ウェルコンサルの退職理由/離職率/転職のきっかけ(全3件)

  1. 【良い点】迅速・的確に業務をすすめる高い能力をもち、かつメンタル面の強い人材(重要)は、早い段階でそれなりの評価を得られるのでは。【気になること・改善したほうがいい点】...
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退職理由、退職検討理由のクチコミ

回答者
正社員
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8年前
その他の事務関連職
該当時期
8年前
【良い点】 迅速・的確に業務をすすめる高い能力をもち、かつメンタル面の強い人材(重要)は、早い段階でそれなりの評価を得られるのでは。 【気になること・改善したほうがいい... 続きを読む (全182字)
【良い点】
迅速・的確に業務をすすめる高い能力をもち、かつメンタル面の強い人材(重要)は、早い段階でそれなりの評価を得られるのでは。
【気になること・改善したほうがいい点】
・当時のトップによる日常的な威圧的発言、行動。(私はこれで精神的に参ってしまった。それによる離職率も高いように感じられた。)
・長期的な目線で社員の能力を育てようという余裕が感じられない点。
投稿 ID: ans-2603070

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