ソニービジネスオペレーションズの年収/昇給/評価制度(全7件)

  1. 【良い点】フレックス制度があるので自分で業務分量を調整し、15時以降に帰ったりできる。初めから有給が10日ある。有給も取りやすい雰囲気。人間関係を含め、働く環境はとても...
3.4
クチコミ投稿数:61
沖縄県豊見城市
/ その他(サービス/外食/レジャー系)
TOP
評判
47
年収
10
面接
4
求人情報
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年収、評価制度のクチコミ

回答者
契約社員
女性
2年前
該当時期
2年前
年収
??? 万円
20代前半 非正社員 貿易、国際業務
【良い点】 フレックス制度があるので自分で業務分量を調整し、15時以降に帰ったりできる。初めから有給が10日ある。有給も取りやすい雰囲気。人間関係を含め、働く環境はとて... 続きを読む (全224字)
【良い点】
フレックス制度があるので自分で業務分量を調整し、15時以降に帰ったりできる。初めから有給が10日ある。有給も取りやすい雰囲気。人間関係を含め、働く環境はとても良かったと思う。2ヶ月くらいに1度は県外出張に行くチャンスもあった。意欲をアピールすると、受け入れてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
重要な業務を担っていると思うが、業務内容の割には給料が低いと感じた。英語ができる人が多いため、英語を使用する業務に当たらない。
投稿 ID: ans-2730264

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