管総研の年収/昇給/評価制度(全1件)

  1. 【良い点】良くも悪くも二流です。部署や本人の自己申告にもよりますが、基本的にサービス残業もなく、働きやすい職場です。評価はチャレンジ制度が導入されており、定期昇給に補正...

株式会社管総研

兵庫県尼崎市
ソフトウェア/ハードウェア開発業界
3.2
category-worklife 残業時間 -- 時間/月
pie-chart 有給消化率 -- %/年

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企業TOP
評判
3
年収
1
面接
--
求人情報
--

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会社概要
会社名
株式会社管総研
フリガナ
カンソウケン
URL
http://www.watech.co.jp/index.html
本社所在地
兵庫県尼崎市
電話番号
06-4397-2020
業界
ソフトウェア/ハードウェア開発

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category-earn 年収、評価制度

正社員
30代前半
男性
主任クラス
2014年頃
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
2014年頃
年収500万円
【良い点】
良くも悪くも二流です。
部署や本人の自己申告にもよりますが、基本的にサービス残業もなく、働きやすい職場です。
評価はチャレンジ制度が導入されており、定期昇給に補正が加わります。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社の出向社員との待遇の差を感じてしまうことがあります(仕事の内容は同じなので)。
人口ピラミッドが偏っており、課長級世代の比率が高いです。
投稿ID ans-2241927 クチコミ詳細
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