JA三井リースの年収/昇給/評価制度(全14件)

  1. 給与は良くも悪くもない。が、少なくはない。昇進は年功序列。合併後は座席が足りず、昇進できずに中年多し。もっともらしいコンサルの指導で、それっぽい制度を導入。頭の中が昔の...
3.4
クチコミ投稿数:89
東京都中央区
/ 不動産
TOP
評判
64
年収
21
面接
4
求人情報
--

「企業のクチコミ」が無料で見られます!会員登録(無料)

年収、評価制度のクチコミ

回答者
正社員
男性
9年前
該当時期
9年前
年収
800 万円
30代後半 社員クラス 法人営業
給与は良くも悪くもない。が、少なくはない。 昇進は年功序列。合併後は座席が足りず、昇進できずに中年多し。 もっともらしいコンサルの指導で、それっぽい制度を導入。 ... 続きを読む (全158字)
給与は良くも悪くもない。が、少なくはない。
昇進は年功序列。合併後は座席が足りず、昇進できずに中年多し。
もっともらしいコンサルの指導で、それっぽい制度を導入。
頭の中が昔のお百姓さんの人間が多く、生産性に欠ける点がある。
リーマンショック後はメインバンクの意向がないと何も決められない会社になってしまった。
投稿 ID:ans-293313 クチコミ詳細

関連情報まとめ / JA三井リース株式会社

JA三井リース株式会社のクチコミなら転職会議