完する役割として、インテリア・雑貨など1割弱はセレクト商品です。1号店がオープンしてから14年間で30店舗を展開してきました。今後3年で一気に40店舗にまで拡大する予定です。これまでの提案スタイルは変えずに拡大していくため、現在体制作りを行っています。
◆food事業 -レストランの運営直営店舗 ※都内3店舗自然派ワインと産地直送のオーガニック食材をベースにそれぞれのエッセンスを加えた心地よいフレンチレストランです。

【経営理念】1、好感度No1ライフスタイルショップ及びレストランの実現  顧客のCSを最大限に高め、ロイヤリティを得、最終的にはライフスタイルバリュー(顧客の生涯価値)を獲得する。2、Good Companyの実現  会社のゴールに向かい、積極的かつ主体的に仕事に挑戦し、結果を出したスタッフを正当に評価するカルチャーを確立する。3、自分にも地球にも心地よい、健康で感性豊かなライフスタイルの普及『ロハス』『スローフード』などをキーワードに、肩の力が抜けた自分らしい暮らし方を提案する。
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応募に関するよくあるご質問

  • Q

    登録作業は時間がかかりますか?

    A

    各項目に回答頂き、最短3~4分で完了します!

  • Q

    気になる程度で応募するのは、企業に失礼でしょうか?

    A

    企業の担当者としても多くの方と接点を持てる事は嬉しい事なので、少しでも気になったなら気軽に応募してみましょう!

  • Q

    他の人は何社くらい応募をしているのですか?

    A

    人それぞれですが、内定を獲得している人は平均6~10社くらい応募しています。複数の企業を比較検討する事でより良い転職になるようです。