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転職会議キャリア

未経験歓迎

掲載期間:2018/5/3 - 2018/11/30

施工管理スタッフ【未経験OK◆月給19万円~30万円◆賞与年2回◆週休2日制◆産休・育休あり◆豊富な知識が身につく環境!】

郡建設株式会社

3.1
建築・建設・設計・土木
年収

詳細を参照

職種

積算、施工管理

形態

正社員

勤務地

千葉県

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求人のポイント

《こだわりのオリジナルブランドを手掛けるのはあなた!》お客様の大切な一棟を造り上げる充実感を味わいませんか?

郡建設株式会社は昭和44年の創業以来、千葉県と茨城県の2県に施工地域を限定し、住まい造りを行っています。
注文住宅の受注から設計・施工・メンテナンスまですべて自社管理。365日、即日対応のメンテナンスのほか、【適正価格の厳守×正確な見積り】で集客率は【40%】!業界平均10%前後にも関わらず、この数字を保っていることからも分かる通り、地域のお客様より厚い信頼をいただいております。

■…オリジナルブランドに自信あり…■
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『ワールドハウス』という住宅ブランドが看板商品。【自由設計】で、お客様だけの理想のマイホームが叶います。【こだわりの国産ひのき】使用や【オリジナル認定工法】の確立など、商品力・技術力には自信あり!設立以降、5,300棟以上の施工実績を積み上げています。

■…幅広いスキルが身につく…■
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経験者はもちろん、未経験の方も歓迎いたします!先輩社員がイチから丁寧に指導しますので、ご安心くださいね。異業種から転職した先輩も活躍中です。積算から現場管理まで、携わる業務は様々。豊富な知識や経験が身につけられますよ。

■…多くの可能性を試せる…■
━━━━━━━━━━━
【社内転職制度】を利用したキャリアチェンジもOK。あなたのポテンシャルや好奇心を当社でフルに発揮しませんか?また、会社負担の外部研修受講制度も嬉しいポイント!

経験を活かしたい方も、イチから住まい造りに携わりたい方も大歓迎♪
私たちと共に、『ワールドハウス』で理想のマイホーム造りをしませんか?

募集要項

募集職種

積算、施工管理

職務内容

\経験・未経験者ともに歓迎/
あなたには、施工管理スタッフとしてご活躍いただきます。未経験の方はイチから丁寧に指導しますのでご安心くださいね!経験者の方は即戦力として優遇いたします。

【具体的には】
◎積算
◎業者の選定・発注・支払い
◎工程管理
◎安全管理
など

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■…当社の魅力ポイント…■
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◎平均年齢37.8歳!活気あふれる会社です。
◎女性社員が活躍中!産休・育休の取得後、復帰した社員も多数在籍!
◎会社負担の外部研修受講制度でスキルアップをサポート!
◎社内転職制度を活用し、キャリアチェンジも可能です。

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■…仕事のやりがい…■
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完成後にお客様からいだだく感謝の言葉がなによりのやりがい!お客様の紹介率【40%】の当社では、親子2代でマイホームを建ててくださったお客様もいらっしゃいます。あなた自身のマイホームを現場監督することも夢ではありませんよ♪

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■…先輩社員の声…■
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「以前は宝飾業界で8年間働いていました。住まいや暮らしに直接関わる仕事に就きたくて転職を決意。未経験入社後、周りに助けられながら5年目を迎えました。職人さんや業者さんに指示を出しながら、お客様の大切な一棟を造り上げています」

雇用形態

正社員

応募資格

■未経験歓迎・第二新卒歓迎
■高卒以上

【必須条件】
■普通自動車免許(AT限定不可)

【歓迎条件】
■木造住宅の建築現場経験をお持ちの方
■建築学科を卒業された方

\こんな方は活躍できます/
◎前向きな姿勢で仕事に取り組みたい方
◎協調性を活かした業務をしたい方
◎計画性や納期意識を持って、スピーディーに業務を進めたい方

勤務地

※下記いずれかでの勤務となります。(転勤あり)

■本社
千葉県旭市萬力3498-3

■千葉支社
千葉県千葉市稲毛区山王町270-2

給与

【給与】
月給19万円~30万円 +諸手当
※経験・能力により決定いたします。
※固定残業代42時間分(48000円~)を含む
※超過分の残業代は別途支給

昇給年1回
賞与年2回(歩合給・報奨金など)

■試用期間 3ヵ月
・期間中の給与:変動なし
・期間中の待遇:変動なし
・期間中の業務内容:変動なし

勤務時間

■定時
8:30~17:00 (休憩1時間20分)

休暇制度

■週休2日制(水曜定休+月4日~5日の自由休日)
■有給休暇
■年末年始
■慶弔休暇
■産休・育休取得実績あり

福利厚生

■社会保険完備
■交通費支給(上限あり)
■マイカー・バイク通勤可
■退職金制度
■研修あり
■資格取得支援制度
■残業手当
■役職手当
■社内転職制度
■退職金共済制度

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応募について

採用人数

3名

選考プロセス

【STEP.1】応募
 ▼
【STEP.2】書類選考
 ▼
【STEP.3】面接
 ▼
【STEP.4】適性検査(面接通過者に対して同日に実施)
 ▼
【STEP.5】最終面接
 ▼
【STEP.6】内定

補足事項

掲載期間

2018/5/3 〜 2018/11/30

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郡建設株式会社

設立日
代表者
資本金
業種
建築・建設・設計・土木
売上高
従業員数
事業内容

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総合評価

3.1
多い仕事の量は?少ない
実力主義評価の傾向は?年功序列
トップダウン仕事の進め方は?ボトムアップ
チーム重視チームワークは?個人重視
体育会系職場のタイプは?頭脳系