阪急阪神不動産の年収/昇給/評価制度(全5件)

  1. 人事評価はほぼ横並びで、毎年少ししか昇給しない。数字を求められることは無いため、のんびりした雰囲気。ボーナスは夏冬合わせて4カ月程度。また、管理職は親会社の阪急電鉄から...

阪急阪神不動産株式会社

大阪府大阪市北区
不動産業界
3.4
category-worklife 残業時間 -- 時間/月
pie-chart 有給消化率 -- %/年

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企業TOP
評判
36
年収
10
面接
2
求人情報
4

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会社概要
会社名
阪急阪神不動産株式会社
フリガナ
ハンキユウハンシンフドウサン
URL
http://www.hhp.co.jp/
本社所在地
大阪府大阪市北区
業界
不動産
資本金
12,426,650,203円
従業員数
278人
設立年月
1947年2月

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category-earn 年収、評価制度

正社員
30代前半
男性
主任クラス
2013年頃
販促企画・営業企画
2013年頃
年収600万円
人事評価はほぼ横並びで、毎年少ししか昇給しない。数字を求められることは無いため、のんびりした雰囲気。ボーナスは夏冬合わせて4カ月程度。また、管理職は親会社の阪急電鉄からの出向者が多く、阪急不動産社員より高収入で福利厚生も良いが、仕事の実力は人気それぞれで。阪急電鉄社員に比べ阪急不動産社員はキャリアに限界があるため、仕事が出来る人ほどやる気を無くし転職していく。
投稿ID ans-691205 クチコミ詳細
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