ハンナンのワークライフバランス/残業(全4件)

  1. 【良い点】女性の休暇制度は充実しており、産休を取得して戻ってきたら短時間勤務をするといった制度を女性社員が気兼ねなく使えている印象。【気になること・改善したほうがいい点...
3.1
クチコミ投稿数:47
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ワークライフバランスのクチコミ

回答者
正社員
20代前半
男性
2年前
法人営業
該当時期
2年前
【良い点】 女性の休暇制度は充実しており、産休を取得して戻ってきたら短時間勤務をするといった制度を女性社員が気兼ねなく使えている印象。 【気になること・改善したほうがい... 続きを読む (全216字)
【良い点】
女性の休暇制度は充実しており、産休を取得して戻ってきたら短時間勤務をするといった制度を女性社員が気兼ねなく使えている印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休、産休、振替休日など制度は揃っているのだがチーム単位での業務が主なためメンバーによっては取得したいと言い出せず有給、振替休日が溜まってしまってる人がいる。

また課によっては残業が常態化しており、定時で業務を終わらせるという意識が欠けている風潮がある。
投稿 ID: ans-2629605

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