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未経験歓迎

掲載期間:2018/11/1 - 2018/11/15

総合職(ブライダルプロデュース / レストラン・ホテルのサービス企画・運営)未経験OK!完全人柄重視採用★広がるキャリア×大きなやりがい★成長意欲のある方募集!

株式会社Plan・Do・See

3.3
冠婚葬祭
年収

詳細を参照

職種

販促企画・営業企画、販売・接客・ホールサービス、店舗開発、ホテル・宿泊施設サービス関連職、ブライダルサービス関連職、その他のサービス関連職

形態

正社員

勤務地

東京都、愛知県、京都府、大阪府、兵庫県、福岡県

締め切りまで
時間
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気になるとは

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求人のポイント

未経験でも成長意欲を発揮して、可能性をどんどん引き出せる環境です!あなたの魅力ある人柄を活かし、大きな活躍をしませんか?

━━━━━━━━━━━━━━━━━◆*
■株式会社Plan・Do・Seeのビジョン■
 日本・世界の素敵な場所に
 街の価値を上げ
 関わる人すべてが誇りを持てる
 最高に心地良い空間を作り
 進化させ続けていく。

東京・名古屋・京都・大阪・神戸・福岡や、ニューヨーク・マイアミなど。
私たちはその土地で紡いできたストーリーと由緒ある建物に息を吹き込み、訪れる方も働く仲間も心温まる“日本のおもてなし”をお届けしています。
*◆━━━━━━━━━━━━━━━━━

\ 採用担当者と、先輩社員の声をお届け! /
===================
★その人の人格以上のサービスはできない
~だから、完全人柄重視採用(採用担当より)
===================
これまでの感動体験や人生経験などで培われた『ホスピタリティ溢れる人柄』を重視した採用を行っています。はじめからスペシャリストでなくてOK!人材育成に注力しているため、イチからキャリアをスタートできます。

接遇・サービスを自分事に置き換えて、「どうしたらお客様に喜んでいただけるか」考え・行動できる方。お客様の喜びを自分のことのように喜べ、やりがいを感じられる方。そのような方にとって当社は、とても力を発揮しやすい環境ですよ。

===================
★お客様のためになることに、制限はありません
~自分のアイディアで感動を作る(プランナーより)
====================
ブライダルフェアに来場したカップルから話を聞くと、式場選びに悩まれ弊社で20社目。しかも、まだプロポーズをされていないと!そこで、プロポーズのお手伝いからさせていただきました。新婦様は涙を流して喜ばれ、私ももらい泣き…。

そのことがきっかけで、弊社で挙式をされたということでした。披露宴でも名指しで感謝の言葉をいただき、新居完成時にも招待いただけるほど、長いお付き合いをさせていただいています。『お客様の人生の門出に立ち会い、“オリジナルのおもてなし”ができる』それが当社で働く魅力であり、モチベーションです。

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募集要項

募集職種

販促企画・営業企画、販売・接客・ホールサービス、店舗開発、ホテル・宿泊施設サービス関連職、ブライダルサービス関連職、その他のサービス関連職

職務内容

当社の総合職は、バンケット部門・レストラン部門・ホテル部門の幅広い業務に挑戦できる環境です。あなたの適性や希望などを考慮し、ファーストキャリアを決定。ジョブローテーション制度を利用し、幅広い経験を積むこともできます。

ゆくゆくは当社の中核メンバーとして活躍することを期待した採用ですので、仕事やあなた自身の成長などを楽しみながら、スキルアップを目指していきましょう。

【具体的な仕事内容】
◆バンケット部門
 ◎ブライダルプランや式場などのご案内
 ◎結婚式の企画・プロデュース
 ◎バンケットキャプテンとしての指示出し(挙式当日)

◆レストラン・バー・カフェの飲食店部門
 ◎店舗運営全般
 ◎メニュー開発・構成
 ◎店内レイアウト
 ◎スタッフのマネジメント業務

◆ホテル部門
 ◎サービス内容の企画・改善提案
 ◎ホテル運営全般

―――――――――――――――――――
仕事を通して自己成長を望む方にオススメ!
~ 広がるキャリア・大きなやりがい ~
―――――――――――――――――――
■【ブライダルマネージャー/ゼネラルマネージャー】Iさん
ブライダルの責任者と館の責任者を兼務しています。入社時はレストランに配属され、ダイニングマネージャーを経験。今はそれらの経験を活かし『みんなが楽しく働ける、強くて優しいチームをつくる』ことを目指しています。仲間と一緒に、街の価値を上げるような店舗づくりに携われることが大きなやりがいです。

■【ヘッドオフィス開発】Kさん
ウェディングプランナーからマネージャー、本社人事部を経て開発部門へ。新店舗の土地や物件の下見から、実際の運営計画まで行っています。『オープン後に来場されるお客様と、おもてなしをするメンバー』を想像しながら企画・開発できることがとても面白く、毎日ワクワクしながら働けることが魅力です。ワークライフバランスが取りやすく、パートナーからの理解が得られるため、結婚後も仕事を続けています。

