株式会社フィニス/【JP1エンジニア】基礎から指導します※30代~50代活躍

  1. 株式会社フィニス/【JP1エンジニア】基礎から指導します※30代~50代活躍
年収 300万円〜
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株式会社フィニス

  • 設立 2007年4月1日
  • 従業員数 20人(2014年03月...
  • 売上高 --
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【JP1エンジニア】基礎から指導します※30代~50代活躍

種別
正社員
職種
ネットワーク設計・構築
業界
システムインテグレータ/その他(IT/通信/インターネット系)/銀行・信用金庫
勤務地
東京都

40代以降も技術者であり続けたいと願う
あなたに、新たなキャリアを用意しました。

長引く不況のもと、多くの企業が情報システムへの投資を縮小している現在。エンジニアにとって40代以降のキャリア設計は、とても難しいものになってしまったのが実情です。エンジニアとして働き続けたいという意欲はあるものの、配属先のプロジェクトが求めるのは若手が中心。せっかく身に付けてきた技術やノウハウを活かすことのできるプロジェクトに、なかなか出会うことができない。そんなあなたのためにお勧めしたいのが、JP1エンジニアへの転身です。

JP1の設計・構築を手掛けられるエンジニアは非常に希少な存在のため、ベテラン層にも数多くの活躍のチャンスがあるのです。私たちフィニスは日立グループのSI企業で統合システム運用管理ツール「JP1」に携わってきたエンジニアと営業が中心となり、2007年に設立された企業。日立グループから「JP1テクニカル・パートナー」の認証を受け、数多くの企業での設計・構築・運用の実績を誇っています。

こうしたバックボーンを持つ企業だけに、フィニスには短期間のうちに高い技術力を持ったJP1エンジニアを育成できる教育カリキュラムや検証環境、現場での実務を身に付けるためのロールプレイング・モデルまでが揃っています。インフラ系のエンジニアとしてキャリアを積んでこられた方なら、JP1の技術を習得するのは決して困難なことではありません。

年齢が高くなったからと言って、ベテラン技術者が設計・構築の現場を離れなければならなくなるのは、本来は業界全体にとって大きな損失のはずです。私たちフィニスは、40代、50代のエンジニアの知恵や経験こそを、もっとIT業界で活かしていくべきだと考えています。エンジニアであり続けるための次のステップを、フィニスで踏み出してください。

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詳しい求人内容
募集職種 【JP1エンジニア】基礎から指導します※30代~50代活躍
仕事内容 日立グループが開発する統合システム運用管理ツール「JP1」の設計・構築・運用に携わっていただきます。入社後に3ヶ月間の社内研修を実施。基礎からJP1の技術を習得できる環境を用意していますので、インフラ系エンジニアとしての実務経験をお持ちの方なら、高い市場価値を持ったJP1エンジニアへの転身が可能です。

JP1の設計・構築を手がけることのできるJP1テクニカル・パートナーは、非常に数が限定されているため、高いニーズがあるだけでなく、技術そのものを習得できる機会も多くはありません。フィニスは日立グループ出身の人材が中心となって設立された企業だけに、JP1エンジニアを育成するカリキュラムも、数多くの取引先も有しています。

エンジニアとしてのラストスパートを有意義なものにするために、フィニスの一員として活躍してください。
雇用形態 正社員
応募資格 経験者のみの求人, 高卒以上, IT業界での勤務経験10年以上
勤務地 本社(東京都中央区日本橋3-2-14)
交通 JR、地下鉄【東京駅】八重洲中央南口より徒歩3分
地下鉄【日本橋駅】B3出口より徒歩3分
給与 月給 25万円 ~


経験により優遇
※残業代別途支給
※教育期間中は18万円 / 月

賞与あり(年2回)
※入社2年目より
待遇・福利厚生 社会保険制度あり
研修あり
給与改定 年1回
交通費支給 月30,000円まで
出張手当
勤務時間 定時
9:00~18:00
休日・休暇 完全週休2日制,
年末年始休暇,
有給休暇,
年間休日120日以上,
GW休暇
アピールポイント 長いキャリアの中でエンジニアが身に付けていくのは、決して技術力だけではないはずです。困難なプロジェクトを完遂するための知恵など、ベテランでなければ持つことのできないスキルがあるはずです。私たちは、そうしたベテランエンジニアの実力を活かすことが、これからのIT業界で重要なことだと考えています。当社は、設立からまだ5年と、私たちの取り組みもまだ始まったばかりです。入社後は配属先でエンジニアとして活躍するだけでなく、私たちのビジネスを大きく発展させていくためにも、あなたの知恵を貸してください。
■ 代表取締役 井上良介
求める人物像 求める人物像
■こんな人材を歓迎します。
・インフラ設計・構築のキャリアを活かし、新たな技術を習得したい方
・市場価値の高い技術を身につけ、エンジニアとして活躍したい方
・エンジニアとして40代以降の新たなキャリアの道を探している方
・定年までエンジニアとして働き続けたいと考えている方
・JP1の設計・構築技術を身につけたい方
・エンジニアとして派遣先や配属先での働き方を理解している方

活かせる経験と能力
□サーバ・ネットワークの設計構築経験
□情報システムの運用管理経験
□データセンターでの運用設計や運用管理経験
□統合運用管理ツール(JP1やTIVOLIなど)の設定経験
募集背景 事業拡大および組織強化のため、人材を大募集致します。
転職祝い金 20,000円
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応募方法
採用人数 1名(2016年10月現在)
選考プロセス 応募  ジョブセンスリンクのWEB応募するボタンよりご応募ください。
書類選考  
面接  
社長面接  
採用決定  
掲載開始日 2016/11/18
掲載終了日 2017/01/05
※採用状況により、掲載終了日前に募集が締め切られる場合もございます。
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この会社について
会社名 株式会社フィニス
設立日 2007年4月1日
代表者 井上良介
資本金 10,000,000円
従業員数 20人(2014年03月現在)
URL http://www.phinis.co.jp/
事業内容 情報システムの運用コンサルティング
情報システムの運用環境の構築
システム開発
事業所 本社:東京都中央区日本橋3-2-14 日本橋KNビル4F
拠点数 1-4店舗
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応募に関するよくあるご質問

  • Q

    登録作業は時間がかかりますか?

    A

    各項目に回答頂き、最短3~4分で完了します!

  • Q

    気になる程度で応募するのは、企業に失礼でしょうか?

    A

    企業の担当者としても多くの方と接点を持てる事は嬉しい事なので、少しでも気になったなら気軽に応募してみましょう!

  • Q

    他の人は何社くらい応募をしているのですか?

    A

    人それぞれですが、内定を獲得している人は平均6~10社くらい応募しています。複数の企業を比較検討する事でより良い転職になるようです。

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