東新住販株式会社/分譲マンションの販売営業(リーダー候補)【月給30万円スタート◎年収1000万円以上も可能◎】

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年収 360万円〜
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東新住販株式会社

  • 設立 1991年3月1日
  • 従業員数 30人(2013年05月...
  • 売上高 --
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分譲マンションの販売営業(リーダー候補)【月給30万円スタート◎年収1000万円以上も可能◎】

種別
正社員
職種
個人営業
業界
不動産
勤務地
東京都

☆経験を活かし当社で収入アップを実現☆
30代のメンバーがバリバリ活躍しています!

東新住販株式会社は分譲マンションの販売を行っている不動産会社です。業績は順調に伸びており、売上は前年比で120%の成長を記録しました!

■= リーダー候補として採用します =■
あなたの経験にふさわしいポジションでお迎えします。リーダーへの登用は入社から1ヶ月後を予定しています。

■= 想定年収は32歳で年収710万円! =■
販売実績に応じたインセンティブを支給しています。あなたの頑張りによっては年収1000万円を超えることも可能です!

■= ほぼ希望通りに有給休暇を取得できます =■
当社では有給休暇を自由に使うことができ、会社としても消化を推奨しています。お子さんの運動会やお遊戯会に参加するために取得する社員が多いです。

――当社物件の特徴・売りやすさについて――
「できるだけ税金を抑えたい」「無理のないローンを組みたい」。そんなお客様の声にお応えできるのも当社の強みです。お客様の収入とライフスタイルに合ったローン計画・きめ細かいサポートはご購入いただいたお客様からの評価が高く、「他のところはここまで丁寧じゃなかった」と言っていただけることもあります。さらに、税金・ローンの専門部署が社内にあるため、お客様の質問が難しかった場合は問い合わせて確認することもできますよ!

売るだけでなく、お客様にとって大事な税金・ローンにも手厚いサービスを提供できるから、契約まで順調に進めることができます。

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詳しい求人内容
募集職種 分譲マンションの販売営業(リーダー候補)【月給30万円スタート◎年収1000万円以上も可能◎】
仕事内容 あなたにはモデルルームへご来場いただいたお客様へのマンション販売をお任せします。
※入社から1ヶ月程でリーダー職への登用を予定しています(能力による)。

【お任せすること】
・モデルルームに来場されたお客様のご案内
・当社が管理する分譲マンションの営業・販売
・住宅ローンの相談 (資金計画の提案及び計画書の作成)など
・部下のマネジメント(5~10人ほど)
・広告展開業務
・販売戦略の立案
※お客様は1週間で平均5組ほど担当します。

〈入社後の流れ〉
当社で扱っている分譲マンションの特徴など、会社・業務の基本情報をレクチャーします。その後、課長クラス以上の責任者のもとでOJT研修を行います。

仕事のやりがい
◆昇格のチャンスあり!
東北支店・九州支店を新たに開設しました。今後も会社の成長に合わせて支店を開設していくので、昇格のチャンスも多く巡ってきます。
※リーダー→主任→係長→課長→現場長と昇格していきます。

◆年収1000万円も夢ではありません!
インセンティブを支給しているので、あなたの成果次第では高収入を得られます。
雇用形態 正社員
応募資格 経験者のみの求人, 学歴不問, 【必須】
営業や販売業の経験
不動産業界や販売業でのマネジメント経験
勤務地 東新住販株式会社 本社(東京都中央区日本橋1-2-19)
交通 営団地下鉄日本橋駅から徒歩3分。JR東京駅から徒歩10分。1階にローソンのあるビルの6階です。
給与 月給 30万円 ~
賞与あり, 各種手当あり
賞与:年2回
※毎月個人の売上金額に応じてインセンティブを支給します。

【各種手当について】
住宅手当
家族手当
役職手当
資格手当(宅地建物取引士/月3万円)
モデル年収 26歳/年収560万円(月給31万円+賞与+インセンティブ)
32歳/年収710万円(月給44万円+賞与+インセンティブ)

★☆ 実績を出したら出した分だけ稼げます! ☆★
上記の年収例以上に稼ぐことも可能です!
現場の社員が役職付き以上に稼ぐこともあります。
待遇・福利厚生 社会保険制度あり
研修あり
給与改定 年1回
交通費支給
社内表彰制度
退職金制度
家族手当
社員旅行
住宅手当
役職手当
資格取得支援
賞与年2回
インセンティブ(月間賞、年間賞/1回で100万円支給されることもあり!)
資格手当(宅地建物取引主任者/月3万円)

〈社員旅行は海外へ行くことも!〉
国内なら札幌や沖縄、海外はグアムやサイパン、香港・マカオへ行きました。
勤務時間 定時
10:00~20:00
休憩あり
休日・休暇 完全週休2日制,
年末年始休暇,
有給休暇,
慶弔休暇,
特別休暇,
夏期休暇,
※火水休み

〈有給休暇の取りやすさ抜群!〉
申請すれば希望通りに取得できます。
お子さんの運動会など、家族サービスのために取得する社員が多いです。
アピールポイント 当社は長谷工コーポレーションとの繋がりが強く、物件の8割に同社が携わっています。高い技術力をもつ企業様がつくった物件であることを説明すると、購入を前向きに検討くださるお客様が多いです。

さらに、当社は電子コンロや床暖房といった設備を備えていない状態で物件を販売しています。そのため販売価格を低く抑えることができ、お客様は安く購入した物件を自分の好きなようにカスタマイズできるメリットがあります。
募集背景 サービス拡充のために新しい仲間を募集します!
転職祝い金 20,000円
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応募方法
採用人数 2名(2016年8月現在)
選考プロセス 応募  ジョブセンスリンクのWEB応募するボタンよりご応募ください。
書類選考  履歴書を拝見して結果をご連絡します。
面接  本社で面接をさせていただきます。
採用決定  無事内定です!いっしょにお仕事を頑張りましょう!!
掲載開始日 2016/08/23
掲載終了日 2017/01/09
※採用状況により、掲載終了日前に募集が締め切られる場合もございます。
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この会社について
会社名 東新住販株式会社
設立日 1991年3月1日
代表者 田子弘幸
資本金 73,500,000円
従業員数 30人(2013年05月現在)
URL http://www.toshin-juhan.co.jp/
事業内容 ファミリータイプの物件を中心とした自社開発マンションの分譲
事業所 【本社】東京都中央区日本橋1-2-19 日本橋ファーストビル6F 【東北支店】宮城県仙台市青葉区1-3-1-1 仙台ファーストタワー9F
拠点数 1-4店舗
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応募に関するよくあるご質問

  • Q

    登録作業は時間がかかりますか?

    A

    各項目に回答頂き、最短3~4分で完了します!

  • Q

    気になる程度で応募するのは、企業に失礼でしょうか?

    A

    企業の担当者としても多くの方と接点を持てる事は嬉しい事なので、少しでも気になったなら気軽に応募してみましょう!

  • Q

    他の人は何社くらい応募をしているのですか?

    A

    人それぞれですが、内定を獲得している人は平均6~10社くらい応募しています。複数の企業を比較検討する事でより良い転職になるようです。

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