プーマジャパンの退職理由/離職率/転職のきっかけ(全12件)

  1. 【良い点】色々学べた。研修などで色々な知識をえることができた。店舗の裁量が大きく、自分自身の判断でいろいろとできた。尊敬する上司にたくさんめぐり合えた。そうではない人も...

プーマジャパン株式会社

東京都品川区
その他(小売/流通/商社系)業界
3.6
category-worklife 残業時間 -- 時間/月
pie-chart 有給消化率 -- %/年

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企業TOP
評判
87
年収
28
面接
4
求人情報
--

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会社概要
会社名
プーマジャパン株式会社
フリガナ
プ-マジヤパン
URL
http://www.puma.com/
本社所在地
東京都品川区
業界
その他(小売/流通/商社系)
上場区分
未上場

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category-leave 退職理由、退職検討理由

正社員
30代前半
男性
主任クラス
2014年頃
営業マネージャー・管理職
2014年頃
【良い点】
色々学べた。
研修などで色々な知識をえることができた。
店舗の裁量が大きく、自分自身の判断でいろいろとできた。
尊敬する上司にたくさんめぐり合えた。そうではない人もいるが、そういった人たちはやめていった。
【気になること・改善したほうがいい点】
幹部がころころと変わる。業績が悪い場合は変わるのがとても早いと感じた。
外資ならではといってしまえばそうかもしれないが、会社全体として退職させて、また新しい人を外から採用することを何度となく繰り返している。
投稿ID ans-3181281 口コミ詳細
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