雇用形態

正社員

応募資格

■未経験歓迎
■学歴不問

\ こんな方に向いています /
◎じっくりとお客様と向き合う仕事がしたい方
◎ホスピタリティを活かして、人を喜ばせたい方
◎オーダーメイドの“おもてなし”を手掛けたい方
◎数字を追求しつつ、本当にお客様のためになることがしたい方
◎裁量を持って働きたい方
◎目標に向かって成長しつづけたい方

勤務地

希望を考慮し、東京・名古屋・京都・大阪・神戸・福岡の各式場に配属いたします。

【東京都】
■赤坂プリンスクラシックハウス/東京都千代田区
┗ 各線『赤坂見附駅』『永田町駅』より徒歩1分

【愛知県】
■THE KAWABUN NAGOYA/名古屋市中区
┗ 各線『丸の内駅』より徒歩5分

■河文/名古屋市中区
┗ 各線『丸の内駅』より徒歩5分

■THE NANZAN HOUSE NAGOYA/名古屋市昭和区
┗ 『いりなか駅』より徒歩7、8分

■THE CONDER HOUSE/名古屋市中区
┗ 各線『伏見駅』より徒歩2分

【京都府】
■THE SODOH HIGASHIYAMA KYOTO/京都市東山区
┗ 『河原町駅』より徒歩13分

■FORTUNE GARDEN KYOTO/京都市中京区
┗ 『京都市役所前駅』より徒歩1分

【大阪府】
■THE GARDEN ORIENTAL OSAKA/大阪市都島区
┗ 『大阪城北詰駅』より徒歩1分

【兵庫県】
■ORIENTAL HOTEL KOBE/神戸市中央区
┗ 『三宮駅』より徒歩10分

【福岡県】
■WITH THE STYLE FUKUOKA/福岡市博多区
┗ 『博多駅』より徒歩7分

■THE LUIGANS Spa & Resort/福岡市東区
┗ 『海ノ中道駅』より徒歩6分

給与

※勤務先によって給与形態が異なります。

━━《東京・名古屋・京都・大阪・神戸》━━
■月給24万円以上+インセンティブ
※みなし残業手当(45時間分/7万977円以上)を含み、超過した場合は残業手当を別途支給します。
※上記は最低保証給与です。前職の給与や経験、スキルを考慮して決定します。

━━《福岡》━━
■月給22万円以上+インセンティブ
※みなし残業手当(45時間分/6万2844円以上)を含み、超過した場合は残業手当を別途支給します。
※上記は最低保証給与です。前職の給与や経験、スキルを考慮して決定します。

■昇給 年1回
■賞与 年2回(7月・12月)
■決算賞与(業績による)

■試用期間 3ヶ月(給与・待遇・業務内容に変動なし)

【モデル年収例】
◎年収700万円/30歳(入社5年)
◎年収520万円/25歳(入社3年)

勤務時間

■シフト制
10:00~19:00(実働8時間)

休暇制度

<年間休日117日>
■週休2日制(シフト制/月9日)※2月度のみ8日
■夏季、冬季休暇(5日)
■有給休暇
■慶弔休暇
■産休・育休
└取得率100%!そのうち92%が復帰

◆…長期・連続休暇…◆
5日以上の連休が取得できます! 夏季、冬季休暇に有給休暇を合わせてもOK♪

福利厚生

■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■通勤手当/月5万円まで
■出産・育児支援制度
└保育料補助、ベビーシッター全額補助 など
■退職金制度
■歯科矯正支援制度(社内規定あり)
■結婚式割引
■オフィス内禁煙
■海外研修
■独立支援制度
■社内研修旅行
└過去には、海外ホテルの視察やニューヨーク店舗での実務研修などに行きました。
■Rush To Dinner/Stay
└会社が指定したレストランやホテルを利用の際、レポートを提出すると社内規定により一部負担します。
■制服貸与
■時短勤務OK(社内規定あり/応相談)

━━《各種手当》━━
■役職手当
■時間外手当(みなし残業代超過分)
■出張手当
■資格手当
■職能手当
■ランチ手当(月6,000円)

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応募について

採用人数

若干名

選考プロセス

STEP1 書類選考
 ▼
STEP2 面接(3回) ※Web面接も可能!
 ▼
STEP3 内定

※ご応募から内定までの期間は、2~3週間の予定です。
※ご入社まで最短で約1ヶ月を予定しています。
※面接日、入社日はお気軽にご相談ください。

補足事項

《書類選考について》
Web履歴書による書類選考+別途書類を提出していただく場合があります。 Web履歴書に『写真』や『職務経歴』などを丁寧に記載いただけると、そのままスムーズな選考が可能です!

掲載期間

2018/11/1 〜 2018/11/15

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締め切りまで
時間
気になる応募フォームへ
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株式会社Plan・Do・See

設立日
1993年4月1日
代表者
野田 豊加
資本金
10百万円
業界
冠婚葬祭
売上高
従業員数
1500名
事業内容

レストラン、バンケット(ウェディング)、ホテル等の運営、企画
事業コンサルティング

締め切りまで
時間
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口コミから知る株式会社Plan・Do・See

総合評価

3.3
多い仕事の量は?少ない
実力主義評価の傾向は?年功序列
トップダウン仕事の進め方は?ボトムアップ
チーム重視チームワークは?個人重視
体育会系職場のタイプは?頭脳系