ポリテックの転職・採用情報・社員口コミ(全7件)

  1. ポリテック株式会社

ポリテック株式会社

和歌山県日高郡由良町
その他(メーカー/製造系)業界
3.2
category-worklife 残業時間 -- 時間/月
pie-chart 有給消化率 -- %/年

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企業TOP
評判
5
年収
2
面接
--
求人情報
--

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会社概要
会社名
ポリテック株式会社
フリガナ
ポリテツク
URL
http://www.ptc3325.jp/
本社所在地
和歌山県日高郡由良町
業界
その他(メーカー/製造系)

ポリテック株式会社の関連情報まとめ

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社員による会社の総合評価

総合評点

3.2
仕事が多い 仕事が少ない
実力主義 年功序列
トップダウン ボトムアップ
チーム重視 個人重視
福利厚生・制度
社員・管理職
女性の働きやすさ
入社後のギャップ
社長の魅力
面接選考

注目の口コミ ポリテック株式会社

thumbsup良い

category-leave 退職理由、退職検討理由

正社員
20代後半
男性
社員クラス
2017年頃
技能工(その他)
2017年頃
【良い点】
社会に役立つサービスこそ、新しいニーズを先取りする新しいビジネスモデル創造にも積極的に取り組んでいこうとしています。
六十年以上の歴史で培った高度なプラスチック技術のノウハウとのそ進化
【気になること・改善したほうがいい点】
より豊かな社会、人々にとってより幸せな未来の創造に後見することを目標にしています。社会に役立つサービスこそ企業の優位いつの目的である。
投稿ID ans-3278192 口コミ詳細
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thumbsup良い

category-sales 事業の成長性や将来性

正社員
30代前半
男性
社員クラス
2013年頃
生産技術・生産管理(素材・化成品)
2013年頃
【良い点】 隙間産業なので、競合他社が少ない。ですが、原油価格で原材料費用が高下する為、少なからず業績に影響が出る事もしばしば。 【気になること・改善したほうがいい点】... 続きを読む (全191字)
【良い点】
隙間産業なので、競合他社が少ない。ですが、原油価格で原材料費用が高下する為、少なからず業績に影響が出る事もしばしば。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職による欠員が出てもすぐには求人募集をせず、時間外労働や派遣社員で対応する事が多く、製造現場の担当者は疲労負荷が大きい。若い世代の人間が長く続かないジャンルの仕事内容とは思えないが社員の定着率があまり良くない。
【良い点】 隙間産業なので、競合他社が少ない。ですが、原油価格で原材料費用が高下する為、少なからず業績に影響が出る事もしばしば。 【気になること・改善したほうがいい点】 退職による欠員が出てもすぐには求人募集をせず、時間外労働や派遣社員で対応する事が多く、製造現場の担当者は疲労負荷が大きい。若い世代の人間が長く続かないジャンルの仕事内容とは思えないが社員の定着率があまり良くない。
投稿ID ans-2845236 口コミ詳細

category-earn 年収・給料・評価制度について ポリテック株式会社

thumbsup良い

給与、勤務時間

正社員
20代後半
男性
社員クラス
2017年頃
技能工(その他)
2017年頃

年収:

300 万円

月収:

17 万円
勤務時間
8 時間/日
残業時間
16 時間/月
年間休日数
95
有給消化率
0
投稿ID ans-3278134 口コミ詳細
この口コミは参考になりましたか? はい いいえ

thumbsup良い

給与、勤務時間

正社員
30代前半
男性
社員クラス
2013年頃
生産技術・生産管理(素材・化成品)
2013年頃
投稿ID ans-2845209 口コミ詳細

category-examination 面接 ポリテック株式会社

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カテゴリ別の社員口コミを見る(7件) ポリテック株式会社

福利厚生・制度
社員・管理職
女性の働きやすさ
入社後のギャップ
社長の魅力
面接選考

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「【良い点】隙間産業なので、競合他社が少ない。ですが、原油価格で原材料費用が高下する為、少なからず業績に影響が出る事もしばしば。【気になること・改善したほうがいい点】退職による欠員が出てもすぐには求人募集をせず、時間外労働や派遣社員で対応する事が多く、製造現場の担当者は疲労負荷が大きい。若い世代の人間が長く続かないジャンルの仕事内容とは思えないが社員の定着率があまり良くない。」など、ポリテックの転職・採用・求人の口コミから、中途採用・就職情報まで、転職口コミサイト『転職会議』ならポリテック社員の口コミで幅広く調べられます。