FPGの転職/採用/求人のクチコミ(全7件)

  1. 株式会社FPGの転職/採用/求人

株式会社FPG

東京都千代田区
ビジネスコンサルティング業界
3.1
category-worklife 残業時間 -- 時間/月
pie-chart 有給消化率 -- %/年

※この情報は回答者による投稿データから算出しています。

企業TOP
評判
4
年収
3
面接
--
求人情報
26

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会社概要
会社名
株式会社FPG
フリガナ
エフピ-ジ-
URL
http://www.fpg.jp/
本社所在地
東京都千代田区
業界
ビジネスコンサルティング
上場区分
上場
証券コード
7148
上場市場
JASDAQ

株式会社FPGの関連情報まとめ

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社員による会社の総合評価

総合評点

3.1
仕事が多い 仕事が少ない
実力主義 年功序列
トップダウン ボトムアップ
チーム重視 個人重視
スキルアップ
福利厚生・制度
成長・将来性
ワークライフ
入社後のギャップ
退職理由
社長の魅力
面接選考

注目のクチコミ 株式会社FPG

thumbsup良い

category-worth 仕事のやりがい、面白み

正社員
20代後半
男性
2014年頃
法人営業
2014年頃
【良い点】
最新の税務対策商品の知識を習得出来る。オペレーティングリース、法人向け生命保険、不動産商品、信託商品等。
航空機等のオペレーティングリースの取扱は、業界No.1。
【気になること・改善したほうがいい点】
オペレーティングリースは在庫ビジネスなので、対社外ではなく、社内競争で案件を奪い合う形。

商品、プロダクトが時流に合っており誰でも売れてしまう。向上心を持った人が少ない。
投稿ID ans-2750563 クチコミ詳細
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thumbsup良い

category-woman 女性の働きやすさやキャリア

正社員
30代前半
女性
2016年頃
法人営業
2016年頃
【良い点】
営業職でも、子育てをしながら9時〜16時までと時短制度を使いながら仕事をしている人は何人もいます。
残業もさほどないので、自分のペースで上手く調整しながらやっている人が多いです。
従業員全体を増員していることもあり、復帰後も比較的問題なく、元の職に戻られてる印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
エリアについてもある程度遠方は持たせなかったりと配慮はあると思いますので、特にないです。
投稿ID ans-2381481 クチコミ詳細
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category-earn 年収・給料・評価制度について 株式会社FPG

気になる

category-earn 年収、評価制度

正社員
30代後半
女性
社員クラス
2016年頃
法人営業
2016年頃
年収600万円
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はありますが、残念ながら公平なものではありませんでした。
男女ともに周りの評価とかけ離れた人が役員から気に入られてるだけで管理職になれます。当時新しく管理職になった人が多くいましたが、明らかに特定の役員から気に入られてる人ばかりでした。
本社一般社員女子が半分以上参加するランチタイムの集まりの中で会社の噂話、人事の話などしていますので、噂が独り歩きしてる例が多くありました。
投稿ID ans-2569484 クチコミ詳細
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category-earn 年収、評価制度

正社員
30代前半
男性
主任クラス
2014年頃
法人営業
2014年頃
年収550万円
目標設定制度はありますが、実際にはほとんど意味が無いです。社長が気に入っている人、Yesマン、若くてきれいな女性しか高い評価は得られません。評価の理由は「社長がこの評価だと言った」ということ以外はないようです。残業は多くなく、頭を使う仕事はほとんどないので、社長からのパワーハラスメントや執行役員からのセクシャルハラスメントに耐えられる自信がある人にはいい会社だと思います。ただ、給料はほとんどあがらないですが。
なお、社内にはパワーハラスメント、セクシャルハラスメント、マタニティハラスメントが横行しています。営業は執行役員が酷いので、退職者が続々と出ています。採用の時には、業績が伸びているので採用していると聞いていたのですが、実際には退職者が出続けているから採用しているだけです。職場の雰囲気も暗く、退職予備軍もたくさんいます。一般の社員は集まるたびに会社の愚痴や転職活動状況の共有をしています。優秀な人からどんどん退職していくので、残っているのは市場価値がない人だけです。
東証一部上場でもありますから、これだけブラックな材料が集まっていると、そのうち悪い意味で有名になると思います。私はブラック企業で働いていたと後指さされたくないので、早く退職しようと思っています。
投稿ID ans-1440735 クチコミ詳細
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category-examination 面接 株式会社FPG

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カテゴリ別の社員クチコミを見る(7件) 株式会社FPG

スキルアップ
福利厚生・制度
成長・将来性
ワークライフ
入社後のギャップ
退職理由
社長の魅力
面接選考

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「【気になること・改善したほうがいい点】評価制度はありますが、残念ながら公平なものではありませんでした。男女ともに周りの評価とかけ離れた人が役員から気に入られてるだけで管理職になれます。当時新しく管理職になった人が多くいましたが、明らかに特定の役員から気に入られてる人ばかりでした。本社一般社員女子が半分以上参加するランチタイムの集まりの中で会社の噂話、人事の話などしていますので、噂が独り歩きしてる例が多くありました。」など、FPGの転職・採用・求人のクチコミから、中途採用・就職情報まで、転職クチコミサイト『転職会議』ならFPG社員のクチコミで幅広く調べられます。